《医疗岗位职责【汇编34篇】》

医疗岗位职责（精选34篇）

医疗岗位职责 篇1

职位描述：

1、参与负责本公司产品的注册工作,参与制定产品注册计划,并跟踪执行;

2、参与医疗器械研发质量的控制,收集产品注册相关法规、标准并进行研究分析帮助产品尽快取得注册证;

3、协助产品注册、型式检验及临床试验相关资料的收集、审核和递交;负责医疗器械注册过程中与检测机构、临床机构及相关监管机构的联络沟通;解决注册问题,推进注册进程、保证良好注册结果。

4、参与质量体系建设,负责对医疗器械产品质量体系考核进行申请并准备相关文件资料;

5、进行医疗器械产品临床试验相关工作实施,对临床试验管理的相关活动进行记录并存档;

任职要求:

1、有相关产品注册经验优先;

2、机械、电子或生物医学工程专业相关专业,大专以上学历;

3、有较强的文字功底和良好的沟通能力和团队合作精神,抗压能力强。

医疗岗位职责 篇2

1、全日制专科及以上学历,市场营销或医学专业

2、3-5年市场运作经验;

3、精通市场运营管理、项目策划,熟悉医疗行业市场发展方向,对运营工作有较深的理解;

4、具备综合宣传、市场、推广等多方面为一体进行运营的能力;

5、丰富的管理、团队建设、培训经验,良好的文字及语言沟通表达能力;

6、外语佳者优先;

7、有高端医疗工作经验优先。

工作职责:

1、负责全面管理医疗健康管理事业部及下属门诊部市场、运营等相关工作;

2、利用各种市场推广渠道宣传企业文化,策划推广方案并推进实施;

3、负责市场预算,市场方案的评估制定;

4、根据需求,策划市场活动,执行线上、线下市场推广活动;

5、积极拓展市场合作资源,面向行业资源和跨行业资源,进行关系维护和合作拓展;

6、掌握业界市场动态,组织市场调研,及时提出合理有效的市场策略与建议;

7、全面负责医疗健康管理事业部及下属门诊部市场开发、销售、渠道开发工作;

8、完成领导交办的其他工作。

医疗岗位职责 篇3

工作职责：

1、执行权限内医疗案件的日常人工审核作业，给予辖区内医疗查勘（审核）岗专业指导意见；

2、参与制定、定期审核医疗案件审核规则及管理制度；

3、参与分析医疗数据并定期形成分析报告；

4、对系统和报表提出优化建议。

任职要求：

1、全日制临床、法医等专业本科及以上学历、有执业医师资格证优先；

2、有五年以上医院或财险公司医疗工作经验，有3年以上从事大案医疗核赔经验者优先；

3、具备医学、保险、法律等相关基础知识，熟悉各地医疗理赔环境；

4、善于思考与学习，严谨认真，责任心强，有一定的数据分析能力；

医疗岗位职责 篇4

岗位要求:

1、医学、护理学、药学、营销学等相关专业,大专以上学历。

2、从事医药、医疗器械销售等相关工作经历两年以上。

3、品行端正、勤奋好学,有强烈的事业心和责任感。

向各相关医疗机构推广我司医疗器械产品。

医疗岗位职责 篇5

09117x-医疗网络拓展管理岗平安健康保险平安健康保险股份有限公司,平安健康,平安健康保险,平安健康管家,平安健康险工作职责:

1.负责国内医疗网络拓展规划、具体实施及签约合作;

2.负责医疗机构谈判次均、折扣等控费措施;

3.负责与医疗机构开展服务项目合作谈判及实施;

4.负责医疗服务产品对接、协助;

5.负责医疗网络市场推广、策划及宣传。

任职要求:

1.医疗、保险等相关专业要求,硕士学历以上;

2.具备医疗机构或保险公司2年以上相关工作经验,具有供应商拓展经验优先;

3.具有良好的规划能力、管理能力及谈判能力。

医疗岗位职责 篇6

1、负责对全院医疗工作质量标准、工作计划，结合本院情况制定本院医疗工作计划，并组织实施。

2.负责检查督促本科人员，认真执行各项规章制度和各项技术操作规程。强调本科人员加强工作责任心，改善服务态度，加强医护配合，严格并及时处理差错事故，严防医疗事故发生。

3、负责管理好门诊治疗室环境的整洁、安静、安全；包括本科，人员的合理分工；各类仪器、设备、抢救药品的管理等。

4、负责指导、检查并认真完成病历文书书写质量。同时要督促每位医生及时、按时完成每月的病历数。

5、负责本科人员的排班，督促医生及时完善本科室的各种登记本(门诊日志、发热门诊登记本、肺炎登记本、肠道门诊登记本、紫外线登记本、消毒液更换登记本、抢救药品登记本）。

6、负责本科室物资供应的申报计划及请领，保证科室及时供应。

7、负责组织科室人员积极参加各项业务知识培训。

8、负责组织落实本组持证人员签署处方及病历。

医疗岗位职责 篇7

岗位职责：

1、负责项目咨询及接待等工作，跟进维护顾客；

2、业务操作熟练，打针手法娴熟；

3、负责打针药品、器材、敷料、卫生设备等清理工作，随时检查用品的准备情况，负责毒、麻、限、剧药品及贵重器材的保管；

4、为客户提供针对性康复计划和健康指导；

5、对待客户热情、细心、负责，做好每一个环节的检查和注意事项。

任职要求：

1、年龄：20-30岁,身高：158cm及以上；形象气质好、普通话标准，有一定沟通能力；

2、护理专业大专以上学历，持护士执业资格证书；

3、有意在美容行业长期发展，想改变自己；

4、具有2年及以上医院手术室工作经验，有医疗美容机构工作经验者优先；

5、热爱本职工作，具有良好个人素养和职业道德！

医疗岗位职责 篇8

1、在中心主任的领导下分管中心的医疗、护理、医技等科室的工作。

2、督促检查医疗制度，医护常规和技术操作规程的执行情况。

3、深入科室了解和检查、治疗诊断和护理情况，及时领导危重病人的会诊抢救工作，定期分析医疗指标，采取措施不断提高医疗护理质量。

4、负责组织全院医务人员的业务技术学习实习生的临床技术指导和业务培训工作。

5、负责组织检查门诊急诊工作及重病员的入院情况病情报告情况。

医疗岗位职责 篇9

省社会医疗保险中心多年来一贯坚持以人为本、“经办就是服务”的理念，不断端正服务态度、增强服务意识、改进服务作风、提升服务能力，以扎实的业务工作和良好的服务形象赢得了社会的好评。

一、建立长效机制，实现创优工作长期化

为防止“创建活动一阵风”现象的发生，该中心成立了业务管理科，专门负责优质服务窗口的创建、保持和各项制度的监督落实工作，确保创建工作的实效性、连续性和长期性。该中心荣获“-全国劳动保险系统优质服务窗口”后，不骄傲、不松懈，认真总结经验、查找不足。在今年的创优活动中，中心领导班子又进一步强化“经办就是服务”、“小窗口大形象”的理念教育，把创建作为推动各项工作深入开展的“总抓手”，以此实现经办工作、服务水平、办公环境、个人品位、生活质量的整体提升。

二、改善服务设施，实现窗口服务人性化

为进一步提高服务质量，该中心不断改进窗口服务工作：一是改造服务大厅，美化办事环境。改扩建后的服务大厅面积达600平方米，分为咨询导服区＼业务办理区、自助服务区、休息阅览区四个部分。整个大厅宽敞洁净、秩序井然，令人赏心悦目。二是科学设置窗口，方便办事群众。低柜台、敞开式、面对面的窗口设置和“一站式”的服务模式方便了办事群众。服务大厅从休息座椅、饮水机，小到老花镜、便民服务卡等各种设施一应俱全，从细微处着手努力为参保对象提供舒心、贴心的优质服务。三是升级信息系统，推行电子政务。通过信息系统升级改造，将“经办窗口”前移和延伸，使原来必须登门办理的基数申报、保费缴纳、财务结算、政策咨询等业务实现了网上办理，极大方便了参保单位和参保人员。

三、完善规章制度，实现经办工作规范化

在创优过程中，该中心在抓“硬件”建设的同时，进一步建立健全包括(首问负责制)、(限期办结制)、(投诉制)和(信息披露制)等在内的5大类31项内部规章制度，规范经办行为，实行阳光操作，受到了社会各界的好评。另外还深入开展“文明科室”创建活动，把创建内容划分为职责履行、优质服务、工作纪律、廉政建设、环境卫生、理论学习等9个方面，并细化到45个具体项目中，对各科室每月进行“百分考核”，奖优罚劣，以此促进优质服务窗口创建活动的开展。

四、开展各项活动，实现创优形式多样化

一是深入开展“讲正气、树新风”主题教育活动，把此项活动融入到创建工作中，同布置、同安排，进一步坚定理想信念、净化思想观念、提高思想觉悟。

二是持续开展革命传统教育，组织党员、职工，多次到革命圣地和先进人物事迹展览馆接受教育，实地感受先烈和先进人物的革命精神，进一步增强责任意识、奉献意识和公仆意识。三是积极开展书法绘画、乒乓球比赛等丰富多采的文体活动，不断增强职工的集体观念和团队精神。四是举办省“医保杯”医疗保险知识电视大赛，以此推动全省医保工作的整体提升。

五、采取多种措施，实现群众利益最大化

为进一步减轻百姓负担、最大程度让人民群众享受创优成果，该中心在创优活动中重点做了三件实事：

(一)搞好调查研究，敦促应保尽保。开展专项调查，摸清全省未参加基本医疗保险的城镇职工底子、分析原因并积极呼吁，为省委、省政府早日解决困难群体的医保问题提供了有益的参考和依据。

(二)推动城镇居民早日参保。重点加强对试点城市居民医疗保险工作的业务指导，确保其开好头、起好步、领好路、出真经，以此推动全省城镇居民的参保工作。

医疗岗位职责 篇10

岗位职责:

1、全面负责猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标；

2、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；

3、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；

4、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；

5、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；

6、保持与维护客户和被录用者良好的关系；

职位要求:

1、全日制本科及以上学历，应届生也可，专业不限。

2、具有猎头行业、人力资源或销售相关从业经验者优先；

3、能够承受工作压力，具备独立的发现、分析及解决问题的能力；

4、良好的团队协作能力，富有高度的责任心与职业操守

岗位职责:

1、全面负责猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标；

2、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；

3、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；

4、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；

5、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；

6、保持与维护客户和被录用者良好的关系；

职位要求:

1、全日制本科及以上学历，应届生也可，专业不限。

2、具有猎头行业、人力资源或销售相关从业经验者优先；

3、能够承受工作压力，具备独立的发现、分析及解决问题的能力；

4、良好的团队协作能力，富有高度的责任心与职业操守

医疗岗位职责 篇11

岗位职责：

1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；

2、负责各类销售指标的统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态；

3、库房管理，货物收发，票据管理。

4、协作销售完成标书的制作及招投标事宜。

5、专科以上学历；

6、从事过医疗器械行业销售内勤优先！从事过销售助理或统计类工作者优先考虑；

7、转正购买五险一金，周末双休和国家法定假；

8、定期体检、午餐补贴、每年旅游等。

医疗岗位职责 篇12

岗位职责：

1、负责公司针对客户的产品培训宣讲；

2、负责销售过程中客户对产品解答并提供解决方案；

3、负责产品上线之后的产品使用培训；

4、负责产品使用过程中客户的反馈收集，负责市场产品竞品的跟踪分析；

5、区域内学术会议的组织，专家，医院的维护。

岗位资格：

1、本科及以上学历；

2、有医学影像行业背景或经历；

3、了解计算机和互联网知识；

4、善于制作PPT和编写市场宣传软文；

5、有组织客户会议经验；

6、表达流利，有较好的客户沟通能力；

7、收集市场信息，较强的分析能力。

医疗岗位职责 篇13

岗位职责

1、代表公司与卫生医疗行业客户的关系维护和拓展;

2、客户的相关需求收集、处理及督办;

3、客户的项目跟进及达成;

4、能够发现实际工作中的问题,并结合情况做出合理性的建议;

任职资格

1、大专以上学历;

2、具备工作责任心,出色的语言表达能力与沟通协调能力;

3、具备较强的工作积极性和主动服务的意识;

4、主动学习,协同能力强,性格活泼开朗。

医疗岗位职责 篇14

岗位职责:

岗位职责:

.负责产品培训及市场推广计划,为提升产品市场竞争力提供合适的市场建议或方案。

.负责各产品相关的专科学术会议等的组织筹划,展会活动的布展实施。

.负责其他工作,如新产品上市、销售统计分析及预测等。

.负责培训产品专业知识、临床应用知识等,支持代理商的各项产品相关活动。

.维护kol关系,收集并传达终端客户市场相关信息。

.搜集并分析市场竞争产品相关信息。

任职要求:

1.医学类、生物医学工程类、电子仪器类专业优先;

2.本科或以上学历,英语六级或以上水平。

3.3年或以上市场、医疗器械产品推广工作经验,了解医疗器械行业背景。

4.学习能力强,沟通协调力、执行力佳。

5.语言表达能力强,自信。

医疗岗位职责 篇15

医疗产业公司战略合作部翻译主任工作职责

1、主要负责公司国外合作项目资料的翻译及资料的整理、存档

工作;

2、记录并做好与国外合作公司电话会议的会议纪要;

3、组织公司商务谈判、对外联络、客户同行翻译,或国外医生

到国内的随行翻译;

4、负责完成公司安排的其他工作;

5、能适应出差,抗压能力较强。

工作要求

1、熟练使用英语进行商务谈判,有医疗专业或者相关技术领域

翻译经验;

2、品行端正,性格随和,有亲和力,良好的表达能力和沟通能

力,能较好的协调客户关系,维护公司形象。

工作职责

1、主要负责公司国外合作项目资料的翻译及资料的整理、存档

工作;

2、记录并做好与国外合作公司电话会议的会议纪要;

3、组织公司商务谈判、对外联络、客户同行翻译,或国外医生

到国内的随行翻译;

4、负责完成公司安排的'其他工作;

5、能适应出差,抗压能力较强。

工作要求

1、熟练使用英语进行商务谈判,有医疗专业或者相关技术领域

翻译经验;

2、品行端正,性格随和,有亲和力,良好的表达能力和沟通能

力,能较好的协调客户关系,维护公司形象。

医疗岗位职责 篇16

职责描述:

1.收集、整理产品相关技术、市场信息,根据产品设计需求制定技术方案;

2.制定产品开发计划,协调资源,全程跟踪产品开发流程;

3.制定项目预算,管理项目成本,主导解决项目进程中的技术问题;

4.主持产品开发立项,设计变更或工艺变更的技术评审,

5. 整理产品开发的历史控制文档;

6.向注册法规部提交合规文件,配合开展注册检验和临床试验;

7.协助公司技术发展战略规划,技术团队建设,以及公司质量体系的监督执行等。

任职要求:

1.硕士以上,具工程教育背景(机械设计,生物医学工程,材料学或类似相关专业);

2.有5年以上心血管医疗器械行业的工作经历,熟悉iso13485和gmp的要求;

3.熟悉三类心血管介入产品的设计开发控制及相关法规要求;

4.学习能力强,具有创新意识;

5.具有优秀的组织协调能力和团队合作精神。

医疗岗位职责 篇17

1、负责全面管理医疗健康管理事业部及下属门诊部市场、运营等相关工作;

2、利用各种市场推广渠道宣传企业文化,策划推广方案并推进实施;

3、负责市场预算,市场方案的评估制定;

4、根据需求,策划市场活动,执行线上、线下市场推广活动;

5、积极拓展市场合作资源,面向行业资源和跨行业资源,进行关系维护和合作拓展;

6、掌握业界市场动态,组织市场调研,及时提出合理有效的市场策略与建议;

7、全面负责医疗健康管理事业部及下属门诊部市场开发、销售、渠道开发工作;

8、完成领导交办的其他工作。

医疗岗位职责 篇18

工作内容:

负责组建技术团队,制定阶段性研发工作计划,协调部门内部工作,对本部门员工进行培训与绩效考核;

负责主导新产品设计和研发工作,全面负责项目开发计划、方案制定和实施工作,组织技术论证和项目评审;

负责新产品转产,工艺改造,降低生产成本,提高产品质量;

任职资格:

医疗器械、机电(自动化专业),高分子材料专业,硕士及以上学历;英语6级或相当水平;

熟悉产品设计开发,3-5年以上医疗器械介入产品设计经验,能熟练使用SolidWorks或ProE,AutoCAD等工程制图软件;

熟悉产品的研发技术和管理工作;合理安排新产品转产,工艺改造以及提高生产效率的各项工作;

有神经外科或脑科介入医疗研究的优先;能熟练使用DOE方法进行设计和工艺优化者优先。

医疗岗位职责 篇19

1医疗器械销售部工作职责

1、在康达总公司领导下，负责本部门的经营管理及日常工作，积极组织全体员工完成工作任务。

2、认真完成本部门年度的工作经济目标，负责进行对本部门各岗位的业务工作督促、指导、检查，加强与协作单位的业务联系。努力提高经济效益。

3、清正廉洁，克己奉公，自觉接受上级领导及主管部门的监督和审计。负责本部门经济业务往来账目审核、登记、员工计件工资的核算、每月盘库的核查和与协作单位结算费用审核以及重大投诉问题的处理工作。

4、加强员工的思想政治工作，提高服务质量，做到文明服务，强化一切为用户着想的服务意识和节约成本的意识。

5、加强员工安全教育，做好防火、防盗及其它故事预防的工作，切实防止各类事故的发生。

6、及时完成领导交办的其它工作任务。

2医疗器械销售人员岗位职责

1、采购、销售人员是直接从事医疗器械的调拨，必须由药品监督管理部门专业培训经考核合格后，持证上岗。

2、采购、销售人员，必须做好培训工作。学习内容有法律法规，药品管理法、经济合同法、药品法和一次性使用无菌医疗器械管理办法等有关法律规定。加强业务学习，能够对所销售药品用途、用法用量、剂型、禁忌等。

3、采购、销售人员认真学习“医疗器械经营企业管理办法”规定，坚决做到不向无“疗器械经营许可证医”或“医疗器械生产许可证”，无执照、许可证的医疗机构购进或销售医疗器械，建立并实施质量跟踪及不良反应的报损制度，做好记录。

3医疗器械销售人员岗位职责

一、认真学习执行《医疗器械监督管理条例》等有关条例，规范销售工作行为。

二、严格选择销售对象，不允许将医疗器械销售给无合法证照的或证照不全的经营单位或无《医疗机构执业许可证》的医疗单位，防止医疗器械流向非法经营单位。

三、了解本公司库存医疗器械的质量、数量情况，正确向用户介绍医疗器械的用法和性能，不得虚假夸大和误导用户，医疗器械营销宣传应严格执行国家有关广告管理的法律法规，宣传的内容必须以国家医疗器械监督管理部门批准的医疗器械使用说明书为准。

四、销售医疗器械应开具合法票据，做到票、帐、货相符。销售票据应按规定保存，建立医疗器械销售记录，记载医疗器械的销售日期、品名、规格型号、批号（生产批号、灭菌批号）、有效期、生产单位、购货单位、单价、数量等项内容。销售记录应保存到有效期满后二年或保质期满后二年。

五、对效期较近，库存较长的合格产品，要积极推销，避免损失。

六、定期征询和反馈用户对医疗器械质量和服务质量的评价意见，做好用户访问工作，配合有关人员处理客户的查询意见，为质量改进提供市场质量动态信息。

4医疗器械项目销售总监岗位职责

1、熟悉相关的医疗器械销售规则

2、负责产品指标的达成

3、销售政策的实施

4、销售管理

5、各地物价及收费项目确定或补办

6、负责该项目的推广

7、负责队伍的管理

8、树立专家的推广和维护

9、招标统筹

10、产品策划

11、与原分销商交接

12、市场问题的处理

13、大客户的拜访

14、人员的培训

15、费用控制

16、销售人员配置

17、客户资料及销售数据管理

18、与原医院代理商沟通汇总建议

19、召开会议

20、医院代理协议

医疗岗位职责 篇20

职责描述：

1、基于集团经营目标与任务，负责制订事业部经营计划与统筹经营管理工作，并完成公司下达的各项业务数据指标；

2、分析与研究医疗健康产业市场的，并对公司战略发展方向、盈利模式等提出建议与参考；

3、负责对下属医院进行监督与检查，并制订相关调整举措，加强医院医疗质量、技术、安全等方面的优化与提高；

4、能够主持与落实市场开发、品牌建设、运营体系建设、队伍组建等筹建工作，提升团队核心业务能力；

5、与外部相关机构建立良好关系，妥善处理各项突发事件。

任职要求：

1、40-55岁，本科或本科以上学历，5年以上医疗健康行业运营管控经验，对行业发展有个人深度见解。

2、掌握医疗健康管理业务的运作模式，熟悉医疗健康产业管理理论，熟悉医疗、法律、财务管理、人力资源等方面的知识。

3、具有优秀的谈判技巧和公关能力，执行力强，能够妥善处理突发事件，具有强烈的责任心和创新精神。

4、具有很强的人际交往能力、洞察力、分析与决策能力、计划执行能力。

医疗岗位职责 篇21

大客户业务代表(工业自动化、智能系统、嵌入式、运动控制、视频影像、医疗)研华(中国)上海研华慧胜智能科技有限公司,上海研华慧胜,研华(中国),研华慧胜,研华(中国),研华慧胜职位描述:

1、工作概要job purpose:不断开发和维护客户,达成所负责区域销售目标。

2、工作任务task:

(1)维护区域内既有大客户,根据客户需求提供产品解决方案;

(2)根据公司战略规划,积极拓展区域、行业新的目标客户,捕捉合作商机;

(3) 整理完善区域/行业大客户资料,以利于长期客户维护;

(4)密切关注最新产品及商业模式,了解市场动态;

(5)同技术人员密切配合,为客户妥善解决产品售后问题;

(6)配合市场部门完成行销活动的执行。

3、专业知识与技能professional knowledge and skill:

(1)具备较全面的计算机软、硬件知识;

(2)较强的presentation演示技巧;

(3)良好的商务谈判技巧。

4、工作联系contact:

(1) external:目标客户、专业协会、行业展会

(2) internal:技术支持团队、制造中心、psm&pm、mkt等

5、工作经验experience:

(1) 3年以上工业电脑或自动化产品技术/销售经验;

(2)熟悉嵌入式工控机或自动化市场,知悉主流行业技术。

6、教育背景education:计算机、自动化、电子相关专业本科或以上学历

7、语言要求language:中文表达流利,英文具备读写能力

8、其他others:

良好的沟通、协调能力,良好的客户识别和把控能力;可承受较大能力,愿意不断挑战自我,具备较强的上进心和自信心;性格开朗、积极主动,踏实勤奋,有责任心和团队合作意识。

职能类别:大客户销售

关键字:工业零售运动控制自动化数字医疗嵌入式网络安全网安轨道交通轨交

医疗岗位职责 篇22

工作职责：

1. 负责医疗健康事业部租赁业务市场拓展与营销，负责具体实施租赁业务各项工作，包括同客户接触谈判，客户需求分析，对客户进行调查和评估工作，融资租赁项目的设计和实施等，完成各项业绩指标；

2. 负责培训、辅导分公司实施医疗租赁业务，协助、推进医疗健康事业部产品在分公司交叉销售的落地执行；

3. 负责发展、维护和协调各种业务合作关系，确保项目的积极拓展和业务运行；

4. 负责项目的洽谈及签约，并确保付款条件满足；

5. 负责真实、有效的完成项目尽职调查并撰写尽调报告，与信审进行有效沟通；

6. 把控具体项目进度，保证日常业绩预测的准确率；

7. 负责收集并分析所在区域政策、行业及客户的最新动态，提出医疗健康事业部产品设计改进和创新的建议，为行业产品提供决策参考；

8. 负责落实执行区域资产租后管理计划，协同分公司定期回访存量客户，维护存量客户关系、协助完成对逾期项目的资产催收工作，保证资产安全；

9. 负责签约项目租赁期结束前的具体执行、管理和监控，包括对承租人租赁项目及租赁物件跟进等信息的收集反馈。

其他工作：

1.合理控制管理日常销售费用；

2. 协助完成对新员工的行业知识培训及业务指导工作；

3. 按照公司安全保卫相关工作要求，落实并执行部门安全保卫工作。

任职资格：

任职要求：最低学历资格：大学本科

优选专业：金融、经济、机械、市场营销等

行业从业经历：三年以上医疗设备销售经验，医药耗材流通行业市场销售经验或渠道管理工作经验；或一年医疗融资租赁行业工作经验

资格证书：金融行业相关从业资格优先

专业技能：掌握融资租赁相关的理论和实践知识；熟悉医疗设备或医药耗材流通行业特点，掌握行业客户经营特点、运作流程。具有良好的谈判技巧，广泛的社交能力和解决问题的能力；能承受较大工作压力，能适应经常出差的工作要求；良好的职业道德素质、一定的沟通协调能力、正直诚信。

医疗岗位职责 篇23

岗位职责:

1、负责客户的软件、硬件技术支持和部署工作,对用户进行产品操作培训,指导用户使用公司的产品并保持服务跟踪,做好客户回访; 2、负责客户的售后及日常维护工作,为客户提供技术指导并协助客户修复产品使用问题;

3、负责解决客户终端的外设、网络、应用软、硬件等技术故障;

4、负责执行公司服务框架下的所有产品的支持和协调工作;

5、负责产品调研,了解最新的产品和技术动态。

任职资格:

1、本科及以上学历,电子工程、计算机及相关专业;

2、一年以上相关工作经验,了解医疗行业、设备和医院内部信息系统;

3、具有物联网或系统集成项目实施经验,具备较好的软件应用水平,熟悉Windows操作平台和SQL的管理、维护;

4、对待客户热情仔细,拥有良好的客户服务意识和高度责任感。

医疗岗位职责 篇24

岗位职责：

1、作为区域销售担当，根据公司销售政策和策略，完成所负责区域的销售目标；

2、通过医院拜访、手术跟台、学术会议的开展来扩大和提升产品的询价；

3、负责制定区域的宣传、推广和销售工作，完成销售的任务指标；

4制定的拜访计划和销1、作为区域销售主管，根据公司销售政策和策略，完成所负责区域的销售目标；

2、通过医院拜访、学术推广开展销售工作；

3、制定拜访计划和销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户；

4、寻找和培养优质经销商，并建立长期合作关系；

5、制定所负责区域的销售策略、销售计划，以及量化销售目标；

6、应收账款，欠款的管理。

任职资格：

1、临床医学与医学技术、生物医学工程、应用电子、市场营销等相关专业本科以上学历，能适应经常出差，有相关工作经验者优先。

2、品德好，能踏实做事；

3、反应敏捷、表达能力强，善于学习，具有较强的沟通能力及交流技巧，有亲和力；

4、具备一定的市场分析及判断能力，有良好的客户服务意识。

医疗岗位职责 篇25

职责描述：

1、在GCP原则及药监法规指导下组织管理实施临床研究项目；

2、按照方案撰写临床项目计划书，对项目进行规划，并按照计划书管理协调各个项目相关方。

3、根据项目的要求调研、筛选要求的临床合作单位，与临床专家建立良好合作关系，组织通过项目伦理审查及后续临床试验开展；

4、策划并组织项目参与人员（包括项目服务商）的培训，如：方案，项目相关专业背景及项目相关SOP的培训；

5、负责组织和启动临床研究项目，策划监督研究启动前的各项工作，如：文档，工作表格，伦理所需资料及样品等准备工作，保证临床研究按时启动；

6、负责管理对项目的临床监查工作，包括对访视时间，频率及人员的安排。审阅及批准第三方服务商的临床监查计划；

7、指导临床监查员的工作，监督临床团队和第三方服务商的临床监查的质量；

8、监管临床研究项目的实施进度及质量，并对出现的问题进行及时处理；

9、监督管理临床团队或第三方服务商在临床研究结束后关闭临床研究基地，并按照法规要求保存研究相关文档及样品和对照品；

10、协调临床研究相关各方的工作，如公司的研发部门，生产部门，质量检测部门，注册部门及第三方服务商，以确保项目的按时按计划进行；

11、收集整理项目相关文件，保证文档完整、合规；

12、按照注册部门要求按时提交相关的临床研究文件，并按照法规要求监督临床研究基地的文档保存；

13、负责组织协调药监部门对临床研究现场检查的准备工作；

14、协助公司其他部门准备药监部门对研发和生产部门现场检查的工作；

15、负责临床研究项目的第三方服务商的选择，协调和管理工作，包括对服务商的选择，质量监督，进度管理，合同签署及付款结算等，确保临床研究的顺利进行；

16、协助维护公司选定的临床研究合作基地的关系，提供相应的培训指导；

17、定期向部门负责人汇报项目进展及存在问题；

任职要求：

1、医学或药学大学本科以上学历，临床医学专业或药理学专业背景优先；

2、 5年以上临床项目监查经验，2年以上三类医疗器械临床研究项目管理经验；

3、具备良好的GCP和法规基础知识；

4、熟识临床研究项目流程及实施要点；

5、良好的项目计划、组织、管理和推进实施的能力；

6、具有识别和管控项目风险的能力

7、良好的沟通表达能力及团队合作精神

8、熟练阅读英文文献，具有一般的英语口语能力

医疗岗位职责 篇26

职责描述:

1、负责区域范围内的品牌推广及销售工作,完成销售目标;

2、负责区域范围内的新客开发,拓展区域市场,完成客户开发目标;

3、建立和完善所负责区域内的客户档案,定期拜访新老客户,积极与客户建立良好的合作关系,做好客情维护;

4、根据公司的销售政策和计划,配合组织执行各类市场营销推广活动,提高产品的市场份额及销量;

5、定期收集业内资讯及竞品信息,为公司的营销决策提供参考数据。

6、按公司要求,完成各类销售报表。

岗位要求:

1、必备条件:勤奋努力!目标感强、自律性强、学习能力强、强烈的事业心和责任感;

2、学历不是最重要的,比起学历,我们更看重:高素质、高情商、高颜值、高奋斗意识、和高销售能力。

3、两年以上区域销售经验,行业不限(从事过快消品、医药美容、医疗器械、美容护肤等行业销售经验均可);

4、出色的组织协调和沟通能力,有较好的影响力和说服力,能自我激励和自我指导;

5、热爱销售工作,能适应出差(出差15-25天/月,每月可回广州休假)。

医疗岗位职责 篇27

职责描述:

1、协助上级领导完成医学教育培训项目的具体方案实施与日常事务的处理工作。

2、配合项目要求,跟踪记录项目执行过程的重要节点,落实项目方案。

3、收集学员、基地、项目相关参与方的意见反馈,针对问题提出改善意见。

4、总结提交项目执行报告,并提出改进意见。

5、定期分析项目合作数据,向上级反馈项目合作动态和信息。

6、完成领导交办的其他工作内容。

任职要求:

1、全日制统招本科以上学历,医学相关专业；具有两年以上相关岗位工作经验,；继续医学教育培训行业背景者尤佳。

2、具有良好的职业素养,工作踏实,认真、严谨,责任心强;具有较强的团队合作精神及服务意识;具有较强的人际交往能力、沟通协调能力、组织能力;有一定的文字写作能力。

3、抗压能力强,适应一定的出差。

医疗岗位职责 篇28

职责描述：

1、了解国内外诊断试剂的发展动态，对产品和技术的引进开发提出可行性建议；

2、制定并实施研发项目进度计划，负责开发项目的文献查阅、微店确定、引物设计及实验体系配合试生产、产品申报相关工作；

3、制定项目技术标准及相关工作流程、操作标准；

4、为其他项目提供相关的支持与配合。

任职要求：

1、分子生物学、生物化学、微生物学、医学检验类等相关专业，硕士及以上学历；

2、具有独立开发与合作开发能力，三年以上分子生物学或相关行业产品研发经验；

3、能熟练查找和阅读中英文专业文献，能熟练使用NCBI相关数据库查询工具；

4、具有较好的分子生物学理论基础，良好的分子生物学实验技能；并能熟练使用常用的各种引物设计软件；

5、具有较强良好的学习能力和独立工作能力，具有上进心和责任心；

6、具有一定的沟通、协调能力和较好的团队精神。

医疗岗位职责 篇29

工作职责

1、协助运营期医疗机构制定医院医疗质量管理工作制度、方案和措施,组织开展医疗质量管理各项工作;

2、调研了解医疗质量管理工作中存在的问题,并拟定改进措施,不断完善质控方案,指导医院持续改进工作方法,提高医疗质量;

3、组织定期检查和考核,了解医疗质量相关问题,制定整改措施并督促落实。

任职资格:

1、全日制大学本科以上学历,医学相关专业;

2、5年以上中外大型医疗集团或医院医务管理工作经验;

3、熟悉医院相关工作程序、医疗质量管理知识和工作流程,各项业务岗位技术指标、各科的工作量、医疗质量的考核操作;

4、熟悉我国医疗卫生行业相应的法律法规和制度规范;

5、具有开拓、创新精神,良好的沟通能力、协调合作能力及抗压能力。

医疗岗位职责 篇30

1、全日制专科及以上学历,市场营销或医学专业

2、3-5年市场运作经验;

3、精通市场运营管理、项目策划,熟悉医疗行业市场发展方向,对运营工作有较深的理解;

4、具备综合宣传、市场、推广等多方面为一体进行运营的能力;

5、丰富的管理、团队建设、培训经验,良好的文字及语言沟通表达能力;

6、外语佳者优先;

7、有高端医疗工作经验优先。

医疗岗位职责 篇31

医疗器械生产/质量管理 岗位职责:

1. 组织制定公司质量方针、建立公司内部质量体系和相应的质量目标,制定质量控制的工作流程及操作规范,并督促检查制度的贯彻执行;

2. 根据公司的质量方针和目标,建立和实施公司质量管理制度,制定并组织实施公司质量年度工作计划,定期总结分析质量提升的结果情况,及时解决生产中遇到的问题;

3.参与公司合同评审,产前与技术。生产部进行质量技术交流讨论,并参加产前会议提出质量要求和质量标准;

4.贯彻实施公司技术法规、规范、标准,对所有销售订单进行内检并出具质检报告;

5. 对外协件检验、生产过程检验以及成品检验制定详细流程及标准;

6.支持与协调本部门与其他部门之间的工作,配合相关部门完成公司相关技术质量的认证及做好iso体系标准建设工作;

7.提出设备和工艺、材料改进合理建议、为降低生产成本向公司提供参考数据;

8.监控工艺状态,对工艺参数的改变对产品的影响进行认定,并论证设定的合理性;

9. 根据公司整体质量状况组织质量控制方案,监控产品全程质量(索赔、归还、监控等);

10. 制定产品质量检验标准、产品信息反馈、统计流程,负责质量记录的收集、整理、归档和管理工作;

11. 负责公司计量设备、工具的校验保管及登记使用管理,建立工量具使用管理台账;

12. 处理客户反馈,依据反馈改善质量控制,总结产品质量问题并推动相关部门及时解决;

13. 建立、维护并持续改善质量管理体系,并确保其有效运行,推进业务流程标准化;

14.责本部门员工请假等审批手续与人员调配工作。对员工出勤、纪律、技术考核、绩效考核和责任心等负责;积极掌握员工思想动态,深入、细致地做好员工的思想工作,并定期向公司报告员工动态及员工意见要求,采取合理的措施确保车间的稳定;

15.制定部门培训计划,提升所辖人员的专业技能和综合素质,积极配合公司相关工作人员做好员工的综合培训;领导所辖员工深入贯彻执行公司的安全生产制度管理制度及相关规章制度;

16.参与产品设计、工艺流程的审核工作,以确保其符合品质保证的要求和质量;

17. 配合技术部门进行新产品试制及质量控制;

18. 管理权限:对不按作业指导书或工艺图纸要求操作人员提出意见和制止生产,及不按标准要求进行检验的品检人员进行处罚或辞退;有权拒绝使用不符合质量要求的材料;有权对不符合大批量生产的工艺要求提出整改意见;有权对影响产品质量的相关人员提出调离建议。

任职要求:

1.本科及以上学历,3年以上工作经验,品质主管及以上职位;

2.日企工作背景; 岗位职责:

1. 组织制定公司质量方针、建立公司内部质量体系和相应的质量目标,制定质量控制的工作流程及操作规范,并督促检查制度的贯彻执行;

2. 根据公司的质量方针和目标,建立和实施公司质量管理制度,制定并组织实施公司质量年度工作计划,定期总结分析质量提升的结果情况,及时解决生产中遇到的问题;

3.参与公司合同评审,产前与技术。生产部进行质量技术交流讨论,并参加产前会议提出质量要求和质量标准;

4.贯彻实施公司技术法规、规范、标准,对所有销售订单进行内检并出具质检报告;

5. 对外协件检验、生产过程检验以及成品检验制定详细流程及标准;

6.支持与协调本部门与其他部门之间的工作,配合相关部门完成公司相关技术质量的认证及做好iso体系标准建设工作;

7.提出设备和工艺、材料改进合理建议、为降低生产成本向公司提供参考数据;

8.监控工艺状态,对工艺参数的改变对产品的影响进行认定,并论证设定的合理性;

9. 根据公司整体质量状况组织质量控制方案,监控产品全程质量(索赔、归还、监控等);

10. 制定产品质量检验标准、产品信息反馈、统计流程,负责质量记录的收集、整理、归档和管理工作;

11. 负责公司计量设备、工具的校验保管及登记使用管理,建立工量具使用管理台账;

12. 处理客户反馈,依据反馈改善质量控制,总结产品质量问题并推动相关部门及时解决;

13. 建立、维护并持续改善质量管理体系,并确保其有效运行,推进业务流程标准化;

14.责本部门员工请假等审批手续与人员调配工作。对员工出勤、纪律、技术考核、绩效考核和责任心等负责;积极掌握员工思想动态,深入、细致地做好员工的思想工作,并定期向公司报告员工动态及员工意见要求,采取合理的措施确保车间的稳定;

15.制定部门培训计划,提升所辖人员的专业技能和综合素质,积极配合公司相关工作人员做好员工的综合培训;领导所辖员工深入贯彻执行公司的安全生产制度管理制度及相关规章制度;

16.参与产品设计、工艺流程的审核工作,以确保其符合品质保证的要求和质量;

17. 配合技术部门进行新产品试制及质量控制;

18. 管理权限:对不按作业指导书或工艺图纸要求操作人员提出意见和制止生产,及不按标准要求进行检验的品检人员进行处罚或辞退;有权拒绝使用不符合质量要求的材料;有权对不符合大批量生产的工艺要求提出整改意见;有权对影响产品质量的相关人员提出调离建议。

任职要求:

1.本科及以上学历,3年以上工作经验,品质主管及以上职位;

2.日企工作背景;

医疗岗位职责 篇32

一、新产品，新材料供应商的寻找，资料收集及开发工作。

二、对新供应商品质体制系状况（产能，设备，交期，技术，品质等）的评估及认证，以保证供应商的优良性。

三、与供应商的比价，议价谈判工作。

四、对旧供应商的价格，产能，品质，交期的审核工作，以确定原供应商的稳定供货能力。

五、及时跟踪掌握原材料市场价格行情变化及品质情况，以期提升产品品质及降低采购成本。

六、采购计划编排，物料之订购及交期控制。

七、部门员工的管理培训工作。

八、与供应商以及其他部门的沟通协调检举。

九、主持采购部各项工作，提出公司物资采购计划。

十、调查研究公司各部门物资需求及消耗情况，熟悉各种物资的供应渠道和市场变化情况，指导并监督员工开展业务。

十一、审核年度各部门的采购计划，统筹策划和确定采购内容，监督和参与产品业务洽谈。

十二、审核商品采购合同，促销协议；确保供应商费用等指标的完成。

十三、监督采购员的订货工作，确保分店和配送中心有充足的库存，同时保证较高的商品周转。

十四、按计划完成公司各类物资的采购任务，并在预算内尽可能减少开支。

医疗岗位职责 篇33

职位描述:

1.负责互联网医院业务医院以及同业伙伴资源的拓展及商务合作

2.负责互联网医院相关的卫计委,社保等指导监督部门的合作拓展工作

3.负责区域医疗合作项目的设计、谈判、项目实施

4.根据医疗市场情况,配合公司做好新产品、新业务实施与落地服务

职位要求

1. 大学本科,熟悉互联网医疗行业,具有4年以上相关方面工作经验

2.了解国家政策和医疗机构运作规律,熟悉医疗信息化行业产品市场

3.具市场前瞻性,高效执行力

4.较强的抗压能力,能适应快速发展的业务

医疗岗位职责 篇34

职位描述：

1.策划推进公司的业务运营战略、流程与计划、组织协调公司运营中心执行、实现公司的运营目标；

2.根据市场调研情况拓展可行性的合作项目等；

3.策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整；

4.建立规范、高效的运营管理体系并优化完善；

5.制定公司运营标准并监督实施；

6.制定公司运营指标、年度发展计划、推动并确保营业指标的顺利完成；

7.制定运营中心各部门的战略发展和业务计划，协调各部门工作的建设和发展优秀的运营队伍；

任职要求：

1、本科以上学历，医药相关专业；

2、具有医疗市场运营工作经验，有医药行业资源整合、其他医药经营等成功实施案例，熟悉项目运作方式；

3、有较强的团队管理能力、精通市场业务管理，客户关系管理；

4、具有敏锐的市场洞察力，善于分析、谈判合作等项目，能承受较大工作压力。