《公司慰问信锦集热门3篇》

公司慰问信锦集（通用3篇）

公司慰问信锦集 篇1

公司全体职工、离退休职工和家属同志们：

20xx年新年的钟声就要敲响了!值此新年来临之际，我们真诚地祝愿公司全体职工、离退休职工和家属同志们，新年愉快，阖家幸福!

回首刚刚过去的20xx年，公司以科学发展观统领全局，积极应对金融危机，扎实工作，创新进取，较好地完成了各项工作任务，取得了突出的成绩。回顾一年来的工作，我们倍感欣慰：

一是“危”中求“机”，积蓄了雄厚实力。20xx年是公司“三步走”发展规划第二步“积蓄实力”的关键一年。公司面对金融危机、市场大幅度萎缩、项目缓建、电建“冬天”不期而至的不利局面，积极开展“三节约”、“责任铸金牌”等活动，加强“精益管理”，增强成本控制能力，降本增效成效显著，资产增值明显，实现了安全“过冬”。11月底的净资产比年初增长4.56%;施工产值、利润总额计划完成较好，产值利润率较去年同期又有提高。正如俗话所说：年年难过年年过，年年过得都不错。

二是聚精会神，施工管理水平稳步提升。截至20xx年12月31日，公司实现连续安全施工7728天，保持了全国火电施工企业安全施工长周期纪录。承建的火电、线路工程共获国家优质工程奖3项，中国电力优质工程奖4项;5项工法成为中国电力建设工法;《p92钢厚壁管道埋弧自动焊焊接工艺研究》和《a335-p92钢中频弯管工艺研究》两项科技成果通过省级专家鉴定;多经单位华电金源管道公司研制投产了国内最先进的zw1420中频弯管机，增强了公司在管道加工行业的竞争实力。

三是提高意识，市场开拓工作取得新突破。在市场竞争异常惨烈的艰难形势下，市场占有率不降反升。首次中标单机容量100万千瓦火电机组安装工程;首次在海外中标60万千瓦机组调试及技术指导项目;首次中标煤提质安装工程。

四是以人为本，人才及队伍建设得到加强。公司加强教育培训，20xx年人均培训达1.7次，经营管理及业务技能水平均得到提升。近200名专业技术带头人和岗位操作能手享受专项津贴。继续开展了“导师带徒”活动，“传帮带”效果显著。

五是关爱员工，后勤服务亮点突出。10栋住宅楼顺利竣工，298户职工以较低均价入住新房;为青工兴建总面积1800多平方米的廉租住房和青年公寓;房市低点时，组织近100户职工在省会市区团购了住房;为离退休职工新购两台宇通牌客车。

六是弘扬文化，精神文明建设进一步深化。以倡导“真诚 敬业 共同成长”核心文化理念为切入点，大力弘扬国家电网公司“努力超越追求卓越”的企业精神，文化氛围浓郁，文明风气清正，市场形象良好，软实力大幅增强。华润金牛热电有限公司赠送锦旗，谓我“仁义之师”称号。公司在漯河电厂一期工程建设过程中多次受到了华电漯河工程试运指挥部的通报表彰。公司被中华全国总工会、国家安全生产监督管理总局联合授予“全国安康杯竞赛优胜企业”称号。公司还被评为“农村精神文明建设结对帮扶先进单位。”

20xx年公司取得的上述显著业绩，是与全体干部职工的拼搏奉献，公司老领导、离退休职工和职工家属的全力支持分不开的。为此，公司特向你们表示衷心的感谢和节日的慰问!

展望新的20xx年，我们豪情满怀。面对瞬息万变的国际和国内市场形势，我们将牢记安全第一，履行合同承诺，真诚服务客户，坚持开源节流，集约精益管理，增强抵御市场风险的能力，在电建市场的“冬天”里，积极寻求新的成长机遇，确保企业又好又快持续发展。

牛奋千程荣盛世，虎驮五福贺新年。值此新年到来之际，我们也谨向多年来给予我公司无限关爱和大力支持的各界朋友深表谢忱，并致以诚挚的问候和崇高的敬意!诚望在今后的工作中与新老朋友密切合作，营造和谐氛围，实现共赢理想。

祝大家在20xx年里：工作顺利，生活愉快，阖家幸福，万事如意!更祝愿我们的企业：勇攀新高峰，再创新辉煌!

公司慰问信锦集 篇2

公司全体员工及家属：

拳拳赤子心，殷殷情。值此新的一年来临之际，公司党政工团谨向广大员工及家属致以节日的问候！献上最真挚的祝福！

天道酬勤，厚德载物。刚刚过去的20xx年，是公司奋进的一年。公司在全体员工的共同努力下，成功迈进了新的台阶，合同额再创新高，新兴业务“遍地开花”，品牌工程大放光彩。

20xx年，铜怀项目着力打造临建标准化、施工工艺标准化、文明施工标准化，取得了较好的效果，期间组织接待多家单位深入项目现场参观交流学习，赢得了广泛赞誉。利用二维码管理系统开展安全技术交底、施工技术交底、施工质量管理、设备管理、项目及首件工程展示等工作，信息化管理水平不断提高。日喀则物流园项目率先在日喀则地区建成了安全体验馆及工艺展示区，受到了业主等单位的广泛好评，无偿参与雅鲁藏布江决堤抢险，树立了良好的企业形象，展现了央企担当。公司成功举办首届物资管理专业比武、第二届试验和测量比武、财务人员专业知识竞赛，全面摸底公司技能人才、专业人员业务水平，搭建了横向交流学习的平台。青年突击队、青年安全示范岗、职工之家答辩评比活动风生水起，越南高岭桥项目、铜怀项目再立新功。

20xx年是公司改革转型的重要一年，“高、新、特、难”项目的增多对我们的管理水平提出了更高要求，也对我们的人力资源提出了严峻挑战。各级领导干部职工用更高标准要求自身，投入更多精力直面挑战、化解困境，同心同德，真抓实干，确保了公司平稳健康发展。20xx年，公司将迎来成立二十周年，站在新的历史起点上，我们将继续紧密围绕集团、局的战略指引和部署安排，充分发挥党组织优势，全员统一思想，携手共进，履职尽责，担当作为，确保完成新年度的各项工作任务。

盛世当前，旗领鼓催；时不我待，策马扬鞭。我们要贯彻落实局二次会议精神，以“品质、效益、创新、幸福”为宗旨，坚持“做强做优”战略目标。

新的一年，新的.形势，新的任务，新的要求。XX公司全体员工将戒骄戒躁，再接再厉，在新的征程中创造新的辉煌。希望一直以来默默关心支持公司的所有人们继续关注XX公司的每一分进步，和共同分享每一份成功的喜悦。

旧岁已展千重锦，新年更进百尺杆。20xx，一路感谢有您；20xx，一起携手同行。

XX公司党委

20xx年XX月XX日

公司慰问信锦集 篇3

全体坚守岗位的船员及家属：

你们好!

近期，非典型肺炎（sars）流行，这是全世界人类共同面临的一次灾难。航运公司在香港集团、中远总公司的领导下，按照各有关政府和上级的指示精神，高度重视全力做好非典防范工作，成立了“非典型肺炎防范工作指导小组”，先后下发了关于防范非典的四个紧急通知，船岸两方面都采取了一系列有效措施，通过大家的共同努力，公司至今未发生一例非典病例。

在非典防范工作中，公司得到了广大船员和家属的积极配合与谅解。根据总公司的规定，为防止非典传播，公司从4月24日起至5月31日暂停船员换班及家属探亲，这给在船时间长，本人身体不好或家庭有实际困难的船员和家属带来极大的不便，但我们的船员识大体、顾大局，继续坚守岗位履行职责，船员家属理解公司的决定，支持公司的决定，没有丝毫的怨言。公司在此对可敬可爱的船员及家属们表示衷心的感谢和亲切的问候！

通过各级政府、有关组织、社会各界的努力，非典疫情已得到部分控制，但在某些国家、地区仍比较严重。为了防止反弹，各国的防范措施日趋严格，有的对疫区居民还采取了10天以上的强制隔离措施。为了确保船舶这块“净土”，避免因疏忽使非典传播到船舶，给船员的生命安全和身体健康、给公司造成难以挽回的损失，公司再次要求全力做好非典的防范工作，希望广大船员和家属对公司暂时停止船员换班和船员家属探亲给予最大的理解与支持。公司也会尽最大努力，为船舶提供足够的支持和指导，使船舶和船员不受非典病魔的侵袭，确保船员的身体健康和生命安全，请家属们放心！船员家属如在防范非典的过程中有任何困难和疑问，请与公司联系，公司也将提供力所能及的帮助，请船员们安心！

在上级的正确领导下，在全体船岸员工和家属的配合坚持下，相信我们一定能打赢这场攻坚战，早日战胜非典病魔，恢复正常的生产、生活秩序。

祝船员们、家属们身体健康，阖家欢乐！

中远（香港）航运有限公司

二○一*年五月三日