《秋季幼儿园自查报告（推荐5篇）》

秋季幼儿园自查报告（通用5篇）

秋季幼儿园自查报告 篇1

《20xx年秋季开学自查报告》是学校根据学校基本情况制定的新学期计划，与前一期进行对比总结，总结本学期的实施措施。

一、学校的基本情况

小学是一所传统的农村小学，为6个自然村的20，190多人服务。有5个教学班和1个学前班，109名学生和33个学前班。学校现有教职工13人，其中本科生2人，专科生8人，师范生3人。建立标准化学校，开展人民满意教育；对于办学理念，逐步形成有特色的办学风格。

二、开放工作

1 20xx年秋季小学生109人，部分动作如下；三个一年级和父母在一起的学生；转学到二年级1人；五年级转省外一人。我校广泛开展义务教育宣传，制定了切实可行的控流劝退工作方案和引领保障责任制，确保学生入学率100%，巩固率100%，无学生辍学。

开学时，学校组织专修班对学校楼梯、护栏、水电线路进行认真检查，建立健全教学和生活卫生安全保障机制，组织师生开展交通安全、食品安全教育。每班参加安全教育班的3—5年级学生做笔记，老师做笔记。学校设立了专门的校园综合管理工作领导班，加强对学校周边环境的治理和管理。并营造和谐的教育环境。

3、学生用书在全区统一订购，不乱发。学生的课本全部发放给学生，回收书由学校妥善保管，可以满足现有学生的需求。

4教育教学是学校的'中心工作。我校按照课程标准全面开设课程，充分开放课时，依托远程教育等资源，注重薄弱学科的培养，保证了体育、健康教育、审美的正常发展。学校作息严格按照上级规定的春秋作息时间表。严格按照日常教学管理要求，全面减轻学生课业负担，学校教育教学逐步走向精细化、规范化管理。5 、学校照明和美化工作已经完成；一楼教室画得很鲜艳，幼儿园教室的文化很活泼，院墙壁画和警句意义深远。校园文化得到了领导和群众的好评。

三、不足和改进措施

学前教育开展了轰轰烈烈的宣传，挂标语、贴海报、去村里宣传等等，做了大量的入学工作，远非想象中的那样；在今后的工作中，要树立学校形象，进一步提高教学质量，想办法找单位和个人捐款组建学校车队，扩大招生面积。

秋季幼儿园自查报告 篇2

20xx年秋天，我们学校正式开学。开学之初，我们可以根据要求，精心安排，精心组织，严格要求，确保学校各项工作有序开展。根据小店区教育局的精神，结合我校的实际情况，我们对学校教师的到校和上课出勤情况、秋季开学工作会议精神的落实情况、办学行为的规范化、学校安全工作等进行了检查。具体情况报道如下:

一、学校的基本情况

8月29日上午，我校召开教师会议，及时传达小店区米色中心学校会议精神，总结上学期工作，安排本学期新任务。在新校长马宏升的领导下，其他10名教职工能够按时报到上班，保证了学校教育教学的顺利开展。8月29日上午，学生来到学校，其中高一18人，高二30人，高三20人，高四15人，高五20人，高六15人。这所学校的学生总数是118人。学校没有乱收费，也没有学生在假期受苦。同时，学校及时制定计划，安排课程，做好校园卫生。9月2日开始上课。

二、开学之初，我们做了以下工作:

1、加强校园环境卫生的改善

作为一所农村学校，操场上杂草丛生。我们学校的所有老师都带领学生在三天内清理了前操场和后操场的杂草。此外，每个班都打扫了班级卫生和校园环境卫生，使校园环境优美，地板和花池干净整洁，厕所干净无异味。校园里没有垃圾死角。

2、教师课程配置到位

学校及时制定计划，按照课程标准安排课程，开设全部课程，并开设足够的课时，学校教师之间分工到位，已完成总课表、作息课表、课表、班主任课表。教师的.备课笔记已经分发，教师制定计划、安排和备课超过一周。全校的老师一直在按课表正常上课，开展了作业批改、后进生辅导等活动。升旗仪式、课间练习和眼保健操已正常进行，活动课已按课表进行。所有教师都在根据自己的教学计划加强实施过程。

三、学校安全

放假前，我们校大队辅导员进行了安全讲座，学校对校舍、围栏、电源线等校园设施进行了安全调查和维护，保证了教育教学的正常进行。在放学后的安全措施上，我们做得很好，配备了安全组长，值班教师可以开展安全活动。

到目前为止，在学校领导和师生的共同努力下，学校的各项工作都走上了正轨，全体教职工都以饱满的热情投入到教育教学中，学生们努力学习，学校井然有序。开学工作开创了全新局面，为这学期进一步加强管理，提高教育教学质量奠定了坚实基础。我们对学校的工作充满信心，达到了一个新的水平。

秋季幼儿园自查报告 篇3

疯狂的一年秋天，我们学校坚决贯彻执行上级有关文件和会议精神。我们学校在中央学校的正确领导下，积极组织老师做好开学的各项工作，按时开学，按时上课，不存在乱收费现象。学校工作稳定有序。现将我校20xx年秋季开学工作自查情况报告如下:

一、学校的日常工作:

9月1日我校学生正式开学，转出21人，转入25人，共998人，巩固率100%。开学后，我们学校做了新学期的工作安排，一切计划都完成了。开学后，18名学生没有及时到达。我们学校相关班级的老师利用假期进行家访，了解学生的去向，了解他们的困难，及时解决，促进他们顺利返校。而且老师提前一周备课。正式开学后，学生可以严格按照课表上课，规范有序。学校特别关注留守儿童，专门建立留守儿童档案，坚持帮助留守儿童，让他们感到温暖。对于贫困家庭的孩子，除了对生活给予一定的关注外，还会在学业上为孩子购买学习用品。从老师到开学，一切准备就绪，开学后严格按照课表上课。教材按照书店订购合同统一订购，无乱购现象。

二、学校安全管理

学校制定了详细的安全制度和安全工作责任制，分别与教师、学生和家长签订了安全协议和安全责任制。开学前，学校总务室对校舍、围栏、电源线等校园设施进行了安全调查和维护，并做好了办公设备、教学设备的维护、添置或布置等一切准备工作，保证了教育教学的`正常运行。学校实行了安全健康周检、月检制度，形成了较为完整的安全健康检查记录，给学生上了一堂安全知识课。

三、规范教学行为

严格按照课程计划，开设所有课程，有足够的课时。学校认真执行收费公示制度和教育收费承诺制度，并进行收费公示，公布上级行政部门和电话报告。学校统一使用收费票据，搞好一人一票。学校没有违规收费行为。根据区教研室对中小学生课业负担的要求，学生课业负担没有增加。开学后，将根据订阅科目的要求，为学生提供免费教科书和回收书籍。学校遵循教学和研究的规律，不坚持“快慢班”“关键类”等等。

四、幼儿园的规范化管理

我们学校有教育行政部门颁发的《办学许可证》，专职教师配备齐全，安全措施到位，专职保卫人员有完整的安全设施、监控系统等设施。没有校车接送孩子，只有家长自己接送。卫生防病、安全卫生防病和收费项目严格按照上级要求落实到位。

促进教育方面的关键项目

为了进一步促进教育均衡发展，优化学生学习环境，我校去年秋天投资40多万元新建了一栋三层六教室的教学楼，缓解了大班额的压力。对于幼师不足的问题，我们学校今年秋季聘请了5名退休教师和1名幼师充实幼师班。

秋季幼儿园自查报告 篇4

带着希望和憧憬，大家迎来了新学期。新学期，新的起点，正面临全新的一页。为了给孩子创造一个安全、舒适、卫生、健康的环境，幼儿园老师和工作人员在开学前做了细致、全面的工作。我们来看看如何完成一份优秀的幼儿园开学自查报告。

我园认真执行《幼儿园工作指引》、《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规则》等教育法规及相关政策。我们根据幼儿园的特点，因材施教。经营高质量、有特色的园区是生存的总体目的。我们坚持教育与保护、娱乐教育相结合的原则，开发儿童的潜力和健康的心理。促进孩子的智力、能力、情感和综合素质的发展，为孩子未来的发展打下良好的基础。通过自查自纠，总结经验教训，得出以下认识，报告如下：

一、注重教师专业成长，提高教师素质

围绕“轨道紧密师德好，素质高，观念新，业务好”四个方面巩固教师的基本素质，具体包括以下几个方面：

1、弘扬师德，倡导敬业与时俱进的思想品质。

幼师要有“敬业奉献，与时俱进”思想素质。“奉献和奉献”是好园林风格的体现，“与时俱进”它是改革在永久时代前沿地位的保证。xx幼儿园的老师比较年轻，老师思维生动，思路新颖，所以特别注重“默默滋润东西”共情教育，经常找各种机会培养青年教师的奉献、爱和幸福的思想。xx幼儿园一直实行“面向儿童”“的教育理念；五心”也就是爱，关心，耐心，真诚，不偏心。爱：就是xx幼儿园的每一位老师都要对每一个孩子充满爱和关怀。细心：就是每个老师都要仔细观察了解每个孩子，掌握每个孩子的长处。耐心：就是教孩子讲方法，不是体罚或者变相体罚。真诚：如果对孩子的爱是发自内心的，那就永远保持一颗纯洁的心。不偏心：就是老师要公平对待孩子，严格规定老师不能把孩子放在自己的班级里。团队成员从我做起，讲求敬业和学习，始终起到表率作用。他们在日常工作中不摆架子，说空话，高谈阔论，与老师保持平等和谐的关系，把思想教育融入日常生活。

2、努力练基本功提高幼儿教师专业素质。

一是完善激励机制，将教师基本素质考核纳入奖惩机制。xx幼儿园每学期通过各种形式的优质课、示范课、教研活动、信息技术培训等活动，促进教师教学技能和能力的不断提高。要考核弹、唱、说、跳、画、写的特长，综合评价教育水平和班级管理。整个xx幼儿园形成了一年比一年迎头赶上，互相促进，师资提升的可喜局面。20xx年，我校幼儿园教师马获大庆幼师技能大赛二等奖，赵获三等奖。20xx年，索立波、李淑萍等老师参加大庆教师讲学比赛，获得团体特等奖和优秀组织奖。一人获省级竞赛类一等奖，二人获市级竞赛类一等奖，二人获市级竞赛类二等奖。20xx年，有一位老师参加了市举办的教师创新班，获得好评。这几年有20多位老师出现在省市级平台，成绩优异。第二，我们应该多训练，经常比赛，以提高我们的教学技能。xx幼儿园经常组织老师开展“说教训”活动，研究教育策略；定期组织专题研究活动，总结某些活动的教学方法。鼓励老师互相学习，互相交流，专业学习，向正规课题组学习。xx幼儿园经常开展教学观察、环境观察等活动，让老师们看到彼此的教育思想；同时，我们园区注重为教师提供一个自我展示的舞台，让他们诠释创新的理念，展示自己优美的风格。通过理论和实践层面的交流和竞赛活动，教师的教育技能得到了有效提高。第三个是“出来吧，请进”开阔教师视野，帮助教师打开多彩的学前教育窗口。这两年，我们去过北京、哈尔滨、吉林等地，取长补短。

3、提高教师教学科研水平的思考与探讨。

xx幼儿园通过多种形式帮助教师学习新《大纲》和《陶行知教育思想》，并组织相应的体验和论文评价活动；xx幼儿园定期组织教师进行业务培训和学习，帮助教师了解最新的教育信息，及时更新教育理念；学习的时候总是留下宝贵的十分钟，或者交流新的经验，或者承担热点问题，进行民主交流，共同推广好的经验，及时解决问题。今年，我们园区有一人被评为市级优秀教育工作者，一人被评为市级优秀教师，三人被评为市级学前教育先进个人，两人被评为系统校园名师。20多篇论文分别在各省市获奖。

二、加强系统管理，提高管理效率

xx幼儿园坚持一流的管理指导，不断完善管理机制，提高管理效率。事实充分证明，我们的工作卓有成效。

1、层次化、程序化，注重科学的管理方法。

我园实行园级团级管理水平，科学的管理网络达到了分线分级管理的局面。在工作中，注重对人的责任，放权让利，让每一个教职员工都有创造性的空间开展工作。

2、制度化、规范化，注重严格、刚性管理。

xx幼儿园的《各种岗位职责和规章制度》已经起草修改过几次。通过教师代表大会、园林事务会议等。，一套保护教育的指南已经逐渐形成。这些规章制度符合我园的实际情况，规范了教师的工作行为，提高了教育质量，保证了xx幼儿园安全第一，一年四季无事故，为建设战斗教员集体奠定了坚实的基础。

3、感性灵活，注重人文的柔性管理。

如果规章制度保证了我们园区强大的战斗力，那么，“深情”环境和灵活的管理增加了整个园区教师的凝聚力。在所有有温柔情怀的女性单位中，xx幼儿园特别注重营造良好的人文环境。工作中，组员带头以身作则，吃苦在前；生活中，老师生病了，组员先去看望慰问，老师有困难了，组员第一时间解决问题，让每个老师都能感受到我们花园大家庭的温暖，感受到领导和老师的零距离，体会到同事之间的`真情和友谊。其次，xx幼儿园注重为教师创造灵活自由的工作空间。在工作中，始终不要忘记征求老师的想法和意见，采用对话而不是命令；思想上，鼓励多交流，不求统一；工作方法更加灵活。一个集体有家庭的温暖，有创作的自由，这就是xx幼儿园教育的集体。

三、发展特色园区，全面树立示范园区的良好形象

1、加强教育和科学研究。

随着教育改革的深入，xx幼儿园的教学和科研工作越来越受到重视。近年来，我们建立并开展了省级科研项目“儿童心理健康与心理保健”，该项目以教研室为基础，组建“当一个人带着一个主语出来时，主语带着一个人出来”经过几年的研究实践，许多论文获得了优秀科研成果奖，现在xx幼儿园已经参加“ ”省级重点课题“儿童手组与合作行为训练”而该市的科研项目“xx幼儿园爱情教育实验研究”目前正在进行中。

2、开设特色班，树立xx幼儿园示范形象。

第一，开一个蒙特梭利班。20xx年，我们派老师出去研究蒙台梭利教育的理念和方法。回来后，我们通过研究开始了第一堂蒙台梭利课。我们没有完全照搬西方的教育方法，只是吸收了新的教育理念，研究适合现代儿童的教育方法，使蒙台梭利教育花园化。今年8月，派出7名教师对蒙台梭利教育理论和方法进行培训，9月，开设了两个班，现已发展到5个班，130名儿童。二是开设专门的英语课，聘请外国语学校的专业教师给孩子讲课。第三，绿色教育活动。教育孩子做绿色使者，利用地球日、节水日、环保日、植树节等纪念日开展绿色生态教育。同时，还提供每月一次的环境教育课。在课堂上，让垃圾分类变得有价值。在花园里，我弯腰捡起一张纸。我给xx幼儿园加了点美颜。在小区里，我是文明绿色宣传员。每年都会举办一次儿童科技作品展览，展示师生的书画作品，其中许多都是用昂贵的物品制作的。因为有些班级有废物回收箱，收集昂贵的物品，这些物品在每年的科技日用于新的设计，保证了废物的回收，做到了环保和创新并重。xx幼儿园20xx年被评为省级绿领导，做县域学前教育的领导者

xx幼儿园作为幼儿教育的基地，每年协助局组织对个体xx幼儿园园长和教师的培训，负责指导个体xx幼儿园的业务。几年来，已有30多名教师接受了个人培训，个别xx幼儿园的教师经常来园参观学习。xx幼儿园将热情接受和给予全面的指导，从而为幼儿教育的发展做出贡献。

xx幼儿园特别注重为孩子开展丰富多彩的实践活动，给孩子动手的机会，交流的机会，表演的机会。保证孩子每个月都有科技活动课和环保实践课，经常组织孩子参观。今年他们去了消防队和日月蛋白厂，去年去了自来水厂。这些活动极大地激发了孩子的兴趣爱好，培养了孩子的动手能力和生活能力，潜移默化地培养了孩子的心理素质。平时xx幼儿园经常开展故事大赛、智力大赛、自理能力大赛等活动，有效提高孩子的沟通能力和口头表达能力。看到孩子活泼开朗地沉浸在每一项活动中，家长们齐声称赞，信心和满足感溢于言表。他们的表扬无形中为xx幼儿园做了有力的宣传，很多家长来这里把孩子转到xx幼儿园，使得入园儿童数量不断上升。

通过xx幼儿园全体员工的共同努力，幼儿园的办学质量得到了提高，赢得了良好的社会声誉。20xx年被评为省级xx幼儿园，幼儿教育先进集体，市先进家长学校。20xx年，被授予三大教育原则先进集体荣誉。20xx年被评为市级语言示范学校。城市学前教育先进集体。

秋季幼儿园自查报告 篇5

20xx年，绿林幼儿园在上级领导的关心和指导下，在家长和社会各界的大力支持下，认真贯彻执行《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规则》等教育法规和相关教育政策；根据实际情况，根据幼儿特点，坚持保护与教育相结合，保护为主，教育促保护；寓教于乐的办学原则，可以开发孩子的潜能，培养孩子健康的人格，促进智力、情感、意志的协调发展，为孩子未来的成长打下良好的基础。园区通过自查，总结经验教训，达成以下认识，现报告如下，以得到领导的批评指正:

我园基本情况及设备设施介绍

我们的园区位于巴南区南泉街胡晓村十社，占地面积600平方米，其中室内面积450平方米；有教室4间，宿舍2间，厨房1间，多功能活动室1间，男女厕所1间；有3个大班，中班和小班，70个孩子，班级数量控制在规定范围内。每个孩子午休都有桌子椅子床，符合安全标准。教学设备包括一架钢琴、三架电子钢琴和两套大型活动乐器；厨房有防蝇和饮水设备，冰箱和必要的炊具；我们公园还配备了保健盒和紫外线消毒灯。

我们的花园很坚固，采光好，空气流通好。它位于居民区，所以公园内外没有污染和噪音，适合儿童在这里学习和生活。花园开放，能及时疏通孩子，安全系数高。

我们公园有一个主任，三个老师，三个护士，一个厨师和一个保安。其中本科教师1人，中专教师3人。我们幼儿园的园长有多年的学前教育和管理经验，对孩子有很强的责任感和爱心，可以根据孩子的身心发展制定计划来照顾他们。

我们公园在20xx的活动

1、认真贯彻国家教育方针，坚持社会主义办学方向和公益性原则，遵守国家法律法规和政策。

2、认真执行幼儿园管理制度。

3.为了开展素质教育，丰富孩子们的生活，我们公园还在春秋两季为孩子们举办了趣味游戏，庆祝六一表演和元旦迎接新年的表演，锻炼了孩子们表达自己的身体和勇气，以及团队和孩子之间的协调能力。

我们公园严格的卫生和安全措施

我园从制度上规定了安全措施，从设施上保证了安全无隐患，从人员管理上加强了监督检查。定期检查，及时消除隐患。厨房按规定设置，并通过相关部门检查，取得卫生许可证。建立食堂食品卫生检查管理制度、食品安全制度，食品、餐具、炊具均按规定进行消毒，儿童一巾一杯也按规定进行消毒。厨师每年体检合格才能上岗。我园每一期儿童体检，体检率达到98%，按照规定建立合理的儿童作息制度，保证儿童健康成长。

我们园区经常组织教职工学习安全防护知识，对孩子进行安全教育，并与孩子的活动相结合。

进行晨检，中午检查孩子的物品，及时排除危险。经常与家长保持联系，注意孩子的安全；坚持家长确认，确保孩子出园安全。

我园还与公安部门、消防部门、居委会建立长期定期联系，参与公安部门组织的学校安全工作学习评估，制定各项应急预案，确保突发事件的及时处理。

我们园区的教育教学管理

我园自成立以来，建立和完善了各项规章制度，制定了每学期的计划和总结，总结了经验教训，在今后的工作中扬长避短，扬长避短。

我们园区每个班每周根据孩子的实际情况制定计划，积极营造适合教育的环境，为孩子提供足够的活动材料、范围和空间，让孩子充分发挥自己的能力，发展自己的潜能。

在语言、计算、音乐、舞蹈、绘画、英语等教学活动中，游戏与教学活动很好的结合在一起，让孩子享受学习的乐趣。

在舞蹈教学中，将身体协调训练与儿童兴趣相结合，将儿童喜爱的故事融入舞蹈内容，不仅锻炼了儿童的身体，培养了他们对美的理解，而且使他们感到快乐。

美术教学活动中，教师在基础绘画训练的基础上，给孩子足够的想象空间，创造场景让孩子自由玩耍。老师给予指导，让儿童绘画充分保持童趣，不受束缚地发展想象力。

我们园区常年实行周会制度，从保护教学、吸取经验、总结教训两个方面总结孩子一周的工作。定期开展教研活动，组织老师参观学习别人的经验，让每个老师都能得到锻炼，让老师不断学习，不断进步。

我园按国家规定办园，根据规定和本地区实际情况收取刻制费和生活费，并做出合理、合法、有效的支出。

加强家庭联系，促进教育和保护工作的发展

每期召开两次家长会，向家长通报每期教育教学活动的计划，共同研究探讨幼儿教育的方式方法。并利用早晚接送孩子的.机会及时与家长联系沟通，将家长的联系纳入周计划，让家长更好地了解孩子在园区的情况；并为家长建立联系簿，每天记录每节课生病的孩子，并告知家长，以便生病的孩子及时得到治疗。我们学校还利用书面意见和建议的形式，让孩子的情况得到家长的及时反馈，为教育和保护工作的进一步发展提供有效的信息。我们的公园还定期进行家访，举办各种有趣的活动，让父母可以和孩子一起在公园里，在轻松友好的气氛中进行接触工作，从而加强家庭联系。

存在的问题及未来发展规划

回顾本学年的工作，学前教育治理取得了一些成绩。展望未来，任重道远。与先进幼儿园相比，硬件和软件建设差距较大，突出表现在:

一是教学硬件设施有待进一步完善；

二是安全工作职责落实有待进一步加强；

三是师生日常制度化检查不够，全体员工安全意识有待进一步提高；

第四，教师的教学方法需要改进，教师需要在废物利用和自制教具方面不断挖掘、思考和学习；

不劳无获。在巴南区教委领导的关心和支持下，我园各项工作取得新的进展，逐步进入规范化轨道。这里我们清醒地认识到，幼儿园面临着新的挑战。为了使园区的经营水平真正适应新形势和发展的需要，在激烈的竞争环境中站稳脚跟，我们仍然需要不断努力。与此同时，我们恳请各位领导和专家给予指导，让我们在管理、教学和研究方面取得成果，真正成为最优秀的孩子