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篇1:领导在工作交流会上的讲话_工矿企业_网

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,企业,全文共 13821 字

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领导在工作交流会上的讲话精选五篇

有机会一定要多向您请教,您讲的每一句话,都叫我终身受用无穷。在我的印象当中,您是一个富有活力且极富魅力的人。今天小编为大家带来的是关于领导讲话稿的范文,希望对大家有所帮助!

【领导讲话稿范文】一

今天省总工会女职工委员会在这里召开全省工会女职工工作交流会。这次会议是在党的第十八次全国代表大会胜利闭幕之际召开的。会议的主要任务是认真学习贯彻“xx大”精神,以“xx大”精神为指导,推动我省工会女职工工作创新发展。下面,我就学习贯彻“xx大”精神和做好新形势下工会女职工工作讲几点意见。

一、 认真学习贯彻“十八”大精神

(一)充分认识学习宣传贯彻落实xx大精神的重大意义。xx大是在我国进入全面建成小康社会决定性阶段召开的一次十分重要的大会。xx大报告高举中国特色社会主义伟大旗帜,深刻分析了国际国内形势发展变化,全面回顾总结了过去五年的工作和党的xx大以来的奋斗历程及取得的历史性成就,确立了科学发展观的历史地位,提出了夺取中国特色社会主义新胜利的基本要求,确定了全面建成小康社会和全面深化改革开放的目标,对新的时代条件下推进中国特色社会主义建设作出了全面部署,对全面提高党的建设科学化水平提出了明确要求。报告高屋建瓴,立意高远,内涵丰富,重点突出,思想深刻,充分反映了时代要求和人民愿望,充分展示了我们党高度的道路自信、理论自信和制度自信,是党团结带领全国各族人民夺取中国特色社会主义新胜利的政治宣言和行动指南,是马克思主义的纲领性文献。认真学习宣传贯彻落实xx大精神,是做好工会女职工工作的重要前提和思想保障。各级工会女职工组织要充分认识学习宣传贯彻落实xx大精神的重大意义,切实抓好学习、宣传、贯彻的各项工作,把广大工会女职工工作干部和女职工群众的思想统一到xx大精神上来,把广大女职工群众的力量凝聚到落实xx大确定的各项任务上来、凝聚到推动我省科学发展、奋力后发赶超上来,为我省与全国同步全面建成小康社会而努力奋斗。

(二)深刻领会、全面准确把握xx大精神。学习宣传贯彻落实xx大精神,首先要认真学习xx大文件,原原本本研读xx大报告和党章,全面准确领会xx大精神实质。要深刻领会xx大的主题,坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进;要深刻领会党的xx大以来党带领人民所经历的不平凡奋斗历程,不断增强工作的自信心和自豪感;要深刻领会中国特色社会主义道路是实现途径,中国特色社会主义理论体系是行动指南,中国特色社会主义制度是根本保障;要深刻领会科学发展观是中国特色社会主义理论体系最新成果,必须把科学发展观贯彻到我国现代化建设全过程、体现到党的建设各方面;要深刻领会全面建成小康社会、加快推进社会主义现代化、实现中华民族伟大复兴的新要求;要深刻领会中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和党的建设“五位一体”总体布局,努力实现科学发展。

二、围绕中心、服务大局,按照省总重点工作抓好工会女职工工作

刚才来自地区、产业的八位同志作了工作交流发言,她们的发言主题鲜明、内容丰富,集中反映了近年来我省工会女职工组织在组织建设和推行女职工权益保护专项集体合同工作中大胆探索和积极创新的主要成果,对各地进一步加强工会女职工组织作用充分发挥及维权机制建设具有重要的借鉴作用。针对市场经济条件下劳动关系出现的新变化、新问题,特别是针对一些非公企业有法不依、违法责任难以追究、女职工权益保护工作呈现多样性和复杂性的特点,从理论和实践中总结探索出的女职工维权工作的新载体、新机制,是实现主动维权、依法维权、科学维权的重要手段。因此,全省各级工会女职工组织当前要抓好以下几项工作:

(一)组织动员广大女职工创先争优建功立业。要以推动企业技术进步和提高女职工创新能力为重点,深入实施女职工提素建功工程。坚持用社会主义核心价值体系教育女职工,大力弘扬工人阶级伟大品格和劳模精神,引导女职工发扬自尊、自信、自立、自强精神,勤奋劳动、诚实劳动、创新劳动,争当思想道德模范和技术创新能手。要围绕“稳中求进、提速转型”总基调、总目标和工业强省、城镇化带动战略,认真贯彻落实省总继续开展“工业强省.工人当先—工会组织在行动”系列活动和“百万职工奋勇当先”、“百万职工就业创业”活动安排,把创先争优活动同争创“五一巾帼标兵岗(标兵)”有机结合,深入开展创先争优活动,进一步激发女职工立足本职创先争优、建功立业的积极性、主动性和创造性。

(二)建立和完善女职工维权机制,大力推进“两个覆盖”。我省自20xx年推行女职工权益保护专项集体合同工作以来,得到各级政府有关部门和社会各界的重视和支持。截至20xx年9月止全省已签订14718个,覆盖企业32420个,覆盖女职工596549人。实践证明,推行女职工特殊权益保护专项集体合同工作是推进集体合同制度的重要组成部分,是实现维护女职工合法权益和特殊利益的重要机制和手段,通过签订女职工权益保护专项集体合同,女职工的劳动安全卫生、“四期”保护有了保障,侵犯女职工权益现象和涉及女职工的劳动争议案件有所减少,女职工得到了看得见、摸得着的好处,为女职工权益保护建起了“防护堤”,撑起了“保护伞”,有效的维护了女职工的合法权益和特殊利益,为构建和谐企业发挥了积极作用。但该项工作的推进还存在着一些问题:一是女职工组织不健全。一些改制企业,工会组织被削弱,女职工工作无人负责;部分新建企业,单位未按“三同时”的规定组建工会女职工组织。二是在有的单位对推行女职工专项集体合同工作的重要性和必要性还认识不到位。有的认为集体合同中已涵盖了女职工特殊利益的内容,没有必要再单独签订女职工专项集体合同,这些单位女职工专项集体合同难以推进。也有一部分女职工干部存在畏难情绪,对开展签订女职工专项集体合同工作不积极主动,不深入,不扎实,工作质量上不去。在一些改制企业中,有的领导认为在企业改制过程中,职工身份需重新认定,签订女职工专项集体合同工作暂缓。在一些私营企业和乡镇企业中,企业业主和女职工双方均存在对签订《专项合同》认识不到位的现象,女职工在自身维权上存在“不敢说”、“不会说”、“不愿说”的问题。三是签订女职工专项集体合同未严格按程序进行,使合同无法律效力。如,在签订区域性女职工权益保护专项集体合同时,未按规定选出区域内企业方的首席代表和协商代表;有的在专项合同文本经过企业方与工会方双方代表平等协商达成一致意见后,未提交职工大会或职工代表大会讨论通过;有的合同双方签字后未报送同级劳动保障行政部门审查生效;有的未将生效后的合同文本及时向本企业全体女职工公布。

按照《中华全国总工会办公厅关于推进工会女职工组织和女职工权益保护专项集体合同全覆盖工作的意见》要求,20xx年底基本实现在已建工会企业中女职工组织和女职工权益保护专项集体合同的全覆盖。各级工会女职工组织要进一步加大工作力度,突破重点难点,消除工作盲点。要以非公企业特别是小微企业为重点领域,着力加强区域性、行业性工会联合会女职工组织建设和女职工专项集体合同签订工作,推进实现“二次覆盖”。要进一步加大督导检查工作力度,对未建女职工组织、未签订女职工专项集体合同的企业开展专项督查。要把推进“两个覆盖”与省总推进“两个普遍”相结合,与宣传贯彻维护女职工权益法律法规相结合,与深化组织规范建设、强化专项合同履约相结合,进一步夯实组织基础和工作基础。

(三)女职工“关爱行动”引向深入。各级工会女职工组织要更加突出特困帮扶和心理关怀的工作重点,加强规范管理和工作督查,健全并落实相关制度,争取扩大资金支持,确保行动取得实效。一是走访慰问建档困难女职工,对单亲困难女职工及其家庭实施帮扶。把“关爱行动”与“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动相结合,与深入基层宣传《女职工劳动保护特别规定》相结合,为困难女职工送法律、送援助、送关爱。二是积极推进“两癌”检查的规范运作,实现检查项目必须规范、受检人员必有报告的基本要求,并做好跟踪问效、健康知识普及、患病女职工帮扶等工作。三是切实加强对女职工的心理关怀,更加深入基层,与女职工面对面心贴心交流,了解她们的思想、困难和诉求,有针对性地进行心理疏导;大力推广心理指导师和热线服务等经验,有条件的地方可开通面向女职工的心理咨询服务热线,畅通女职工利益诉求渠道。

(四)提高女职工工作干部素质。按照“xx大”报告提出的建设学习型、服务型、创新型执政党要求,我们离建设学习型、服务型、创新型工会组织还有很大距离。各级工会女职工组织要不断创新工作思路,强化工作措施,抓好工会女职工工作专兼职干部队伍建设,通过开展专项培训,提高女职工工作干部的理论素养、政策水平和业务能力,确保“两个覆盖”等重点工作的规范有序开展,增强做好工作、发挥应有作用的信心,努力打造政治坚定、业务扎实、作风过硬的干部队伍。

党的“xx大”是在我国进入全面建成小康社会决定性阶段召开的,各级工会女职工组织要认真学习“十八”大精神,抓住学习贯彻“十八”大会议精神的重要机遇,把思想和行动统一到中央精神上来,进一步认识加强新时期工会女职工工作的重要性和紧迫性,做好新形势下的工会女职工工作。

同志们,维护女职工合法权益和特殊利益,工会女职工组织肩负着重要的职责。20xx年只有一个多月了,希望大家回去后要认真贯彻落实此次会议精神,认真检查各项工作任务的完成情况,以显著的工作业绩迎接新一年的到来,以积极进取的精神和求真务实的工作作风,勇于实践,大胆创新,切实维护女职工合法权益和特殊利益。

【领导讲话稿范文】二

各位领导、代表们:

市教育学会换届大会,是在我市教育贯彻落实科学发展观,在整个x大力打造“幸福”背景下召开的一次会议。这次换届选举大会,在市教育局和有关部门的高度重视和大力支持下,经过各位代表的共同努力和配合,圆满完成了各项议程。在此,我代表市教育局,向新一届理事会成员和全体会员表示热烈的祝贺,并通过你们,向多年来为教育事业发展辛勤耕耘的广大教育工作者表示衷心的感谢。借此机会,我谈几点意见。

一、明确定位,进一步认识学会工作的价值

x市教育学会是我市教育系统最大的群众性学术团体,拥有最丰富的人才资源和智力资源,具有广泛的代表性,在推动我市教育改革和发展中有着不可替代的作用。上一届理事会围绕服务教育事业发展、服务教师专业成长这一中心,在新课程改革、区域教育均衡发展、教师队伍专业发展、教育理念研究与传播、课堂教学优化、减轻学生课业负担、发展学前教育等领域进行了大量卓有成效的工作,在教育热点、焦点、难点的研究和破解上发出了教育独特的声音,为我市教育事业的发展、潮汕教育的特色传播做出了积极的贡献!

二、改革创新,进一步给力教育事业发展

新一届教育会学理事会要传承、发扬学会的优良传统,认真学习贯彻《国家中长期教育改革和发展规划纲要》、《广东省中长期教育改革和发展规划纲要》和我市的有关教育政策,坚持育人为本,以改革创新为动力,以促进公平为起点,以提高质量为核心,全面实施素质教育,瞄准我市教育在新时期遇到的新问题,强化研究,积极寻求破解之策,推动我市教育在新的历史条件下实现新的突破和发展。

一要体现改革精神。在“”期间,如何进一步树立和落实科学的发展观,促进我市教育事业稳健发展;如何加快教育改革步伐,促进教育优质均衡公平发展;如何加强教育文化建设,改进学校德育工作,实现跨越式发展,提高师生道德水平;如何进一步深入推进素质教育,切实为学生“减负”,培养德智体全面发展的合格人才;如何进一步改进教学方法,提高教学效率和质量;如何进一步加快发展高中教育、职业教育、民办教育、学前教育等。这些问题都需要我们广大会员和教师发挥聪明才智,献计献策。教育要发展,根本靠改革。教育学会作为群众性学术团体,成员大多来自教育教学和教育管理的第一线,你们的根深深地亲吻着教育这片热土,教育的缺失、问题你们最清楚、了解得也最真切。贴近真实的改革是最富有成效的改革,贴近细节的改革是最成功的改革。希望你们发挥自身的优势,解放思想,深入研究,潜心工作,改革创新,对教育发展中的中心问题作长远、系统和深层次的科学研究,提出有价值的策略,为破解我市教育事业发展的难题提出好的建议和意见。

二要秉持科学精神。优质的教育一定是符合学生认知规律和教育教学规律。教育学会在研究工作过程中一定要时时刻刻体现求真、务实、理性、严谨的科学精神,自觉抵制学术造假和学术腐败。从教育教学实际出发,从社会、学校、教师、学生实际出发,找准切入口,研究真问题,提供好方法。要注重理论与实践相结合,广泛开展群众性科学研究、教育教学改革试验和学术交流活动,普及教育科学。要把学会办成推动教育改革、进行学术交流的平台,弘扬先进文化的阵地;办成我市广大教育工作者的文化之家、精神乐园。要根据课程改革发展的需要和教师专业成长的实际需求,发挥学会的特点和优势,多渠道、多层次地举办一些有影响、讲实效的学术报告会,组织会员就教育的一些重大理论问题和热点、难点问题进行研讨,努力为广大会员提供学术交流研讨的机会。要进一步加强学会对外的交流与协作,当好政府与教育工作者之间的桥梁纽带,真正把教育学会及各学科分会,办成教育工作者展现才能的舞台,交流思想的空间,开展科学研究的圣地。

三要树立服务意识。一是要服务于社会,科学研究,广泛调研,为教育决策提供科学分析、信息反馈和咨询意见;二要服务于学校,组织专家、学者、教师对学校的发展进行评价诊断,出谋献策;搭建桥梁,促进学校之间的相互沟通、学习、交流和借鉴;三要服务于教师,加强教师培训,介绍国内外教育科学研究动向、优秀成果和教育教学改革经验,提高教师综合素质;组织好教育科研活动的开展,组织好科研成果的鉴定、推广,办好《教育》杂志,为广大教师提供发展和展示的平台;四要服务于学生,通过教学研究和成果推广,通过组织学会成员走进学校、走近学生,发挥各自专长开设讲座、论坛等,促进学生全面健康发展。

总之,希望新一届理事会在我市各级各类教育已经由量的扩张进入注重内涵建设、提高质量的新阶段,进一步凝聚和团结有志于教育的广大群众,充分发挥在行业规范、专业引领、科学研究、学术交流方面的作用,研究和解决教育理论与实际问题,为促进我市教育改革和发展服务,为繁荣教育科学服务,为基层学校和广大教师、学生、家长服务,给力教育新发展。

【领导讲话稿范文】三

今年以来,在市委、市政府和市纪委的正确领导下,我认真贯彻执行党风廉政建设和反腐败斗争的有关规定,认真履行“一岗双责”责任,坚持立党为公、执政为民,激厉个人和班子成员廉洁勤政,奉公守法,有力推动了我街道党风廉政建设。现将有关情况汇报如下:

一、谨记使命职责,认真执行党风廉政建设责任制

作为全街道党风廉政建设的第一责任人,我时刻注意把加强党风廉政建设作为工作的重中之重来抓,认真履行党风廉政建设责任制的各项职责。

一是抓党风廉政建设责任制目标落实。按照上级党风廉政建设责任制的有关规定,我和党工委一班人结合本街道实际,研究制定了《龙都街道20xx年度党风廉政建设目标责任书》,并与各社区(居)、部门进行层层签订。我本人在以身作则,认真执行党风廉政建设责任制的各项制度的同时,采取强力措施保证制度的落实。对各社区(居)、部门党风廉政建设情况,实行主要负责人季度汇报制度,保证了党风廉政建设责任制的全面落实。

二是抓党员干部廉洁自律建设。党工委坚持每半年召开一次领导班子成员廉洁自律专题民主生活会,每次我都要对班子的党风廉政建设提出具体要求。对一些苗头性的问题,该提醒的提醒,该批评的批评,该制止的制止。同时,加强对党员干部的廉政教育,在全街道党员干部中集中开展了“牢记两个务必,坚持执政为民”的权力观教育和多种形式的廉洁勤政法律法规教育活动。在每周六举行的集中学习活动中,规定前一个小时学习廉洁勤政各项法律法规和观看反腐倡廉教育片,收到了显著效果。我街道班子成员从未出现腐败违纪现象,今年以来,我街道人民来信来访中反映基层党员干部腐败违纪现象下降了二十个百分点。

三是抓监督约束机制建设。注重从源头上预防腐败违纪现象,在加强教育的基础上,强化事前、事中、事后的监督和约束机制的建立健全,进一步完善了党风廉政建设工作定期汇报制度、责任追究制度、会审会签制度、重大事项报告制度、机关接待就餐制度、公务用车制度等规章制度,极大地提高了全街道党员干部的廉洁自律意识。其中,公务用车制度中对公务车辆的使用范围、出车原则、有关纪律等进行了明确规定,并强化日常监管,建立了规范公务用车的管控机制。

二、永葆浩然正气,以身作则做廉洁奉公表率

在工作和生活上,把以身作则、率先垂范、严于律己作为提升领导力的最基本要素,以实际行动引导和教育全街道党员干部廉洁从政。凡是要求别人做到的,自己首先做到,禁止别人去做的,自己坚决不做。时时处处严格要求自己保持艰苦奋斗本色,平日工作中和同志们一样在食堂吃饭。

一是自觉遵守廉洁从政各项规定。作为党工委主要负责人,我带头遵守党风廉政建设各项规定,自觉用法规、制度来严格要求自己、约束自己,严格贯彻落实中央“八项规定”、纠正“四风”和我市关于进一步改进工作作风、密切联系群众的规定等,认真遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》以及上级关于领导干部廉洁自律各项规定,按“八个方面禁止、五十二个不准”办事,小处养德,小处树“廉”,正确对待物质地位、权利待遇,自觉控制欲望,抵制诱惑,时时自重、自省、自警、自励,筑牢拒腐防变的思想道德防线,凡个人重大事项都随时向组织汇报。

二是公道正派选用干部。在干部任用上,坚持按原则办事,重实绩、重能力任用干部,坚决抵制跑官、要官的不良行为。换届和平日干部考察任用中,不仅听其言,更验其行,坚持选贤任能,知人善任,不任人唯亲,不讲个人恩怨,不论亲近远疏,确保选拔任用的干部德才兼备。

三是管好教育好身边人。在对家属子女和身边工作同志的管理上,我不断加强对他们的教育和约束,要求他们在生活上不搞特殊化,更不准打着我本人的旗号办私事、谋私利,做到了恋亲不为亲徇私,念旧不为旧谋利,济亲不为亲撑腰。一年来,我的家属子女及身边人没有违法违纪现象出现。

三、磊落为人处事,时刻把自己置于监督之下

工作和生活中做到“慎独”、“慎始”、“慎微”,光明磊落,坚持把自己置于组织和人民群众的监督之下。

一是主动接受监督。认真贯彻执行《中国共产党党内监督条例(试行)》等法规,积极主动地接受组织和纪检部门的监督, 经常征求班子成员和广大党员干部群众的意见和建议。

二是坚持民主集中制原则。在干部任免、事项决策等重大问题和重大决策上,充分发扬民主,广泛征求意见,实行民主决策,从来不搞一言堂和家长制作风。在民主生活会上,积极开展批评和自我批评,主动查找问题,并诚恳地接受大家的批评意见,做到有则改之,无则加勉。

三是坚决不越红线。在街道机关建设、财政投资项目、重点工程等方面,坚持公平公正公开原则,不越财经红线,不为私人私事打招呼、写条子,不收受任何人的礼品财物。今年我街道道路建设、房地产开发等项目不少,我坚持不接触开发商、不介绍建筑商、不干预招标活动,将所有工程全部依法公开招标。

在廉洁勤政方面做了一些工作,取得了一些成绩,这主要得益于市委、市政府、市纪委的正确领导和谆谆教诲,得益于我街道广大党员干部群众的辛勤努力和不懈支持。同时,我也深刻认识到,自己的努力与上级的要求相比,与党和人民群众的期望相比,还存在一些差距。在今后的工作生活中,我将进一步严格要求自己,按照立党为公、执政为民的总要求,切实加强党风廉政建设,坚定不移地落实反腐倡廉各项政策规定,不断将廉政建设推向深入,为实现我街道经济社会转型跨越发展提供坚强保障。

【领导讲话稿范文】四

按照会议的议程,接下来我代表四部门就全县机关事业单位推行机构编制实名制管理工作的范围、内容、程序和填报要求等情况作相关说明和具体部署。

一、关于机构编制实名制管理的范围和内容

机构编制实名制管理,是将机构编制管理与组织人事管理、财政管理、社会保障管理等紧密结合,严格按照机构编制管理法律法规和政策规定,以人员编制核准和中层职位备案使用为主要手段,实现具体机构设置与批准的机构相一致、实有人员与核定的编制和领导职数相对应的机构编制管理制度。

机构编制实名制管理的适用范围为各乡镇(街道)党政机关、县级机关各部门以及各类事业单位。

机构编制实名制管理的内容包括机构、编制和人员管理。机构管理的主要内容包括机构名称、性质、类别、规格、隶属关系、主要职责、内设机构、经费形式、相关文件文号、组织机构代码、事业单位法人证书号、机构变动的历史沿革等。编制管理的主要内容包括编制种类、编制数量、领导职数、相关文件文号、经核准的编外人员计划控制数等。人员管理的主要内容包括机关事业单位在编在职人员、离退休人员的姓名、性别、出生年月、学历、身份证号、参加工作时间、职务、职级、出入编情况、入编类别等。也就是说,机构编制实名制管理包含了各单位的所有机构信息、编制信息和人员信息及动态变化情况。

机构编制实名制管理体系主要由一个平台、两项制度、三个抓手构成。

机构编制实名制管理平台。机构编制实名制管理平台由机构编制管理协调配合机制和机构编制实名制管理系统两部分构成。机构编制管理协调配合机制是指机构编制、组织、人力社保、财政等部门分工负责、协调配合、相互制约,严格按照规定程序,把机构编制部门负责的机构编制审批、动态管理,组织、人力社保部门负责的人员录用、调配,财政部门负责的部门预算、经费核拨,人力社保部门负责的工资审批、社会保险等管理环节相衔接的机制。机构编制实名制管理系统是机构编制实名制管理的网上工作平台和数字化信息台账,通过机构、编制、人员数据的实时更新和统计、交换、汇总和共享等应用功能,发挥分析决策作用,实现机构编制管理的信息化、实时化、准确化。

编制使用核准制度和中层职位使用备案制度

编制使用核准制度是机构编制实名制管理的重点,目的是防止和杜绝超编、混编、无序进人等现象的发生。编制使用核准制度是指机关事业单位使用空缺编制补充人员时,应事先向机构编制部门提出用编申请,经机构编制部门核准后,再按干部管理权限和规定程序办理录用(聘用)、调配等手续,然后到机构编制部门办理入编或信息变更手续,最后到人力社保、财政部门办理工资调整、社会保险、经费核拨等手续。中层职位使用备案制度目的是防止中层职位设置过多,杜绝擅自增设、变更机构配备中层职位等现象的发生。中层职位使用备案制度是指机关事业单位使用中层职位配备人员时,应向机构编制部门备案,接受机构编制部门的监督检查。

在这里,我特别说明一下,以前对乡镇(街道)、县级机关部门只批准了内设机构,对中层职位的配备数量未作明确要求;部门下属事业单位设立时也未明确行政负责人职数。此次,为规范中层职位设置,《暂行办法》对乡镇(街道)、县级机关部门经批准的内设机构和下属事业单位中层职位,实行职位使用备案制度。机构编制部门批准的内设机构在编工作人员2人以内的设1个中层职位;3-5人的可设2个中层职位;6人以上的可设3个中层职位;人数特别多的可增加1个中层职位。乡镇(街道)、县级机关部门下属事业单位在编工作人员3人以内的设1个行政正职职位;4-7人的可设1个行政正职职位、1个行政副职职位;8人以上的可设1个行政正职职位、2个行政副职职位,人数特别多的可增加1个行政副职职位。该项规定实施后,乡镇(街道)、县级机关部门要进行规范,未经批准设立的内设机构、挂牌机构不予认可,自行设置的机构要取消,确因工作需要调整或增设内设机构的,必须报机构编制部门审批,超职位配备的人员要通过竞聘、轮岗、自然减员的方式逐步消化。

实名制管理的主要抓手

机构编制实名制管理主要以机构编制实名管理手册、编制使用核准单和中层职位使用备案表、人员信息变动登记表为抓手。《机构编制实名管理手册》是机关、事业单位的机构编制“户口簿”,是反映机关事业单位机构编制和人员状况的纸质信息台帐。《编制使用核准单》是编制核准使用的凭证,作为机关事业单位申请进人的前置条件。《中层职位使用备案表》是按照机构编制部门批准的内设机构和事业单位规范任免中层职位的备案凭证。《人员信息变动登记表》是机关事业单位人员出入编、信息变更的凭证,作为单位办理相关人员工资、社会保险、核拨经费等手续的必备依据。

二、关于机构编制实名制管理的工作程序

(一)初始登记工作程序

为全面推行机构编制实名制管理,全县机关事业单位要按规定时间对本单位机构和实有人员进行初始登记,主管部门初审并汇总后报送机构编制部门,形成初始数据库。这项工作共有六个步骤。一是采集。各机关事业单位对本单位机构和实有在职人员、离退休人员信息进行数据采集(以20xx年7月31日这个始点为准),按要求填报《机构编制信息采集表》和《人员信息采集表》,形成纸质材料和电子文档,报主管部门汇总。二是初审。主管部门对下属事业单位采集情况进行初审,要求在8月10日前汇总并加盖主管部门公章后按管理权限报送组织或人力社保部门。三是审核。按人事管理权限由组织部或人力社保局对《采集表》进行审核,在8月20日前完成,然后报编委办备案。四是公示。编委办备案审核后,即时返还各单位,各单位将《采集表》在单位内部范围进行公示,公示期为5天。五是上报。各单位将公示情况和《采集表》上报主管部门汇总后,于8月30日前再次报送县编委办存档。六是发证。县编委办于 9 月30日前向各单位核发《机构编制实名管理手册》。

(二)正常实施后工作程序

从8月1日起,机构编制实名制管理将正式实施。实施后,机关事业单位机构编制和人员信息发生变动时,工作程序将按实名制管理相关制度执行。与原先相比,对部门在人员配置、干部任用等方面都增加了限制,目的是为了规范机构编制管理,需要大家认真学习县两办印发的《安吉县机关事业单位机构编制实名制管理暂行办法》相关规定,主要有以下几种情况。

1.机构编制变动后办理程序

机关事业单位发生机构、编制设立、调整等事项的,接到机构、编制设立、调整等文件后,应按管理权限,在15个工作日内到机构编制部门办理有关手续。其中,新设立机关事业单位的,应当持相关文件到机构编制部门领取《机构编制实名管理手册》。机关事业单位机构、编制发生变动的,应当持相关文件和《机构编制实名管理手册》到机构编制部门办理变更手续。机关事业单位因撤销等原因不再纳入机构编制部门管理范围的,应当持相关文件和《机构编制实名管理手册》到机构编制部门办理注销手续。

2.进人办理程序

机关事业单位今后涉及进人这项工作的,办理好有四个步骤。一是用编申请。机关事业单位需使用空缺编制补充人员的,需在每年3月、10月底前,事先向县编委办提出用编申请(部门所属事业单位由主管部门审核后申报),用编申请应说明使用编制的理由,并填写《编制使用核准单》。二是办理录用。经县编委办核准后,用人单位持《编制使用核准单》按规定程序向组织、人力部门提出申请。组织或人力社保部门在核准使用的编制内给相关部门和单位办理录用、聘用、调配机关事业单位工作人员进人手续。三是入编登记。新录用、聘用、调配人员,相关机关事业单位须在15个工作日内持《机构编制实名管理手册》、《编制使用核准单》、《人员信息变动登记表》、介绍信到县编委办办理入编手续。四是办理工资审批等业务。用人单位持加盖县编委办公章的《人员信息变动登记表》中的出入编表到组织、人力社保、财政部门办理工资审批、社会保险、经费核拨等手续 。

3.减员办理程序

机关单位出现人员调出等情况,要及时办理出编手续,也分为两个步骤。一是出编登记。机关事业单位出现减员的,须在15个工作日内持《机构编制实名管理手册》和《人员信息变动登记表》到县编委办办理人员出编手续。二是办理相关调整手续。完成出编登记后,再凭加盖县编委办公章的《人员信息变动登记表》的出入编表到组织、人力社保、财政部门办理工资、社保、人头经费等相关调整手续。

4.其他信息变动办理程序

这主要是除上述出入编信息变化情况外,机关事业单位相关人员的其他信息发生变动的,也要办理变动手续,主要分为两个步骤。一是变更登记。机关事业单位相关人员的其他信息发生变动的,如公务员晋升非领导职务、事业单位工作人员调整岗位等级、职称变动等,都应凭有关职务任命文件、岗位聘任文件等相关材料,在15个工作日内持《机构编制实名管理手册》和《人员信息变动登记表》,由组织或人力社保部门审核后报机构编制部门备案。乡镇(街道)、县级机关部门经批准的内设机构和下属事业单位中层职位任免,凭任职文件和《中层职位使用备案表》、《人员信息变动登记表》,到机构编制部门备案。二是办理相关调整手续。完成变更登记审核备案后,再凭《人员信息变动登记表》中的职务岗位变动表或其他信息变动表到组织、人力社保、财政部门办理工资、社保、人头经费等相关调整手续。

三、开展机构编制核查

为配合机构编制实名制管理工作的推行,此次一并布置机构编制核查工作,核查的目的是全面摸清全县机关事业单位机构编制和实有人员底数,盘活现有机构编制存量资源,建立健全机构编制实名制管理制度。通过核查,实现机构编制底数清、人员编制性质清、财政供养人数清,进一步挖掘机构编制潜力,把一些配置不合理的编制调整到急需的重点领域,更好地发挥机构编制资源使用效益,努力为我县经济社会发展提供有力的体制机制保障。本次核查的范围包括全县各乡镇(街道、灵峰度假区)、县级机关各部门及其下属事业单位。核查的内容有四个方面,一是机构设置情况的核查,主要核查机构的名称、规格等信息是否准确、完整,与审批文件是否一致;二是编制情况的核查,主要核查编制的类型、数量等信息是否准确、完整,与审批文件是否一致,重点核查超编以及中层职位配备情况;三是实有人员情况的核查,主要核查实有人员各项指标信息的完整、准确,掌握内退、停薪(带薪)留职、长期病假、事假不归、擅自离岗、跨系统外借等在编不在岗人员情况以及虚报人员套取财政资金人员情况,摸清乡镇(街道)、县级机关部门行政岗位使用事业人员的情况。四是编外用人情况的核查,主要掌握机关事业单位编外人员实际使用数量等情况。

四、关于机构编制实名制管理中相关表格填报要求

关于表格填报的问题,我简要说明一下。这次下发的表格,一共有两套9张,一套是信息采集表,共4张,机关单位和事业单位各2张表,即机关单位和事业单位各有1张《机构编制信息采集表》、1张《人员信息采集公示表》。另一套是实名制管理的相关表格,共5张,分别是《编制使用核准单》、《中层职位使用备案表》和《人员信息变动登记表》(3张)。具体在会议第二阶段作详细辅导。这里,我提三点要求。

(一)要规范填报

这次下发的表格比较多,大家要加强学习研究,在填表之前,要看清表格内容,在表格的填报上,部门和单位可能会遇到这样那样的问题,大家可以与县编委办联系。这里,我对机构编制实名制管理软件系统解释一下。实名制管理系统采用的是省编委办开发的软件,现正在试运行,市里准备二次开发,于20xx年初在全市县区应用,到时可以做到软件管理系统与纸质审核程序同步运行。目前我们只能分两步走,先按实名制管理相关制度、程序运行起来,再根据系统开发情况适时启动实名制管理系统,正式启用前我们会专门组织业务培训。目前,我们先按照今年布置的工作流程来操作。

(二)要如实填报

这次数据采集时,请各部门一定要事实求是,如实填报,我们也会尊重历史。这次初始登记的数据要求在单位公示,这是机构编制实名制管理的用编公开原则的具体要求,保证单位人员享有对机构编制管理工作的知情权、监督权。大家一定要切实地做好这项工作。当然,对涉密的信息不能公开,对敏感的信息也可以不公开,总之大家要把好这个度。

(三)要按时填报

相关表格的填报都有相应的时间要求,如数据采集表、用编计划申请、机构设立调整、人员信息变动等,都有明确时间要求,希望各部门各单位要按照规定的时间要求填报,以确保后续工作的顺利进行。

我要讲的就这么多。机构编制实名制管理是一项新的工作,也是一项具体的事务性工作,因此,我们今天把各位领导请来,希望得到你们的重视和支持;同时又把业务人员请来,希望你们能当好领导的参谋,按相关要求规范操作好。希望通过我们大家的共同努力,切实把机关事业单位机构编制实名制管理工作做好做扎实,逐步实现机构编制管理的信息化、规范化和法制化。

【领导讲话稿范文】五

女士们、先生们:

大家上午好!

在这孕育着勃勃生机的播种季节,我们在美丽的山城欢聚一堂,热烈祝贺建设股份与雅马哈精诚合作三十周年。在此,我谨代表中国南方工业集团公司向建设股份和日本雅马哈发动机株式会社表示热烈的祝贺!向所有关心和支持双方合作事业的各级领导、社会各界人士表示衷心的感谢!

三十年风雨同舟,三十年砥砺奋进,建设与雅马哈合作的领域不断拓宽,合作深度不断加强,合作成效不断提升,开创了科学发展的新局面。雅马哈通过合作,开拓了中国市场,进一步提升了品牌影响力,市场占有率不断上升;建设通过合作,提高了制造能力,提升了科学管理水平,促进了企业转型升级。双方的合作已经成为合资合作互利共赢的典范之一。

当前,中国南方工业集团公司正按照科学发展观的要求,大力推进国际合作与交流,全面打造具有国际竞争力的企业集团,与国内外各方合作正向更深层次、更宽领域不断迈进。

中国南方工业集团公司将一如既往地支持建设与雅马哈扩大合作、深化合作。希望双方充分发挥各自的比较优势,拓宽合作领域,创新合作模式,谋划合作规划和蓝图,推动合作交流取得新突破,为新一轮发展增添新动力。希望建设股份以深化与雅马哈合作为契机,切实提高发展质量和效益,切实提高自主创新能力,为中国摩托车行业的发展、南方工业集团摩托车的发展做出新的、更大的贡献!

我相信,建设与雅马哈合作之树必将开出更美丽的花朵,结出更饱满的果实,实现更丰硕的收获。

最后,祝建设与雅马哈的明天更美好!

祝各在座位身体健康,万事如意!

谢谢!

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篇2:公司年会庆典领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1911 字

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大家好,今天我演讲的题目是《牢记“理想、责任、能力、形象”,让党旗在林业战线中更飘扬》。 不知道大家是否还记得,曾经有一部反映现实题材的电影《生死抉择》深深打动了亿万观众的心。影片中的主角李高成以坚定的共产主义理想信念,以人民利益高于一切的崇高责任感,展现了一名共产党员高尚的光辉形象,成为我们脑海中永远挥之不去的印记。从那时起,我就感受到共产主义信仰是这么地有力量,感受到肩负的责任是这么地重大。 回顾中国共产党走过的八十多年风风雨雨,从毛泽东的“为人民服务”到邓小平的“我是中国人民的儿子”,从“三个代表”到“群众利益无小事”,我们可以看到一代又一代共产党员亲民爱民的高尚情怀,我们可以听到一曲曲共产党员用奉献精神谱写出的生命赞歌。随着改革开放的深入发展,虽然人们的价值取向越来越多元化,但有理想、有责任、有能力、好形象,依然是我们共产党员不变的追求。 我们大家都知道,焦裕禄心里装着全体人民、唯独没有他自己,为了尽快改变兰考贫穷落后的面貌,累倒在工作第一线;孔繁森情系藏族同胞,用满腔热血树立了人民公仆的崇高形象;郑培民立志“做官先做人,万事民为先”,用自己的一生履行着共产党人的誓言;任长霞坚持执法为民,忠于职守、秉公执法、为民爱民,用满腔热血实践了她“还老百姓公道,是人生最大的追求”的诺言;钟南山把诠释共产党员含义的最佳方式,放在抗击“非典”这场没有硝烟的战争上,感动了整个中国。 共产党员坚定什么理想?增强什么责任?提高什么能力?塑造什么形象?焦裕禄等优秀党员干部已经做了响亮的回答。我们党正是由于有了这些普通的共产党人,忠实地践行“三个代表”的要求,才使她的旗帜更加鲜艳,才使她在亿万人民心中更具号召力和凝聚力! 我们所熟悉的,在森林公园建设中,哪里最艰苦,哪里就有我们的共产党员,他们顶烈日、冒酷暑,这么一干就是700多个日日夜夜。

我们不会忘记,×局长在700多个日日夜夜里呕心沥血,趣园700多亩的每一寸土地都流下了他的脚印;每次出差回来,再晚也要到工地去看一看,为正在加班的战友们鼓鼓劲;台风来了,他总是冲在前,忍着风湿骨痛冒着风雨,带领大家抢救刚种下的树木。我们可以作证,××科长在700多个日日夜夜里,心里天天都充满了愧疚:家中的老父亲久病卧床,他不能尽其孝道;妻子一人独挑家庭重担,他无法分担;就是自己的小儿子也很少能得到爸爸的爱。我们也算不清楚,这700多个日日夜夜,我们共产党员种了多少棵树木,熬过了多少个不眠的夜晚,遭受了多少家人的误解。汗水为森林公园赢得了荣誉:20*年被市旅游局正式定为市旅游景点,20*年被中国×××命名为“全国林业科普教育基地”和被市评为“休闲十大好去处”榜首。 到底是什么样的力量促使我们的共产党员,用他们不怕苦累的奉献精神,用他们不计得失的宽广胸怀,投身到森林公园的建设中呢?或许我们可以从×局长在接受记者采访时的朴素话语中找到答案。

他说,建设森林公园代表了人民群众的利益,反映了人民群众的愿望和要求。为了早日向市民提供一个休闲娱乐的好场所,我们责无旁贷,再苦再累也心甘。是啊,凡是时代所呼唤的、人民群众所需要的、代表着党和人民利益的,就是共产党员不可推卸的责任;心里想着人民群众,就是共产党员无私奉献的力量源泉。 雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。党的宏伟事业迈入了一个崭新的世纪,我们林业迎来了一个崭新的发展时期。党中央、国务院高瞻远瞩,在全面建设小康社会中对林业发展提出了新的更高的要求;省委、省政府绘就了锦绣山川的宏伟蓝图;市委、市政府在开创重化工业新阶段中吹响了创建林业生态市的号角,提出既要“工业××”,又要绿色××,既要金山银山,又要绿水青山;局党组也及时调整了工作思路,为我们林业指明了方向。建设人与自然和谐相处的生态环境,这是多么伟大的事业,这是多么庄严的使命!为了这样的使命,为了这样的重托,我想,作为一名共产党员,他应该交出三份答卷,一份交给自己,让自己无愧于心,一份交给社会,让群众为你打分,一份交给党,让党旗因你而增添光彩。 做好这份答卷,我们共产党员应该树立崇高的理想信念。前不久进一步指出:“崇高的理想信念,始终是共产党人保持先进性的精神动力。”是啊,有了这样的理想信念,我们就能在艰苦的林业建设中忠于职守,安于本份;有了这样的理想信念,我们就能做到艰苦创业、无私奉献;有了这样的理想信念,我们就有了立身之本,站得高了,眼界就宽了,心胸就开阔了,就能自觉为创建茂名林业生态市而奋斗。 做好这份答卷,我们共产党员应该心里要始终装着群众。清人郑板桥在一首诗里曾经写道:“衙斋卧听萧萧竹,疑是民间疾苦声。些小吾曹州县吏,一枝一叶总关情。”

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篇3:企业表彰大会领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 690 字

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敬爱的老师们,亲爱的同学们:

大家好!

红领巾在胸前迎风飘扬,微笑在幸福的脸上尽情绽放,在这个阳光灿烂,姹紫嫣红的日子里,我们又迎来了“六一”国际儿童节。借此机会,我谨代表学校向全体同学表示热烈的祝贺,并向呕心沥血,辛勤耕耘的老师们致以崇高的敬意!

今年,我们**小学为了全面提高教育教学质量,始终以抓好课改工作为中心,把诵读和写字作为学校的基本特色,狠抓常规教学,强力推进课改,努力提高教育教学质量。同时,我们以“第二课堂活动”为载体,大力培养学生特长,着力提升学生素养,切实促进学生全面和谐发展。为了庆祝“六一”儿童节,我们学校组织了素质教育成果展示系列活动,其中包括各年级教学常规展示、学校教育成果聚焦、学生优秀习作集《花开的声音》“中国梦 南小情”文艺汇演,这些活动都得到了领导的肯定和家长的认同,取得了很好的社会效应。

同学们,你们是家庭的宝贝,更是家庭的希望,你们能够快乐成长,家庭就充满欢歌和笑语。你们是学校的孩子,更是学校的希望,你们能够全面发展,学校就充满生机和活力。你们是社会的未来,更是社会的希望,你们能够和谐发展,社会就充满热情和友爱。你们是祖国的花朵,更是祖国的希望,你们能够茁壮成长,祖国就充满美好与希望。

同学们,少年时代是美好人生的开端,我真诚地希望全体同学能珍惜今天来之不易的美好生活和良好的学习环境,从小树立社会主义荣辱观,热爱学校,热爱班级,尊敬师长,团结同学,诚实守信,讲究卫生,遵守纪律,关注环境,好好学习,天天向上,努力成为优秀的社会主义接班人。

最后祝我们的学校再创辉煌!明天更加美好!

祝我们的老师身体健康!工作顺利!

祝同学们学习进步,健康成长!

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篇4:企业开张典礼领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 771 字

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尊敬的各位领导、各位来宾,女士们、先生们: 大家早上/下午/晚上好!

非常荣幸受邀参加此次安徽天立泰科技股份有限公司新三板上市仪式。在此,本人谨代表高新区管委会向天立泰公司、丁旭东董事长致以衷心的祝贺。并祝安徽天立泰科技股份有限公司新三板上市大吉!

安徽天立泰科技股份有限公司作为我高新区管委会的落户企业,一直以来在生产规模、人员素质等方面精益求精,在本管委会落户企业中独霸鳌头。公司治理水平良好,经营规模完善,为繁荣地区经济做出了巨大的贡献。

近几年,强调要加大对高新企业的扶持力度。天立泰的规模实现了大跨式的发展,究其道理,恰恰是积极响应国家政策,抢抓发展机遇,克服各种困难的结果。而着眼于当下,我们更加肩负着造福一方经济,繁荣合肥发展的艰巨使命,在这其中我们需要各家优秀企业的共同努力。安徽天立泰科技股份有限公司在发展道路上为我们省内很多企业起了很好的示范作用,我们相信,优秀企业必然会迎来更多的市场机遇也必定会肩负起更大的社会责任。未来,不仅仅是天立泰,整个合肥市乃至安徽省都会以更加积极与创新的面貌融入全国经济建设。

合肥市政府一直积极支持和推动优质企业上市,支持企业通过资本市场加快发展做优做强。安徽天立泰科技股份有限公司已经成为现代化合肥城市建设的一张新名片,我们也愿意为这家企业的可持续发展提供更好的资源,把天立泰打造成安徽的微软,中国的微软,世界的微软,站在历史机遇前,让传承千年的中国文化再次傲立世界舞台。我相信,在经济快速发展,城市化进程加速,人民生活水平不断提高的今天,依托资本市场,天立泰必定会迎来新一轮的发展高潮。 希望在更加强大的资本市场的依托下,天立泰能够用加优质的产品和服务回报社会,用更加优异的营个绩回报股东,树立起资本市场上的优异形象。 再次祝愿天立泰越走越强,越走越好,用真诚和智慧纺织出一幅最美丽的市场画卷。

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篇5:企业新领导就职讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1209 字

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主席团,各位代表、同志们:

今天,大家带着全市人民的期望和重托,选举产生了新一届市政府领导班子,选举我担任xx市人民政府新一任市长,我们深深地感到,这既是一种信任,更是一种责任。在此,我代表新当选的市政府领导集体,向各位代表表示衷心的感谢!

我来工作虽然时间不长,但已深切地感

受到,历史悠久,文化底蕴深厚;xx人民善良淳朴,勤劳智慧;干部开拓进取,求真务实。我为自己能够融入这片热土,成为xx人民中的一员,与大家一道,为我市的发展与进步、为全市人民的富裕和幸福贡献自己的微薄之力深感荣幸和自豪!

作为东大门,在全省的战略发展中,有着特别重要的地位。多年来,特别是近几年,在省委、省政府的正确领导下,历届班子团结带领全市各级干部和群众,锐意进取,艰苦奋斗,实现了经济社会事业的快速发展,形成了具有我们x独特优势的良好发展态势,为本届政府服务人民、干事创业奠定了坚实的基础。我深知,我们肩负着在市委的坚强领导下“推进新跨越、建设新x”的历史重任。更深知,我自己的能力与岗位的要求还有一定距离。实事求是地说,此时此刻,我既激动、更感动,既有压力、更有动力。站在新的起点上,面对新的考验,我将认真学习,虚心请教,勤奋工作,扎实苦干,与班子成员一道,全身心投入到加快x发展和为人民服务的实践中去,把党和人民的重托转化为不竭的工作动力,恪尽职守,顽强拼搏,尽心竭力把全市人民的各项事业抓实办好。

责重若山,行胜于言。我将在今后的工作中始终做到以下几点:

一、始终坚持执政为民,尽心竭力为人民谋福祉。目前,全市还有15万多人没有基本解决温饱,相当一部分职工群众生活还很困难,实现总体小康的任务十分艰巨。为此,我将把维护好群众利益作为根本出发点,始终把人民群众的安危冷暖放在心上,把精力用在为民造福上,及时、认真倾听群众呼声,千方百计为群众办实事、谋实惠、解难题,竭尽全力改善生产生活条件,让群众更多的享受改革发展的文明成果,以实际行动,践行好党的根本宗旨。

二、始终坚持第一要务,尽心竭力抓发展。加快发展步伐,是全市人民的共同心声和愿望。不进则退,慢进也是退。我将充分发挥政府一班人的凝聚力、战斗力和创造力,把全部心思用在加快发展上,认真贯彻落实市第二次党代会和这次人代会精神,团结和依靠广大干部群众,紧紧围绕建设小康和谐魅力新x的战略目标,加快建设“四大基地”,不断强化“四大支撑”,着力推进“六个跨越”,努力实现经济社会事业又好又快的发展。

三、始终坚持求真务实,尽心竭力抓落实。把唯实、务实、求实作为作决策、办事情、抓工作的基本出发点,坚持深入基层,深入实际,广泛开展调查研究,注重向实践学习、向群众学习,把智慧用在干好工作上,在争项目、谋发展、促和谐的具体实践中,在帮民富、解民忧、保民安的具体措施上,切实做到出实招、重实干,勤督查、严考核,确保各项目标任务落到实处,确保政府工作真正体现人民的意愿,以卓有成效的工作回报人民的信赖和支持。

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篇6:领导企业开业典礼讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,企业,全文共 607 字

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尊敬的各位到场的来宾、各位支持和关心朋友们:

下午好!

首先,请允许我代表~~天创资产管理有限公司,对所有参与今天开业典礼领导、嘉宾和媒体表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

我天创资产管理有限公司,由~~市工商局注册登记于~年~月~日批准开业,是中国创新型金融公司之一。我们的核心业务是专注于为客户在贵金属投资领域提供专业化服务的投资咨询。20__年,天创成立并组建贵金属投资部门,核心竞争力进一步增强,公司将以一流的管理、一流的服务、一流的品牌、一流的信誉服务于广大客户,为发展中国贵金属投资领域的事业作出自己的贡献,让每一个投资者在贵金属交易市场的充分保障下安定地生活、稳健地发展。

公司生存和发展离不开客户的扶持,离不开交易中心各部门的帮助,更离不开社会各界朋友的支持,希望在座的各位领导及各位朋友在以后的日子能更加关注我们,更加支持我们,你们的每一分支持都将激励我们更加努力地工作,通过我们的服务惠及广大客户,让天创公司的业务通过我们的传递得到充实和延伸。

20--注定是天创展翅飞翔的一年,天创资产在国内的业务将迅速得到蓬勃发展,推出了"中国合伙人"计划,积极为打造中国特色的对冲基金经理做准备;金融人才输出方面、融人才。我们有理由相信,不久的将来,天创必将拥有更辉煌的历史,我们就是这历史的见证人。

最后,我在此代表~~天创资产管理有限公司的全体员工对给予我们支持和帮助的各位领导及各界朋友再次表示衷心的感谢!

谢谢大家!

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篇7:庆元旦公司领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 554 字

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各位领导、各位同事:

大家好

《劳动者》是指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人(中外自然人)。

在此五一劳动节即将来临之际,我们大家有幸聚在了一起,我赞美劳动,劳动者是最光荣的!

记得上小学时,老师教会了一首《劳动最光荣》的歌曲,最喜欢其中的那句"幸福的生活在哪里?要靠劳动来创造"。那时候只把劳动简单的理解为"劳作",局限于每周一次的劳动课。多年以后,成长为了千万劳动者中的一员,才深深体会到生活的多味,劳动的艰辛。劳动是汗水,是欢笑;是苦涩,是甜蜜;是给予,更是幸福。有一分劳动,就有一份收获。你给生活付出了多少耕耘,生活就会回报你多少果实,你就会拥有多少快乐与幸福,对于企业也是如此。

双手是用来劳动的,劳动帮我们创造幸福的生活。有很多人们默默无闻的靠自己全部的力量去拼搏、去进取、去创造,虽然没有轰轰烈烈的壮举,没有声名显赫的地位,他们同样享受着劳动带来的快乐和幸福,甚至还要充实,因为幸福不仅仅只与物质有关! 劳动者是光荣的,劳动着是幸福的!作为××的一员,我们更加能够深切的体会到这一点!

作为一员,应该树立主人翁的意识,关心国家大事,热爱自己的家园,树立远大的志向,用自己的双手为祖国创造更多的财富!

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篇8:员工军训公司领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,企业,领导,全文共 1831 字

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大家好!

首先我要感谢总公司对我的信任,今天我面对公司、面对新的领导班子成员以及公司全体员工,心情十分激动。作为建筑施工企业总公司下属分公司领导,在今后的工作中,我将有信心带领全公司领导班子成员,继续发扬“争第一、攀高峰”的企业文化精神和“团结奋进、顽强拼搏”的优良作风,共同把公司管理好、发展好。为此,我将倾注全力,为发展公司建筑事业殚精竭虑、恪尽职守、勤奋耕耘,并在工作中努力做到以下三点:

一、依法管理,自觉接受群众监督

做为公司新一届的执行经理,我将在自己任职期内,勤勤恳恳、兢兢业业做好自己本职工作,努力发挥核心作用,使得整个领导团队发挥出更好的作用。我们都知道,管理是基础,服务是前提,发展是动力,三者紧密结合,相辅相成,缺一不可。建筑行业每年由于安全事故丧生的从业人员有数千人之多,直接经济损失逾百亿元。大量事故都源于安全管理的不完善或者失误。 因此,依法建立健全有效的安全管理体系,加强施工现场安全管理,是进一步提高建筑安全水平的关键。安全管理的主要内容是为贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法律和法规,确保生产过程中的安全而采取的一系列组织措施。例如:建立健全安全组织机构,制定和完善安全管理制度,编制和实施安全技术措施计划,进行安全宣传教育,组织安全检查,开展安全竞赛以及总结评比,奖励处分等。我将自觉接受群众监督,发现、分析和消除生产过程中的各种危险,防止发生事故和职业病,避免各种损失,保障员工的安全健康,从而推动企业生产的顺利发展。

二、勤于学习,提高驾驭全局水平

自从接到任命以来,我感觉到有许多东西都是要静下心来认真学习、研究的。一是建筑行业管理涉及到许多行业法律法规、工程技术知识,专业技术性较强,这些对于我来说都是“新面孔”。二是在工作中我感觉到,总经理不仅仅是一个负责行政审批的一把手,更是一个肩负着历史重任、带领全公司共同发展的领路人;不仅涉及到点、线的具体工作,而且涉及到全公司整个建筑行业面上的工作,实际上是条条与块块的结合,如何才能提高自身的领导能力和决策水平,驾驭全局?这就决定了我必须学习,而且只有勤于学习、善于学习,才能提高驾驭全行业的工作能力和水平。在工作中,我也充分认识到不仅要向书本学习,还要向自己周围的一班人和老同志学习,因为对我来说,他们都是拥有多年工作经验、熟悉国家法律法规、工程管理和专业技术知识的内行,而我则是外行。博采众长、为我所用成为我学习的主导思想,同时在学习过程中学会总结、研究、实践,提高自已的决策水平。

三、廉洁自律,建设一流管理队伍

建筑行业是国家反腐倡廉的重点行业,廉政工作不能有丝毫马虎和松懈。我将全面贯彻执行民主集中制原则,进一步健全领导班子集体领导决策制度,重大问题必须经过领导班子集体研究决定,并注意听取干部职工意见。做到班子思想一致,行动一致。班子成员要严格执行组织生活制度,通过民主生活会,开展批评与自我批评,改进工作作风,不断提高政治思想觉悟和工作水平。班子成员每年进行一次廉洁自律工作总结,并通过党风廉政建设宣传窗向全体干部职工公示,加大监督面,扩大受监面。建筑行业由于其自身的特殊性,容易产生腐败和职务犯罪行为,我将以身作则,处处发挥模范带头作用,带头执行国家有关党风廉政建设和预防职务犯罪等有关条例、规定,认真抓好“三优”,即:优化发展意识、优化办事水平、优化工作作风;坚决做好“三保”,即:保自身、保带领和分管的科室、部门、保家庭和身边工作人员不发生严重违纪违法行为,树立建筑行业的良好形象。

四、服务至上,打造企业品牌意识

各位同仁,在当前市场环境中,我们要时刻保持头脑清醒,决不能轻视当前残酷激烈的市场环境,要有“生于忧患,死于安乐”的思想,要有居安思危、如履薄冰的风险意识,要认识到我们还有很多管理方面的不足,与同行业一些龙头公司还有差距。目前,公司各项目之间管理水平还有差距,公司内部操作层的培养目前发展还很不成熟、不规范;外部操作层还要进一步整合。公司要实现有效扩张,必须整合发挥内外部的资源优势,还要不断总结积累经验、吸收教训,只有这样才能使公司得以长足发展。

最后,我希望公司全体员工以高度的敬业精神全身心的投入到工作中,同时,我有决心、有信心带领新班子全体成员以及全体员工,把公司做大做强,加快公司改革步伐,整合内外部资源优势,实现企业有效扩张,在做强的基础上稳步把公司做大。我将不负重托,不辱使命,谋事敬业,开拓创新,用辛勤和汗水,使公司成为同行业的龙头企业!

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篇9:出阁宴领导讲话_工矿企业_网

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,企业,全文共 1570 字

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出阁领导讲话3篇

出阁,汉族民间对女子出嫁、成婚的一个称谓。把在古代阁即闺房,未出嫁的女子都是住在阁楼上的,古代三从四德,女子要大门不出,二门不迈,并要求不准与外界的男子见面,所以把出嫁的女子称为"出阁",相反未出阁就是未出嫁。本文是第一范文网小编为大家整理的出阁宴领导讲话,仅供参考。

出阁宴领导讲话一:

来宾们、亲友们、朋友们:

首先感谢大家怀着一颗祝福的心,来参加我女儿的新婚答谢宴会,我对各位佳宾的光临,表示热烈的欢迎。

20多年过去,我们走过了风华正茂的岁月,迎来了天命之年。在这风风雨雨中,与我们同行的就是我们的女儿。现在,她已长成了大姑娘,有了能托付终身的伴侣,做父母的我们是何等的幸福,我们无法言语。应该说,儿女是我的掌上明珠。我总是希望她能成为我们的骄傲,儿女的幸福美满就是嘴边的自豪。不论是生活上还是事业上,我们都如此真诚地祝福和期盼!甚至重于我们对自己的祝福和期盼。我只有一个女儿,我深爱着她。现在又有了女婿,又多了一分爱。

女儿的成长进步,得到了亲朋好友帮助和关怀,无论是在学习上,事业上,好多朋友都付出艰辛和努力,使她在人生的道路上,取得了很大的成就,为表达我的感恩之情,在这是我给大家谢谢了.

希望她们在今后漫长生活道路中,对工作,对事业必须要百折不挠,不遗余力地去追求去探索;无论是生活在阳光灿烂日子里,还是斜风细雨艰苦蹉跎的岁月,你们都要相濡以沫,同甘共苦。要用勤劳、勇敢、智慧之手去建设温馨的家园。

父母的爱是这个世界上最伟在的爱,孩子们,你们要珍惜这份爱,传承发扬这爱吧。

让我们以热切的心情,祝我的女儿女婿新婚幸福,

出阁宴领导讲话二:

各位来宾、各位亲朋好友

大家晚上好!

今天是我女儿、女婿新婚回门的日子,在这个特别的日子里,我的心情特别激动,也特别感动。首先,感谢各位领导、各位亲朋好友的光临。 也特别感谢从海外远道而来的亲友和孩子的同学,他们从美国、法国、日本、澳大利亚等国赶来,太感动了, 谢谢你们!在座各位的到来使我们倍感友情、亲情的温暖和宝贵。谢谢大家!

欢迎你们来参加这两位新人的新婚答谢宴,欢迎你们与我们共同分享这幸福美好的时光!谢谢你们!感谢富丽华大酒店的工作人员给我们提供热情服务。你们辛苦了,谢谢!

如今,我的两个宝贝喜结良缘,这是我一生中最幸福的日子。

爱有天意,天赐良缘。感谢上苍安排的这样一段美好姻缘,感谢上天赐予我们一双好儿女。感谢孩子带给我们一个又一个快乐的日子。

父爱如山,母爱如水,山水相连构筑爱的永恒。我们爱你们,我们祝福你们。相信你们你们的羽翼已经丰满,我们可以把你们放飞。 好儿女志在四方。但你们无论飞到哪里,我们的心都与那么紧紧相随,因为在我们之间有一根紧紧相连的亲情线,彼此牵挂,互相祝福。

愿你们生活幸福、身体健康、学业有成!

同时,也祝愿在座各位同喜同乐,安康幸福、万事如意!

天在坐的有我的长辈,有我的亲戚,有我们老一辈、少一辈结交的朋友,有我青年时代我们一起上山下乡在农村种地时结交的朋友、同学,还有我幼年时我们在一起和泥时结交的朋友,今天在座的都上娘家客,没有外乡人。

出阁宴领导讲话三:

各位领导,各位来宾,大家好!

首先我代表我们全家,向今天在百忙之中光临现场的所有领导,朋友,来宾,对你们的大驾光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

今天是我女儿刘欣结婚的答谢宴,作为父亲,我感到很欣慰,今天,我们要向两个孩子说三句话。

第一句,是一副老对联;一等人忠臣孝子,两件事读书耕田。做对国家有用的人,做对家庭有责任的人。

第二句话,仍是一句老话:“浴不必江海,要之去垢;马不必骐骥,要之善走。”做普通人,干正经事,可以爱小零钱,但必须有大胸怀。

第三句话,还是老话:“心系一处。”在往后的岁月里,要创造、培养、磨合、建设、维护、完善你们自己的婚姻。

最后,祝愿大家身体健康,工作顺利,合家欢乐,万事如意!

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篇10:公司新春领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 506 字

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各位领导、老师、同学们:

~年,是我校奋发进娶继往开来的一年,在国家“科教兴国”大政方针的指引下,我校各项工作均取得了突出的成绩,学校声望进一步提高。在学校发展形势的带动下,我们优质高效地完成了全年的各项后勤管理工作,后勤保障、能源管理、住房制度改革、大修工程管理等各项工作也得到了长足的发展。

~年,将是后勤工作处的攻坚年,为适应建设世界知名的高水平大学的需要,我们将全面加强管理、开源节流、降低能耗,完善各项管理制度,为创办一流的后勤打下坚实的基矗我们坚信,在校领导的英明领导和全体后勤职工的共同努力下,我校的后勤管理工作必将取得更加丰硕的成果和全新的突破! 值此新春佳节之际,我们(陈瑞,于娟娟,刘占凯)谨代表后勤工作处全体成员,向多年来关心、支持我们的校领导表示衷心的感谢!向多年来给予我们无私协作与帮助的兄弟单位的领导和同志们表示衷心的感谢!向多年来辛勤耕耘在后勤工作一线的后勤集团全体同仁表示衷心的感谢!向多年来始终如一地关心、支持、理解、帮助后勤管理工作的全校师生员工及其家人表示衷心的感谢!

祝全校师生员工身体健康!合家欢乐!幸福美满!心想事成! 祝大家猪年大吉!祝愿我们的教育事业继往开来、蒸蒸日上!

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篇11:企业开张典礼领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 2214 字

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同志们:

20xx年省科技厅系统专业技术人员继续教育公修课培训班今天正式开班了。首先,我代表科技厅向参加今年继续教育培训的各位学员表示诚挚的欢迎和亲切的问候!为进一步提高厅属单位专业技术人员科技创新能力,全面提升专业技术人员队伍整体素质,增强专业技术人员的学习能力和创新能力,今年我们确定了《国学知与行》作为今年厅属单位专业技术人员继续教育公修科目。举办这期继续教育培训班,既是按照省人社厅要求,做为专业技术人员继续教育的内容必须开展的一项工作,又是加强省科技厅人才队伍建设、提高专业技术人员整体素质的必然要求。下面,我就办好这次培训班讲几点意见:

一、 进一步增强对继续教育培训工作重要性的认识

继续教育是提高专业技术人员创新能力和整体素质的重要途径。接受继续教育,是专业技术人员的权利和义务,也是一名科技工作者的必修课。加强继续教育工作,对于厅系统建设高素质、创新型的专业技术人才队伍,增强自主创新能力,建设创新型甘肃具有重要意义,也是构建终身教育体系和学习型社会迫切需要。不断提高专业技术人员科技创新的素质和能力,是一项长期任务和系统性工程,要通过对专业技术人员公修课和专业课学习,进一步提高全厅广大专业技术人员综合业务素质和创新能力,为推动我省经济社会又好又快发展提供有力的技术支撑。抓好继续教育是落实省委省政府“科教兴省”“工业强省”“人才强省”战略的重要工作,是提高专业技术人员整体素质的有效方式。要树立现代继续教育理念,强化终身教育、能力建设、知识更新意识,调动广大专业技术人员参加继续教育的积极性、主动性和

自觉性。随着全球经济一体化的快速发展和科学技术的日新月异,对专业技术人员的素质和能力要求越来越高,进一步加强专业技术人员的继续教育培训显得尤为重要和迫切。

二、以xx届六中全会为指导进一步推进继续教育工作的进程

党的xx届六中全会《关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣的决定》。就是深入推进文化体制改革,促进文化事业全面繁荣和文化产业快速发展,关系全面建设小康社会奋斗目标的实现。国学,作为中华文化的代表,源远而流长,博大而深邃,它凝聚了先哲圣贤们优秀的、具有恒久普世价值的思想智慧,铸就了中华民族的灵魂。我们一定要从战略高度深刻认识文化的重要地位和作用,以高度的责任感和紧迫感,顺应时代发展要求。就甘肃而言,党中央专门下发了《进一步支持甘肃经济社会发展的意见》,省委提出了“四抓三支撑”的战略部署和“中心带动、两翼齐飞、组团发展、整体推动”的区域发展战略。这些客观形势的新变化,对我省科技工作提出了新的、更高要求。我们要深刻认识进一步加强专业技术人员继续教育培训工作的重要性和紧迫性,树立科学的发展观和科学的人才观,以前瞻的眼光、务实的精神,将专业技术人员继续教育培训工作抓紧抓好,抓出成效。对我们每个专业技术工作者来讲,必须加强学习,提高自身的素质,以适应新形势对我们的新要求,在新一轮西部大开发的征程中建功立业。因此,我们必须把学习作为提高素质,加快个人成长的紧迫课题,抓紧抓实,努力掌握做好本职工作的知识和本领,不断拓展自己的思路和视野,使自己成为合格的专业技术人员。要树立终身学习的观念,不断充实知识储备。抓紧学习新知识新技能,努力夯实做好本职工作的知识基础,提高应对竞争和挑战的能力。

三、几点要求

1、提高认识、转变角色,增强继续教育的使命感和责任意识。

在座的各位都是科技系统的人才,我们要提高对专业技术人员继续教育学习的认识,增强学习的使命感和责任意识。大家在百忙之中参加这次培训应该要珍惜,各位要尽快转变角色,把自己从一名科技工作者的角色转回到学生的角色中来,从一个管者身份转到作为被管理者的学生身份中来,要充分认识到知识重要性,当你硕果累累时,所有的人都将为你欢呼,当你无功而返时,所有人都会感到惋惜。著名学者胡适在《不要抛弃学问》一文中指出:“吃饭而不求学问,三年五年之后,你们都要被后来少年淘汰掉的。到那时再想做点学问来补救,恐怕已太晚了。机会成就未来,把握现在就是把握未来,我们一定要提高认识,增强继续教育的使命感和责任意识。

2、静心定远,戒骄戒躁,增强学习的主动性和自觉性。 学习不仅仅是种认知过程,更是一种意志行为,是一种苦行僧的生活,不沉下心来,去掉那些华而不实的浮躁心态是读不进去书的。古今中外,大凡有成就者,都有悬梁刺股,囊萤夜读的精神,都有十年磨一剑,耐得住寂寞,板登能坐十年冷的毅力。大家既然来到这儿,就要静下心来,避免一些无关的干扰,专心参加培训,认真学习,才能有所成就。首先要认真完成培训班规定的各项学习任务,主动地,创造性的去学习。其次是要挤出时间博览群书,广泛地吸取知识。

3、认真学习,遵守纪律,圆满完成公修课的培训任务。

一是专心学习,认真做好公修课培训学习,你们的学习态度,学习成效将直接影响到今后的晋职。二是认真贯彻《甘肃省专业技术人员继续教育》规定,不折不扣地完成专业技术人员每人每年规定的课时,大家回去后要按规定完成自学课时。三是严格培训纪律,坚决杜绝继续教育培训“走过场”。 我们这种培训既是一种业务的培训,又是一种作风的培训,学风的培训。纪律是成功的保障,没有严格的纪律就不可能有培训的效果。培训中心要加强课堂秩序的管理,对未参加培训的同志做好登记,及时进行补课。

最后,预祝本次培训班取得圆满成功,祝大家培训期间学有所获,取得优异成绩!

谢谢大家!

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篇12:公司新任领导就职讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 2141 字

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尊敬的各位董事,亲爱的伙伴们,在座的每一位ytt人:

大家好。

首先,我感谢公司领导、董事会的信任与厚爱;感谢在座的每一位同事,在以往工作里给予我的帮助和支持;感谢章总,ytt从100万到500万,有了今天的基础,她在任职总经理期间,在方方面面都为ytt的发展做出了深刻的贡献。

今天的心情有点复杂,既有喜悦,也倍感惶恐。看到在座的每一位同事、每一位战友、每一个目光,我知道作为新一届的总经理,更多的意味是责任和担当。为公司创造更好效益的责任,带领公司发展的责任,和大家一起奋斗、成功共享的责任,为在座的每一位ytt人服务的责任。也有可能遭遇失败的担当。不管前途如何,请各位尊敬的董事,各位敬爱的伙伴们放心,我有勇气挑起这个担子,并和大伙儿一起勇往直前!希望今后在和大家一起工作的过程中,继续得到你们更多的支持、理解与帮助。

据调查,中国的中小企业平均寿命是2.9年,品牌的生命力不足2年。ytt从20xx年成立以来,到今天走过了7岁半的时光。很幸运,我们坚持过来了,成长了……今天,我们还站在这里,这是一份值得自豪的成功。这份成功里凝结着每一位ytt人的努力、汗水、泪水、智慧,乃至青春,不仅是今天在座的各位同事,还包括已经离开的人,象张陶、白凌、常亨发、曹小夏、何威淘……他们和我们一样,都是这份成功的一部分。甚至包括实习但未能留在公司继续工作的人,象王爱夏、王小泥、张盘。ytt的今天,是我们一起用勤劳和智慧创造的,谢谢你们。

我想说,作为ytt新一任的总经理,我希望今天会成为ytt一个新历史的开始!今天是ytt吹响变革和创新号角的开始。让我们紧密地携起手来,一起开始“第二次创业”吧。

我们为什么要变革?谁当总经理和每一位有什么关系?因为世界一直在变化,社会在变,环境在变,竞争对手在变,我们每个人都在变,就算你没觉得自己有什么改变,最起码你在一天一天变老……在变革中求生存,在变革中求发展,“变革与创新”将会是我们今后一个永恒的主题!不变革,死亡很快会降临到ytt的头上,同时也就降临在我们每一个人的头上,破巢之下,安有完卵?不变革,不创新,就是等死。

公司与员工有时候和谈恋爱很像,公司一定有对员工做的不够好的地方,反过来我们作为员工也有不敬业、抛弃自身责任的地方。我们和公司一起走了这么多年,我们付出了、激情了,我们是那么爱他;但我们也有伤心、有不满、有迷茫。我想说,我们公司发展到今天,是从上到下、一步一步摸索着走过来的,走到今天不容易,重要的是我们相扶相携走了这么多年,今天,我们依然在一起……不管你是怎么看或者怎么想的,不管谁当总经理,我希望每一位ytt人做好心理准备,公司开始变革了!公司是所有成员组成的一个有序的整体,那么,变革会触及到每一个人,你——身在其中。我个人的看法是,我们都在一天天变老,我不想混日子,也不希望任何人混日子,与其在抱怨中依然如旧,不如改变,哪怕你选择的是离开。就象《士兵突击》里许三多的名言:人活着,就要做有意义的事!千万别混日子,最后日子会把你给混了。人生有限,至少你要对自己负责。所以我希望,我们在未来的日子里,一起点燃激情,团结一心,携手同行。

人的一生有三次改变命运的机会。一次,是你出生的时候,如果你够幸运,生在香港首富李嘉诚的家里,那好,祝福你,不用奋斗了;一次,是你结婚的时候,如果你够幸运正好嫁了大款或者傍到富婆,那么,也祝福你,享受吧;还有一次,也是每个人都有的一次,是你下决心开始的时候,祝福你,努力将自己打造成一个品牌吧,成功离你已经不远了。公司变革的开始就是我们每个人机遇的重新开始,我希望从今天开始,一起努力奋斗吧!这是我的理念,也是我的决心,与在座的每一位伙伴共勉!

任职总经理,对我是个新人新事。我想我会在以下几个方面去努力:

一、做事。在总经理的新岗位上,我会尽快熟悉和掌握总经理的职责,争取以最快的时间进入角色,尽心尽力地做好本职工作,认真履行职责,科学、完善的对公司各方面进行管理,努力将公司打造成管理科学、业务高效的系统,打造成一个具备强有力竞争性的企业。

市场和管理将是公司日后工作的两大主题。

二、做人。人终究是精神动物,快乐来源于经济报酬的提高,同时也来源于事业的成就感。前提无疑是先有事,后有财。做事业需要激情和动力,我觉得累一点没关系,希望我们能一起努力,一起来营造一个我们自己快乐的工作环境,并享受其中,让每个ytt人在公司工作不是感到无趣和苦闷,让我们积极并快乐起来。

我将努力做好一个“服务者”。

我会尽力帮助你,并认为在你自己的岗位上“你是最好的!”

我愿意努力为员工提供一个“快乐工作”的环境,一个成功发展的平台,一个“公平、公正”的土壤。

还有很多,我愿意去做,为你、为我、为ytt这个大家庭。

要做到这些,仅仅依靠我个人是远远不行的,我希望我们同心同德,当我们团结成一个整体时,任何困难都是可以克服的、任何目标都可能实现。

三、学习。在新岗位上,我会努力学习,和大家一起学习,一起成长,一起分享。在发展中得到能力还有才智,我觉得才智和能力才是个人最大的财富。

我将力争和各位一起,将ytt创建成为“学习型企业”。

最后,我会力争做一个合格的总经理,我会努力做到最好的。再次希望得到大家的支持与帮助,谢谢大家。

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篇13:企业管理大会上的领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1022 字

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各位尊敬的老师、亲爱的同学们:

大家好!很荣幸能够站在今天的演讲席上,带着我的热忱和关爱,为预防艾滋病,构建健康和谐的社会献上我的一份微薄之力!今天我演讲的题目是“关爱生命·心系未来”。

有这样的一群人,他们没有同伴,只能在漆黑的路上踽踽独行;有这样的一群人,他们体会不到拥抱的温暖,只能在寒夜蜷缩颤抖;有这样一群人,他们害怕身体的创伤,更害怕旁人的歧视,只能在他人欢笑后流下两行清泪。

对,他们就是艾滋病病人。

或许,你对艾滋病人第一印象是脏、绝症、道德沦丧;或许,你在与艾滋病人交流时会全副武装;或许,你认为艾滋病人并不会出现在你的生活中。

或许你认为只要不吸毒、不滥交就不会得艾滋病,其实,感染艾滋病的途径有很多种,艾滋病离我们并不遥远。亲人、同学、朋友、火车上的临座,擦肩而过的陌生人、说不定就有艾滋病感染者,他们就在我们身边。艾滋病不是想象中的那么可怕,我们无需谈虎色变,走近它,正视它,做到远离艾滋病并不难。正如艾滋病的英文简写的字面意义一样是“援助”的意思。

多种途径都可能使你感染艾滋病,比如不规范采供血(浆),母婴传播,家庭内传播,与艾滋病人共用剃须刀、牙刷等,以及吸食毒品,滥交等等。感染艾滋病初期只是一些常见的感冒症状,而后病毒开始长达数年的潜伏期。一旦全面发作,就会连带一系列并发症状,病人痛苦难当,只能眼睁睁看着病魔吞噬自己的身体。现在世界上还没有有效的治疗方法,所以艾滋病带来的灾难是无法估算的!

艾滋病流行趋势非常严峻,给人类带来的严重损失和危害是触目惊心的。据介绍,自1983年以来,全球已有超过2800万条生命被艾滋病魔夺走,新感染病毒的人数仍在以每年400至500万的数量增加,其中一半是15—24岁的青少年。艾滋病已经成为联合国确定的当今三大国际公害之一。预防艾滋病,刻不容缓!不仅要自己掌握艾滋病的防御知识,还要在社会上广泛宣传艾滋病的预防知识,不仅帮助人们消除恐慌,增强自我保护意识,还要带动社会其它成员消除歧视,关爱艾滋病患者。

现如今让越来越多的人成为红丝带志愿者,使他们更深入的了解艾滋病知识、正视艾滋病问题、消除对艾滋病患者的歧视、关注艾滋病相关弱势群体、增强自我保护意识、降低感染艾滋病的危险性,让他们真正参与到防治、关爱艾滋病这个社会主题中来,成为抗击艾滋病蔓延的主力军。

青春是美好的,就像那飞舞的蝴蝶,只有保护好自己的翅膀,才能飞的更远,生命是一袭华美的袍,我们要爱惜它,呵护它!

预防艾滋病,你我同参与!

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篇14:公司新春领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1115 字

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尊敬的各位领导、各位老师、各位员工,亲爱的同学们:

今天是新学期的第一天,首先我代表学校领导,向全体师生员工拜个晚年,预祝大家新的一年学习进步,工作顺利,身心健康,精神愉快,平安幸福! 春风化雨迎猪年,淇澳岛上育英才。我们全校师生员工走过难忘的第一学期,满怀激情地迎来了新学期,新学期蕴含着机遇与挑战,新学期昭示着成功与发展。 新世纪的教育,是以推进人的全面发展为目标的教育。我们学校将继续坚持北大的教育精神,坚持“崇尚民主科学、注意道德修养、突出个性、全面发展、基础为本、质量第一”的办学宗旨,牢固树立一切为了学生,为学生的终身发展负责,为学生的终身发展奠定良好基础的教育思想。关注学生的全面发展,关注学生的和谐发展。 我们必须认识到:学会学习比学会知识更重要;学会创新比学会继承和模仿更重要;非智力因素的优化比智力因素的开发更重要;心理健康比身体健康更重要;学会做人比学会求知更重要。我们要在上学期的基础上,进一步加强文明礼仪、诚信守纪的校风建设,坚持校园健康活泼、积极向上的主旋律,营造浓厚的学习气氛、研究气氛,我们希望每一位同学都能不断进步、不断提高。

新学期里,我们要高度重视课堂教学改革,高度重视提高管理水平,高度重视关爱学生成长,帮助学生克服困难,提高成绩,改正不良行为习惯,健康发展,快速提高。同时,我们也真诚希望每一位同学树立信心,改正不足,调整心态,增强自控能力,学会沟通,学会理解与宽容,要把学习当作兴趣与追求,要把克服困难当作磨练意志的过程。人总是要发展、总是要进步的。我们要时刻牢记我们是北大附属实验学校的学生,不能辱没北大的名气。要无愧于淇澳岛赋予我们的大自然的灵气。 高三同学要增强学习的主动性、自觉性,顽强拼博,力争高考取得优异成绩,为自己争气,为珠海北大附属实验学校首创佳绩。学校将给予取得明显进步的同学颁发奖学金,予以表彰奖励。 高一同学要尽快适应高中教育,创设良好的学习环境,要胸有大学目标,始于今日足下。 初二同学要看到差距与问题,减少两极分化,要心中有中考,在改正不良习惯上下大功夫。 初一同学,经过一个学期已经适应了中学生活,要继续培养良好的学习习惯、生活习惯,为今后的中学生活奠定基础。 小学同学活泼可爱,讲文明讲礼貌,学习认真,学会了生活自理,遵守纪律,多才多艺,给我们的校园增光添彩。要发扬成绩,争取更大进步。

本学期,我们还将继续开展各种校园活动,巩固发展学生特长,全面提高素质。我相信,我们的同学中蕴藏着巨大的发展潜力。今天,你们是校园的主人,明天你们将成为国家的各种人才。 老师们,同学们,让我们在新的学期里,高效、务实、团结、创新,为开创珠海北大附属实验学校的新局面而努力奋斗。

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篇15:企业上级领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:企业,领导,全文共 407 字

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同志们:

经过大家的共同努力,今天的换届选举大会获得了圆满成功。首先,我代表镇党委、政府对本次支部换届选举成功表示热烈的祝贺,同时也向各位党员的鼎力支持和我们的工作组同志们的辛勤劳动表示衷心的感谢!

岁月如梭,四载转瞬即逝,但是我们的工作没有停止,我们的事业没有停滞,今天在大家的信任支持下,新一届班子将继续承载着司马联校全体党员群众的重托,肩负起我们党继往开来的重任,阔步前进。我们完全有理由相信,在新一届党支部的领导下,在上级方针政策的引导下,我们司马联校党支部的各项事业发展、人民生活安康将会站在一个新的起点上实现有一个新的起色。

最后,希望我们新一届班子成员要始终怀揣一颗感恩之心,要感恩我们的共产党,感恩我们的社会主义,感恩我们的父老乡亲;要始终怀揣一颗发展之心,要科学的发展而非盲目的发展、合理的发展而非无序的发展、高效的发展而非低效地发展;要始终怀揣一颗勤廉之心,要无私无畏、问心无愧、勤政为民、清廉务实。

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篇16:通信企业领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 417 字

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各位领导、职工朋友们:

在这春暖花开的美好季节,我们全体员工满怀着美好的希望和喜悦之情迎来了一年一度的职工运动会,我代表集团公司向参加本次运动会的职工朋友和广大裁判员同志致以亲切的问候。对仍坚守在一线岗位上的职工表示亲切的慰问,你们辛苦了。

近年来,公司在上级党委、政府、集团公司的领导下,不懈努力、锐意进取,取得了良好的的业绩。成绩的取得离不开上级领导的关心,更离不开广大员工的支持。公司举办运动会,旨在增强员工体质,增强企业的凝聚力与向心力,培养职工爱厂、爱企业的集体主义精神。

当今社会是知识的社会,是技能的社会,更是竞争的社会,要在激烈的社会竞争中站稳脚跟,不但需要丰富的知识、精湛的技术,还需要良好的心理素质和身体素质。体育运动的魅力就在于它激烈的竞争性,鲜明的集体性,高度的娱乐性。通过本次运动会,希望各位员工积极参与到体育运动中来,并将体育的精神带到实际工作中,昂扬向上、奋发有为。

最后,预祝本次运动会取得圆满成功。谢谢大家。

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篇17:最新企业领导讲话稿范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 800 字

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同志们、朋友们:

金蛇辞岁,骏马报福。值此20xx年来临之际,我谨代表中共湘潭县委、县人大、县政府、县政协和县人武部,向全县人民和长期以来关心、支持我县经济社会发展的朋友们,致以节日的问候和最美好的祝福。衷心地祝愿大家新年快乐,万事如意!

即将过去的20xx年,全县广大干群在县委的正确领导下,牢牢抓住长株潭城市群“两型社会”建设综合配套改革试验的重大机遇,团结一心、扎实工作。全年完成地区生产总值130亿元,实现财政收入7亿元,城乡居民人均可支配收入分别达到12990元和5810元。同时,科技、教育、文化、卫生等各项事业均得到了长足发展。在我县举办的全省县域经济科学发展现场研讨会上,XX年度县域经济综合实力排名已跻身至全省第11位。全县呈现出经济快速发展、社会和谐稳定、人民安居乐业的良好局面。

20xx年是建国xx周年,是实现“”规划的攻坚之年,是 “两型社会”建设的机遇之年,更是应对世界金融危机挑战的关键之年。在新的一年里,我们将深入贯彻落实党的xx大和xx届三中全会精神,按照中央 “保增长、扩内需、调结构”的总体要求,积极抢抓“两型社会”建设机遇,全力推进新型工业化,加快发展现代农业,大力推进第三产业,狠抓项目建设,着力繁荣各项社会事业,进一步改善民生,力争实现“经济总量翻番,跻身全省十强”的目标。

回首过去,我们豪情满怀;展望未来,我们信心百倍。我们坚信,自强不息、敢为人先的莲乡人民将沿着所定的思路和方向,励精图治,负重奋进,以奋发昂扬的斗志、排除万难的决心和只争朝夕的精神,为促进湘潭县经济繁荣、社会和谐、生态良好、人民富裕,再谱新华章,再铸新辉煌。

同志们、朋友们,新的起点燃起新的希望,新的蓝图昭示新的辉煌。让我们在县委的正确领导下,凝心聚力,团结拼搏,以坚定的信心和坚实的步伐,向充满希望的20xx年迈进!

最后,衷心祝愿全县人民新年快乐、身体健康、阖家幸福、吉祥如意!

谢谢大家!

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篇18:企业表彰大会领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 3214 字

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同志们:

今天,我们在这里隆重集会,主要任务是热烈庆祝建党89周年,表彰奖励先进,客观分析全乡基层组织建设现状,安排部署下半年党建工作,动员全乡上下进一步统一思想,振奋精神,开拓创新,扎实工作,为争创全县“一城六镇”统筹城乡发展示范区先行者和顺利实施全乡“2366”工作计划而努力奋斗。

刚才,新党员面对党旗进行了庄严宣誓,乡党委表彰了一批先进基层党组织和先进个人。在此,我代表乡党委向新党员和受表彰的先进单位及个人表示热烈的祝贺,并通过你们向全乡441名党员致以节日的问候!

下面,根据乡党委会讨论的意见,我讲三个方面:

一、总结成绩,认清形势,进一步增强做好基层组织建设的责任感和使命感

今年以来,全乡基层组织建设工作在县委的正确领导和县委组织部的精心指导下,以创建党建综合示范乡为统揽,以巩固和扩大试点成果、加强领导班子思想政治建设和构建城乡统筹的基层党建新格局为重点,以创新工作机制为抓手,精心组织实施“1122”党建创新工程,统筹提升全乡各领域党建工作水平,为争创全县“一城六镇”统筹城乡发展示范区先行者和顺利实施全乡“2366”工作计划提供了坚强有力的组织保证。主要表现在以下几个方面:

1、“党建集中推进月”活动扎实开展。“党建创新集中推进月”活动从6月15日开展以来,各党总支、支部严格按照活动要求,结合各自实际,抓“三学”、强素质,抓“三查”、促整改,抓“对谈”、增活力,抓“述职”、促提高,抓党建、促发展,认真开展“三学三查五对谈”大讨论、乡村班子“双述双评”、“五个一批”争先创优三项主题实践活动,有力地促使了各级党组织和农村广大党员干部理论武装进一步强化,班子建设进一步加强,工作作风进一步转变,打造党建新品牌的工作意识进一步增强。活动开展以来,共发展党员16名,公推建党对象24名,表彰党员产业户12名,慰问老党员59名,慰问覆盖面达到90%以上。

2、党的建设全面加强。坚持把乡村班子自身建设放在首位,深入开展了继续解放思想专题教育、“五个好”领导班子创建、“亲民、惠民、安民”主题实践、巩固和扩大试点工作成果、“双诺整推”、“大调研、大培训、大检查、大整顿”和“民情下访、社情对谈”七项活动,全乡科学发展机制更加健全,群众最关心、最直接、最切身的利益问题和制约乡域经济社会发展的突出问题得到有效解决,统筹城乡发展进程明显加快。在班子成员中建立定农户包产业、定村社包项目、定企业包效益、定典型包创建、定指标包完成的“五定五包”工作责任制,优化组合“五队一室”工作运行机制,确保了各项工作高效运转。精心组织实施“1122”党建综合创新工程,砚峡利源、华砚欣晖两个农工贸公司开始运作,示范带动作用已经发挥,实现了党建工作和经济工作的有效融合。止5月底,全乡限额以上工业增加值完成2760万元,固定资产完成1006万元,农民现金收入完成2110元,全乡经济社会呈现出良好的发展态势。

3、重点项目建设进展良好。今年列入全乡“2366”计划的重点项目有突破,典型工作有特色,麻池新村三期、砚峡乡煤矿挖潜改造、供热公司扩容改造等项目进展迅速,砚策路油筑工程即将竣工;东沟社区皇甫商贸综合服务楼、麻池小学等建设工程进展良好,乡核桃林场规范运作,乡敬老院全面竣工,砚峡、麻池、东沟社区便民服务中心全面推进;招商引进的韩河石灰厂和石料厂筹建开工,签订意向性协议3个,招商引资工作进展顺利;砚峡城中社区和麻池、东沟集镇中心村三个统筹城乡发展示范点雏形基本形成,“三个集中”、“五个统筹”城乡一体化发展进程明显加快。

二、咬定目标,突出重点,努力争创党建综合示范乡

下半年,全乡基层组织建设工作以深入学习实践科学发展观活动为统揽,精心组织实施“党建综合示范工程”,全面建成砚峡、东沟、麻池3个党建综合示范社区,努力争创全市党建综合示范乡,为全乡经济社会又好又快发展提供强有力的组织保证。主要抓好以下三个方面的工作:

1、提前做好开展第三批学习实践活动各项准备工作。全市第三批学习实践活动试点工作,从3月初开始,计划8月底结束,灵台县什字镇、泾川县党原乡丁寨村等7个单位已先行试点。全县第三批学习实践活动工作计划从9月初开始,参学对象主要以乡、村、企业、学校领导班子成员为重点,全体党员参加,参学人数多,点多面广。为此,乡党委要求各党总支、支部提前做好第三批学习实践活动准备工作,精心创设载体,认真制定方案,确保全乡第三批学习实践活动工作开局良好,有序推进,取得实效。

2、扎实推进“1122”党建综合创新工程。一是修订完善村支书年薪1万元制度,全面加强万元年薪公选村支书管理,继续坚持村干部全日坐班制,加快进度实施砚峡社区、东沟社区、麻池社区便民服务中心,及早实现城乡服务均等化;二是长期建立贫困村党支部10万元党员关怀扶持贴息贷款基金,健全基金管理制度,支持党员和产业大户积极发展核桃、草畜等产业,加强对今年51户产业大户党员关怀扶持基金项目落实进展情况进行调度,充分调度党员发展产业的积极性;三是认真开展村班子双述双评活动,严格落实季度考核奖罚措施,确保达到奋勇争先促提高、大胆创新促发展的目的;四是建立健全两个农工贸公司各项管理制度,进一步规范公司管理工作,确保两个农工贸公司高效运作,充分发挥“以强带弱、以企带村”作用,积极带动全乡经济社会发展上水平、上台阶。

3、继续抓好“党建集中推进月”活动。开展“党建创新集中推进月”活动,是不断丰富党建工作载体、树立大党建品牌和全面提升基层组织建设整体水平的一项重要工作。各党总支、支部要充分认识开展这项活动的重要意义,自觉把“党建创新集中推进月”活动列入重要议事日程,深入开展“三学三查五对谈”大讨论、乡村班子“双述双评”、“五个一批”争先创优三项主题实践活动,确保取得实效。各党总支、支部主要领导要切实履行抓党建“第一责任人”的职责,坚持亲自抓、深入抓、负总责,真正抓出实效。

三、转变作风,真抓实干,为争创全县“一城六镇”统筹城乡发展示范区先行者提供坚强的组织保证

今年全乡党建综合示范乡目标能不能实现,全乡基层组织建设工作能不能为争创全县“一城六镇”统筹城乡发展示范区先行者提供组织保证,关键在落实上。

一要落实责任。要形成在乡党委领导下,各党总支、支部齐抓共管、一级抓一级、一级促一级的党建工作格局。要建立健全科学规范、行之有效的规章制度,切实落实各党总支、支部特别是主要负责人在党建工作中的第一责任人职责。要建立健全对党建工作的定期督查机制、考核奖惩机制和民主监督机制,促进党建工作科学化、规范化。各党总支、支部要立足抓基础、抓关键、抓制度,建立长效管理机制,加强督促检查指导。特别是各党总支、支部书记,确保投入全部精力抓党建。

二要注重结合。党的建设只有与经济工作、与其它工作结合起来,才能有效果,才能有生命力。当前,要把党的建设与克服不良因素制约、促进经济发展结合起来,与项目建设、招商引资、统筹城乡发展等各项工作结合起来,与维护社会稳定工作、解决群众生产生活中的实际困难结合起来。通过抓党建,促进各项工作,更好地保护和实现人民群众的根本利益,一定要避免就党建抓党建、脱离实际工作搞党建的现象。在加强党的自身建设的同时,要进一步加强工、青、妇等群团组织建设,引导群团组织围绕改革、发展、稳定大局,进一步发挥职能作用,履行好自身职责。

三要争创特色。各党总支、支部既要按照规范化的要求开展党建工作,更要从自身实际出发,创新思维,创造特色,努力使全乡党建工作既有统一标准,又有个性特色,只有这样,党建工作才会有效果,才会受到群众欢迎。

同志们,回顾党的光辉历史,我们心潮澎湃;展望党的伟大事业,我们豪情满怀!让我们以科学发展观为指导,紧紧围绕创建党建综合示范乡目标,团结带领全乡党员群众,抢抓机遇,奋力拼搏,为争创全县“一城六镇”统筹城乡发展示范区先行者和实现乡域经济社会又快又好发展而努力奋斗!

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篇19:2024公司年会领导致辞总结

范文类型:演讲稿,工作总结,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1200 字

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尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

,我心情特别激动,而且非常荣幸的在这里发言。我在威翔公司任职会计工作一年有余,这是我第二次参加公司的年会,在职期间公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助,在此,我深表感谢,谢谢大家!

在职期间我始终本着“做一名优秀的财务人员”的信念,并以主人翁的心态积极、热情、严谨、细微地完成各项工作,严格要求自己,在本职岗位上发挥了应有的作用。

大家都知道,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,“当好家,理好财,更好地服务企业”是财务部门应尽的职责。20__年财务部门顺利地完成了公司领导交付的各项工作,下面就将这一年的工作情况向大家做一个简单的汇报:

首先,我们用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,争取把问题想周到,尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标,力争做到总公司和分公司财务制度统一,积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题,及时上报,及时解决。使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作,熟练掌握工作流程,坚持按财务制度办事,保持头脑清醒,及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情况。在工作中发现问题,解决问题,采纳大家提出的合理化建议。

其次,我们态度端正。财务部门是为大家服务的部门,坚持按原则办事,加强个人责任心培养,履行会计职能,勇于负责,积极主动,虚心向各位同事学习,配合公司各位领导完成每项工作,严格遵守公司的各项规章制度,不能马虎,不能怕麻烦,也不能怕得罪人,认真审核每笔业务,本着对事不对人的态度工作。

在工作和学习中,我坚持取人之长,补已之短。因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落,需要不断的学习,不断的更新专业知识,结合本企业实际情况,向领导提出合理化建议,争取找到更好的方法为企业服务。

在这一年里,总公司和分公司财务人员的工作在不断的摸索改进,到目前已经规范化,各人员的工作做的比较细,方法也得当,互相配合的很默契,致使总公司和分公司财务工作进展得很顺利。

经过一年多的工作,我在不断的改正缺点,完善自己,也希望大家多给我提出宝贵意见,而且在专业方面我会争取多学习财务管理知识,充实自己,更好地为企业服务。

公司是平台,我们每个人都是主人,把企业的事当自己的事来做,把企业的财当自己的财来理,从大处着眼,从小处着手。在新的一年,我对财务工作有几点想法:计划控制财务成本、审核监督费用开支、积极配合销售安装、保证财产物资安全、准确及时进行财务分析。服务于公司,服务于员工,服务于客户,以促进公司开拓市场、增收节支、从而谋取利润化,以的人力配置谋取的经济效益。

最后,让我们全体员工以高度饱满的工作热情、积极端正的工作态度,不断提高自己的业务水平和业务素质,努力奋斗!相信在全体员工的努力下,我们公司的明天会更好!相信公司的明年会更加灿烂辉煌!再次祝大家新年快乐!全家幸福!

谢谢大家!

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篇20:企业工会领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,工会,领导,全文共 4591 字

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同志们:

按照上级有关会议精神和文件要求,镇党委决定今天召开这次会议,组建良村镇工会联合会,安排部署镇内中小型企业工会建设工作。下面我就我镇工会建设工作讲几点意见:

一、提高对乡镇工会联合会的认识

工会联合会是指由若干个企业、事业单位,在各自成立基层工会组织并民主选举产生本单位工会委员会的基础上,在一定的区域或行业范围内,按联合制、代表制原则,建立的区域或行业性基层工会组织。基层工会联合会的委员由其下属基层工会的主席和有关方面代表参加组成。乡镇的基层工会联合会,其实质是一种区域性的基层工会联合会。基层工会联合会,是基层工会的重要组织形式,加强基层工会联合会组织建设,对于在新形势下加强基层工会工作,充分发挥基层工会组织的作用具有重要意义。

二、组建乡镇工会和企业工会的背景

加强乡镇工会工作,是在完善社会主义市场经济体制过程中,创新和完善工会组织领导体制的客观需要,是维护职工合法权益、协调劳动关系和维护社会稳定的有效途径,是落实“组织起来,切实维权”工作方针,推动新时期工会组织网络建设的重要举措。20xx年7月1日中华全国总工会下发了《关于加强小企业工会联合会建设的意见》,意见明确了加强小企业工会联合会建设的重要性和必要性及小企业工会联合会组建的原则和方法,规范了小企业工会联合会的工作职责和制度,要求加强对小企业工会联合会建设的组织领导。当前我镇正处在全面建设小康社会,加快实现现代化是企业职工光荣的历史使命,也是新的历史时期工会的主要任务,要激励广大职工以主人翁的姿态积极投身改革的伟大事业,推动我镇经济又好又快、更好更快发展奠定坚实的基础。

三、加强小企业工会联合会建设的重要性和必要性

(一)认真统一思想,充分认识建立工会组织的重要作用

工会是党领导下的工人阶级群众组织,是党和政府联系职工群众的桥梁和纽带,是社会主义国家政权的重要社会支柱,是职工合法权益的表达者和维护者。强化基层工会组织建设,充分发挥基层工会职能,切实维护职工合法权益,将为进一步促进和加快地方经济发展,加快构建和谐社会,推动全面小康建设奠定坚实基础。

(二)随着我国工业化、城镇化进程的加快和产业结构的调整,小企业的数量迅猛增加,小企业从业人员已占从业人员总数的3/4以上,小企业工会约占全国基层工会总数的80%以上。目前,小企业职工流动性大,管理不太规范,劳资矛盾多发。一些小企业工会组建不规范、制度不健全,难以充分发挥作用。同时,县级工会人员少、任务重,面对越来越多的小企业工会难以实施有效的指导和服务。

(三)各地工会多年来的实践表明,在县以下建立多种形式的区域性、行业性小企业工会联合会,有利于优化工会组织形式,保障工会人力、物力资源,扩大小企业工会组织的覆盖面,提高工会组织的凝聚力。

(四)加强小企业工会联合会建设,改变小企业工会建设的薄弱状况,夯实中国特色社会主义工会的组织基础,切实维护好职工合法权益,是贯彻落实“组织起来、切实维权”工会工作方针,加强工会基层组织建设的重要举措,也是当前积极应对国际金融危机、维护稳定、服务大局的需要。各地工会要从全局和战略高度,统一思想,提高认识,采取措施,进一步加强小企业工会联合会建设。

四、规范乡镇工会联合会的职责

乡镇工会联合会在同级党委及县总工会的领导下,依据《工会法》和《中国工会章程》独立自主地开展工作,具有地方工会和基层工会双重职能。在当前新建企业工会组织不健全,工作比较薄弱的情况下,乡镇工会联合会应当更好地发挥基层工会的作用,直接承担和处理新建企业工会难以承担的工作及遇到的矛盾和问题,其主要职责有:

1、执行会员(代表)大会的决议和上级工会的决定,按照乡镇党委和县总工会整体工作安排,主持基层工会组织的日常工作。

2、积极推进“职工素质工程”,组织职工开展劳动竞赛、技术革新、合理化建议活动,做好劳动模范的培养、评选、表彰和管理工作。

3、深入实施送温暖工程,办好干部职工集体福利事业,维护女职工的特殊利益,依法参与本区域劳动安全卫生事故的调查处理。

4、搞好工会组织建设,发展壮大工会积极分子队伍,做好新会员的接收、教育、管理工作。

5、负责所辖区域内新建企业工会组建工作,全面履行工会的社会职能,突出维护职能,密切联系职工群众,把工会建设成为组织健全、维权到位、工作规范、作用明显、职工信赖的“职工之家”,协调和解决工会组建工作中的有关问题;

6、指导企业工会加强对企业行政与职工签订劳动合同的帮助和监督;代表职工与企业就有关职工的工资分配、劳动保护、社会保障等事项,与企业进行集体协商、签订集体合同;必要时可代表本区域内企业职工与区域性的企业联合组织或雇主组织签订区域性集体合同,维护职工的经济利益和民主权力;

7、协调或直接处理新建企业劳动争议和劳资矛盾,创造稳定协调的劳动关系;

8、加强企业精神文明建设和文化建设,组织开展“双爱双评”、建设“职工之家”、开展安全生产竞赛等适合企业特点的工会活动和文化体育活动;

9、作为基层工会委员会的乡镇工会,负责在所属企业建立工会分会、工会小组和直接发展会员等工作;

10、协调配合地税部门收缴本区域内企事业单位工会经费,并收缴地税部门征收以外的工会经费及工会筹备金,管好、用好所属工会经费财产。

五、充分发挥企业工会的作用

企业工会是工会的基层组织,是企业职工的直接领导者和服务者。企业工会要在本级党组织和上级工会的领导下,认真贯彻党中央关于工人阶级和工会工作的指示要求,以促进企业发展、维护职工权益为工作原则,独立自主地开展工作。密切联系职工群众,关心职工群众生产生活,热忱为职工群众办实事、做好事、解难事,努力把企业工会建设成为组织健全、维权到位、工作活跃、作用明显、职工信赖的职工之家。

(一)、进一步健全企业工会组织体系

加强企业工会工作,健全组织体系是首要的任务和必要的前提,否则开展工作就无从谈起。一是要健全和完善工会组织机构,以保证其能单独行使职能。二是要抓好私营企业的工会组织建设。要采取灵活多样工会组建方式方法,不断加强非公企业的建会工作。三是要抓好企业工会的规范化建设。要从实际出发,根据不同企业类型的工会工作内容、活动方式、工作重点,研究出台符合企业特点的工会组织制度、工作制度、民主管理制度,体现出工作的针对性、特色性、灵活性和实效性,为企业工会开展工作提供操作性强、规范统一的依据。使企业工会不仅要“建起来”,更重要的是要做到有人、有钱、有制度、有场所、有设施、有活动,而且要真正“转起来”、“活起来”。四是要加大干部协管力度,创新和突破传统的干部管理模式,可探索试行中小型非公企业工会主席直选或由地方工会聘用和派遣工会“组织员”、“指导员”、“协理员”的做法,以确保企业工会阵地不丢失、不变质。也可以探索企业工会主席职业化、社会化的路子,这样既能解除工会主席的后顾之忧,不再担心“端老板的碗、看老板的脸”,又可解决基层工会主席来源的瓶颈,改变由于兼职过多而不能一心一意做工会工作的局面。

(二)、进一步研究企业工会的工作重点

一是要认真了解企业不同职工群体构成的实际情况,了解他们不同的思想动态、收入状况、生活情况以及最迫切的要求,既要从宏观上把握职工群体的变化趋势,又要从微观上关注职工个体的具体情况;既要关心他们不同的经济利益,更要关心他们共同的政治权利,用多样化的工作方式贴近不同职工群体,有针对性地做好各项工作。二是要把一线职工作为企业工会的主要工作对象,特别是要把低收入职工、生活困难职工作为维权的重点,积极开展困难职工生活扶助、医疗救助、子女就学和职工互助互济等工作,有条件的企业要建立困难职工帮扶资金。最大限度地消除他们生产生活上的后顾之忧,让职工更真切地感到有没有工会不一样,参加不参加工会不一样。三是要把职工技能素质提升作为企业工会工作的重要内容,既要抓教育培训,也要重视开展劳动竞赛、组织技术技能大赛。以此为载体,大力提升广大企业职工的技术技能水平,为企业生产经营提供最直接的生产力,使企业效益快速增长,让企业和职工都感到实实在在的实惠。

( 三)、进一步健全企业工会工作机制

一是工会经费使用工作机制。工会经费是工会履行职责、依法维权的物质保障。要把财务工作与工会整体职能作用的发挥紧密地联系起来,保证工会经费使用真正做到为职工服务、为基层服务、为大局服务,把更多的资金用在维护职工合法权益上,用在最困难最需要帮助的职工身上,用在壮大工会组织、扩大工会影响、提升工会地位上。二是职工权益保障机制。要认真推行职工代表大会制度以及工资协商、集体合同制度,把平等协商作为签订和履行集体合同的法定程序和关键环节,切实落到实处。三是宏观参与机制。要采取与企业行政及有关部门建立联系会、民主议事会、民主协商会、劳资恳谈会等形式,建立协商沟通制度,畅通工会与行政部门的沟通渠道,积极参与涉及职工切身利益的政策、规定的制定与实施。四是调查研究机制。要经常深入到车间、班组和一线职工群众当中,问计于职工群众,根据职工的所思、所想、所需、所盼,拿出新思路,制定新措施,多做党政所需、职工所急、工会所能的实事、好事,使工会工作始终贴近实际,贴近职工,突出重点,讲求实效。

( 四)、进一步提升企业工会工作者素质

企业工会工作者站在维护职工合法权益的最前沿,他们就生活在职工群众当中,日常的工作、生活和学习都直接面向着企业职工,其自身素质的高低,个人能力的大小,直接关乎企业工会组织在职工群众中的形象和实际影响力。因此,要采取切实措施,不断提高他们的素质。一是进一步解放思想、更新观念。要按照科学发展观要求,进一步培养和树立企业工会工作者开拓创新、务实求真的思维方式和工作作风,用市场经济的竞争观念、效益观念以及法制观念、信息观念取代过去不合时宜的封闭、保守的思维方式。二是要加强业务知识培训。既要及时组织对新到任领导者业务知识的培训,同时也要重视对一般工会工作者新知识、新技能的普遍培训,为他们及早进入角色,更好地开展工作创造条件、提供支持。

( 五)、进一步加强对企业工会工作的指导

上级工会一是要为企业工会提供有针对性的政策服务,为企业工会搭建好舞台。要经常深入企业调查研究,了解和掌握企业工会工作情况和企业工会的难题和需要,同企业工会的同志一道研究问题的解决措施、总结推广成功的经验。二是当企业工会和工会工作者遇到具体困难和问题时,上级工会作为企业工会的“娘家人”,要及时介入,切实为企业工会和工会工作者撑腰,特别是为企业工会工作者维护职工合法权益的活动撑腰说话,为他们提供维权保障,解除他们的后顾之忧。三是要进一步加大对企业工会工作的社会宣传力度,可采取生动有效的方式,结合一些维权的实际范例,向社会特别是向非公企业的经营者讲解工会的地位和作用,让他们充分认识到组建工会和做好企业工会工作的重要义。

同志们,良村镇工会联合会成立后,要坚决履行《工会法》赋予的权力和义务,做到哪里有职工,就要把工会建到哪里。党需要工会联合会更好地发挥桥梁纽带作用,政府需要工会联合会更好地发挥社会支柱作用,企业需要工会联合会更好地发挥协调劳动关系作用,职工需要工会联合会更好地发挥代表维护作用,工会组织的成立将标志着全镇职工有“家”了,一个新的起点将从此开始,要以此为契机,努力创建和谐平安良村,为良村经济发展作贡献。

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