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《纪检部门工作总结(热门5篇)》

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纪检部门工作总结(精选5篇)

纪检部门工作总结 篇1

党的以来,中央接连推出一系列坚持不懈改进作风、坚定不移惩治腐败的新思路新举措。在十八届中央纪委三次全会上,全面分析了党面临的形势,深刻阐述了反腐倡廉工作的一系列重大理论和实践问题,明确提出当前和今后一个时期党风廉政建设和反腐败斗争的总体思路和主要任务。

我校纪检监察工作在上级纪检监察机关的指导下,以群众路线教育实践活动为契机,加强领导,精心组织,积极开展了一系列有特色、有影响,针对性强的工作,为推动我校反腐倡廉建设发挥了重要作用。在学校办学上层次、课改出效益的重要一年里,纪检监察工作在校党委、校长室的直接领导下,围绕学校工作中心,认真展开纪律检查和行政监察,促进了学校党风廉政建设和各项行政工作的正常开展,为学校建设发展作出了积极的努力,不仅得到学校领导的充分肯定,受到了主管局和东部城区家长和社会的一致好评。

一、抓好领导干部作风建设,落实党风廉政责任制。

1、 按照落实党风廉政建设责任制的要求,我校成立以学校党委副书记(侯沛成)为组长的党风廉政建设工作领导小组,建立了学校领导成员党风廉政建设岗位责任制度,明确了学校党委副书记为党风廉政建设第一责任人,其他领导干部结合自己的分管工作,对党风廉政建设工作都做了具体明确的要求。各部门在党委的统一领导下,根据学校布置的任务,各负其责,把自律、纠风、源头治理等工作项目、责任目标分解到各个岗位及相关人员上,一级抓一级,一级带一级,层层分解,层层把关,层层落实,确保党风廉政建设工作任务落到实处。各部门又遵循“职责上分,思想上合;工作上分,目标上合;制度上分,关系上合”的原则,党政齐抓共管,各处室精城团结,切实加强对党风廉政建设的领导。

2、实行严格的责任追究制度,学校党风廉政建设出现的问题,要按照党风廉政建设责任制的规定,追究有关领导的责任。结合学校的实际,学校制定了具体的党风廉政建设工作方案,明确了各阶段的工作任务和工作措施。校党委与各部门第一责任人签订了党风廉政建设责任书,并明确了责任追究的具体要求,进一步强化了第一责任人的责任意识。完善责任机制,靠领导班子带廉,定期对党风廉政建设进行检查督促,认真落实党风廉政建设责任制的考核工作。全面履行领导干部“一岗双责”制,坚持把党风廉政建设与学校教育教学工作、精神文明建设结合起来,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,形成两手抓、两手都要硬的工作格局。

3、我们每学期开展至少一次党员干部民主生活会,两次党员组织生活会,学校领导班子成员从廉洁自律,履行职责等方面做述廉述职报告,对存在的四风问题进行认真的剖析,党员针对学校领导的述职情况进行认真的评议。学校党委把党风廉政建设纳入党政领导班子、领导干部目标管理,列入年度总结和工作报告,列入专题民主生活会的述职报告的重要内容,并在干部的提拔、任用中落实党风廉政建设“一票否决制”,增强各级责任人对落实党风廉政建设责任制的自觉性。

二、深入开展反腐倡廉宣传教育,形成良好的校园廉政文化氛围。

1.抓领导班子的学习。本学期开学后,校理论学习中心组开展了两次集中学习活动,学习的主要内容是在十八届中央纪委二次全会上发表的重要讲话强调 《更加科学有效地防治腐败坚定不移把反腐倡廉建设引向深入》;在党的群众路线教育实践活动工作会议上强调的 《深入扎实开展党的群众路线教育实践活动为实现党的目标任务提供坚强保证》等讲话内容并总结了我校党风廉政建设工作取得的成绩和存在的问题,学校纪检监察的工作重点暨要加强领导班子和领导干部以人为本、执政为民理念的教育,密切干群关系;进一步完善制度建设,健全惩治腐败和预防腐败的长效机制;加强监督检查,切实把我校的党风廉政建设落到实处;严厉查处违法违纪案件,保持查处腐败案件的强劲势头,严肃查处损害教职员工切身利益和发生在教职工身边的腐败案件;加强校班子和领导干部的反腐倡廉教育。

2.深入开展正反两方面的典型教育,组织全体党员、广大教职员工学习先进模范人物事迹,弘扬正气,激励、鞭策自己。利用反面典型案例进行警示教育,通过开学初组织党员干部观看电教片《小官大贪》、《四风之害》提升教育的感染力,发挥警示教育的作用;努力做到防范在前、施教在先、关口前移,构筑牢固的思想道德防线,为我校党风廉政建设和反腐败工作顺利开展提供了保证。

三、加强行风建设,注重源头防范

1、我们把抓行风建设同树教育新形象相结合,规范学校、教师的教育教学行为,是促进教育教学改革与发展的前提。因此,我们在学校管理中,明确提出以纠正行业不正之风为重点,以抓监督、树典型、抓查处为措施,坚持“源头防范、标本兼治、以治本为主”的原则,加大制止乱办班、乱补课、乱收费工作力度,树立师德标兵良好形象。同时学校成立了以书记、校长为组长、分管副校长为副组长、各处室主任为成员的纠正行业不正之风领导小组,定期召开会议,研究制定和落实纠风工作。

2、我们认为学校纠风工作的重点是在收费、补课、办班、订购教辅材料、招生等领域,因此,我们明确提出六禁止:一是禁止在职教师在校内外乱补课、乱办班、乱收费;二是禁止滥编、滥印和向学生推销各种复习资料及学习用品,并出台了《连云港高级中学教辅资料征订制度》;三是禁止教师利用各种名目向学生和家长索要好处或礼品;四是禁止教师采取不正当方式强迫学生补课;五是禁止体罚学生和各种不尊重学生的言行;六是禁止招生、考试中的各种 “暗箱操作”现象。同时,我们采取具体措施,加大宣传教育力度,及时传达上级有关会议精神,提高全体教师思想政治觉悟,做到警钟常鸣、常抓不懈,从源头上开始防范。

3、坚决执行“一次性收费,两公开”的收费办法,坚决按市物价局及市教育局规定的收费项目、标准进行收费。收费前,统一时间召开家长会或校信通短信平台,公开收费项目及标准,公开举报电话(校81882819、局监察室85822779),使学校收费工作在广大师生、家长、社会共同监督下实施。不断加强收费管理,认真落实“收支两条线”的规定。

4、层层签订责任状。校长(侯沛成)与分管校长、分管校长与各处室(年级)负责人、年级负责人分别与教研组长和班主任各自签订责任状,落实责任范围。在正面引导基础上,加大处罚力度,明确提出在职教师组织有偿补课、上新课等,除没收违规所得外,视其情节轻重,分别给予行政警告至记大过处分,取消当年评优评先资格。对所犯错误认识不够、态度恶劣、情节严重者,要给予开除公职处分,清除教师队伍。教师擅自提高一次性收费项目标准或搭车收费,学校给该责任教师以行政警告至记大过处分,退回所有费用,二年内不得评优评先。

四、完善监督机制,加强对重大事项的监督监察

一是强化党政监督机制,发挥教代会以及各职能部门之间的监督作用,本学期我校改选了教代会代表,不断完善和提高教代会的监督职能。

二是进一步抓好党务公开、校务分开,健全监督保障措施,保证职工的知情权、参与权、监督权。严格执行党员领导干部报告个人有关事项的规定,认真落实党总支开展党内询问制度。我们继续推行校务公开,加大校务活动的透明度,实行阳光校务。学校开辟了固定的校务公开栏,有计划、有步骤地进行校务公开工作,对教师评优、职务晋升、干部任免、积极分子入党、教育收费等实行公示并充分征求群众意见。学校的重大决策、大笔资金的使用、设施的添置维修等热点、敏感点问题,都通过教代会或全体教职工会议,定期向广大教职工通报。涉及到学校利益的各种收费公开,使学生明确项目和款数,除物价局允许、学校批准的收费项目外,一律不准乱收费。

三是坚持纠建并举的方针和“谁主管谁负责”的原则,严格执行中小学教育收费政策规定、学期开学向家长公示收费项目和收费标准、接受社会和家长的监督、严格执行省市关于教辅材料征订的有关规定、并书面征求家长意见,学期中途不收取任何费用,学期结束及时进行代办费的结算并及时告知家长,如有余额,全额退还。

虽然我们的工作取得了一些成绩,但也存在着一些不容忽视的问题。一是有的党员干部对党风廉政建设、反腐败工作及政风行风评议工作仍然没有引起足够的重视,对纪检监察工作不够关心,“理论上很重要,实践上很需要,干起来很次要,忙起来就不要”的现象还客观存在。二是对反腐倡廉工作的宣传教育力度还有待于进一步加强。三是责任考核标准有待进一步量化,还缺乏一套比较全面、具体、操作性强的考核评价体系。四是有的规章制度贯彻落实的还不够理想。

我们决心在下一步工作中,以中纪委十八届三次全会精神为指导,通过学习在十八届中央纪委三次全会上发表重要讲话《强化反腐败体制机制创新和制度保障 深入推进党风廉政建设和反腐败斗争》进一步抓好我校党风廉政建设结合群众路线教育实践活动来推动我校校风、教风建设,为构建我校“生命课堂”办“让人民满意的学校”而不懈努力。

纪检部门工作总结 篇2

党的以来,中央接连推出一系列坚持不懈改进作风、坚定不移惩治腐败的新思路新举措。在xx届中央纪委三次全会上,全面分析了党面临的形势,深刻阐述了反腐倡廉工作的一系列重大理论和实践问题,明确提出当前和今后一个时期党风廉政建设和反腐败斗争的总体思路和主要任务。

我校纪检监察工作在上级纪检监察机关的指导下,以群众路线教育实践活动为契机,加强领导,精心组织,积极开展了一系列有特色、有影响,针对性强的工作,为推动我校反腐倡廉建设发挥了重要作用。在学校办学上层次、课改出效益的重要一年里,纪检监察工作在校党委、校长室的直接领导下,围绕学校工作中心,认真展开纪律检查和行政监察,促进了学校党风廉政建设和各项行政工作的正常开展,为学校建设发展作出了积极的努力,不仅得到学校领导的充分肯定,受到了主管局和东部城区家长和社会的一致好评。

一、抓好领导干部作风建设,落实党风廉政责任制。

1、 按照落实党风廉政建设责任制的要求,我校成立以学校党委副书记(侯沛成)为组长的党风廉政建设工作领导小组,建立了学校领导成员党风廉政建设岗位责任制度,明确了学校党委副书记为党风廉政建设第一责任人,其他领导干部结合自己的分管工作,对党风廉政建设工作都做了具体明确的要求。各部门在党委的统一领导下,根据学校布置的任务,各负其责,把自律、纠风、源头治理等工作项目、责任目标分解到各个岗位及相关人员上,一级抓一级,一级带一级,层层分解,层层把关,层层落实,确保党风廉政建设工作任务落到实处。各部门又遵循“职责上分,思想上合;工作上分,目标上合;制度上分,关系上合”的原则,党政齐抓共管,各处室精城团结,切实加强对党风廉政建设的领导。

2、实行严格的责任追究制度,学校党风廉政建设出现的问题,要按照党风廉政建设责任制的规定,追究有关领导的责任。结合学校的实际,学校制定了具体的党风廉政建设工作方案,明确了各阶段的工作任务和工作措施。校党委与各部门第一责任人签订了党风廉政建设责任书,并明确了责任追究的具体要求,进一步强化了第一责任人的责任意识。完善责任机制,靠领导班子带廉,定期对党风廉政建设进行检查督促,认真落实党风廉政建设责任制的考核工作。全面履行领导干部“一岗双责”制,坚持把党风廉政建设与学校教育教学工作、精神文明建设结合起来,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,形成两手抓、两手都要硬的工作格局。

3、我们每学期开展至少一次党员干部民主生活会,两次党员组织生活会,学校领导班子成员从廉洁自律,履行职责等方面做述廉述职报告,对存在的四风问题进行认真的剖析,党员针对学校领导的述职情况进行认真的评议。学校党委把党风廉政建设纳入党政领导班子、领导干部目标管理,列入年度总结和工作报告,列入专题民主生活会的述职报告的重要内容,并在干部的提拔、任用中落实党风廉政建设“一票否决制”,增强各级责任人对落实党风廉政建设责任制的自觉性。

二、深入开展反腐倡廉宣传教育,形成良好的校园廉政文化氛围。

1.抓领导班子的学习。本学期开学后,校理论学习中心组开展了两次集中学习活动,学习的主要内容是在xx届中央纪委二次全会上发表的重要讲话强调 《更加科学有效地防治腐败坚定不移把反腐倡廉建设引向深入》;在党的群众路线教育实践活动工作会议上强调的 《深入扎实开展党的群众路线教育实践活动为实现党的目标任务提供坚强保证》等讲话内容并总结了我校党风廉政建设工作取得的成绩和存在的问题,学校纪检监察的工作重点暨要加强领导班子和领导干部以人为本、执政为民理念的教育,密切干群关系;进一步完善制度建设,健全惩治腐败和预防腐败的长效机制;加强监督检查,切实把我校的党风廉政建设落到实处;严厉查处违法违纪案件,保持查处腐败案件的强劲势头,严肃查处损害教职员工切身利益和发生在教职工身边的腐败案件;加强校班子和领导干部的反腐倡廉教育。

2.深入开展正反两方面的典型教育,组织全体党员、广大教职员工学习先进模范人物事迹,弘扬正气,激励、鞭策自己。利用反面典型案例进行警示教育,通过开学初组织党员干部观看电教片《小官大贪》、《四风之害》提升教育的感染力,发挥警示教育的作用;努力做到防范在前、施教在先、关口前移,构筑牢固的思想道德防线,为我校党风廉政建设和反腐败工作顺利开展提供了保证。

三、加强行风建设,注重源头防范

1、我们把抓行风建设同树教育新形象相结合,规范学校、教师的教育教学行为,是促进教育教学改革与发展的前提。因此,我们在学校管理中,明确提出以纠正行业不正之风为重点,以抓监督、树典型、抓查处为措施,坚持“源头防范、标本兼治、以治本为主”的原则,加大制止乱办班、乱补课、乱收费工作力度,树立师德标兵良好形象。同时学校成立了以书记、校长为组长、分管副校长为副组长、各处室主任为成员的纠正行业不正之风领导小组,定期召开会议,研究制定和落实纠风工作。

2、我们认为学校纠风工作的重点是在收费、补课、办班、订购教辅材料、招生等领域,因此,我们明确提出六禁止:一是禁止在职教师在校内外乱补课、乱办班、乱收费;二是禁止滥编、滥印和向学生推销各种复习资料及学习用品,并出台了《连云港高级中学教辅资料征订制度》;三是禁止教师利用各种名目向学生和家长索要好处或礼品;四是禁止教师采取不正当方式强迫学生补课;五是禁止体罚学生和各种不尊重学生的言行;六是禁止招生、考试中的各种 “暗箱操作”现象。同时,我们采取具体措施,加大宣传教育力度,及时传达上级有关会议精神,提高全体教师思想政治觉悟,做到警钟常鸣、常抓不懈,从源头上开始防范。

3、坚决执行“一次性收费,两公开”的收费办法,坚决按市物价局及市教育局规定的收费项目、标准进行收费。收费前,统一时间召开家长会或校信通短信平台,公开收费项目及标准,公开举报电话(校81882819、局监察室85822779),使学校收费工作在广大师生、家长、社会共同监督下实施。不断加强收费管理,认真落实“收支两条线”的规定。

4、层层签订责任状。校长(侯沛成)与分管校长、分管校长与各处室(年级)负责人、年级负责人分别与教研组长和班主任各自签订责任状,落实责任范围。在正面引导基础上,加大处罚力度,明确提出在职教师组织有偿补课、上新课等,除没收违规所得外,视其情节轻重,分别给予行政警告至记大过处分,取消当年评优评先资格。对所犯错误认识不够、态度恶劣、情节严重者,要给予开除公职处分,清除教师队伍。教师擅自提高一次性收费项目标准或搭车收费,学校给该责任教师以行政警告至记大过处分,退回所有费用,二年内不得评优评先。

四、完善监督机制,加强对重大事项的监督监察

一是强化党政监督机制,发挥教代会以及各职能部门之间的监督作用,本学期我校改选了教代会代表,不断完善和提高教代会的监督职能。

二是进一步抓好党务公开、校务分开,健全监督保障措施,保证职工的知情权、参与权、监督权。严格执行党员领导干部报告个人有关事项的规定,认真落实党总支开展党内询问制度。我们继续推行校务公开,加大校务活动的透明度,实行阳光校务。学校开辟了固定的校务公开栏,有计划、有步骤地进行校务公开工作,对教师评优、职务晋升、干部任免、积极分子入党、教育收费等实行公示并充分征求群众意见。学校的重大决策、大笔资金的使用、设施的添置维修等热点、敏感点问题,都通过教代会或全体教职工会议,定期向广大教职工通报。涉及到学校利益的各种收费公开,使学生明确项目和款数,除物价局允许、学校批准的收费项目外,一律不准乱收费。

三是坚持纠建并举的方针和“谁主管谁负责”的原则,严格执行中小学教育收费政策规定、学期开学向家长公示收费项目和收费标准、接受社会和家长的监督、严格执行省市关于教辅材料征订的有关规定、并书面征求家长意见,学期中途不收取任何费用,学期结束及时进行代办费的结算并及时告知家长,如有余额,全额退还。

虽然我们的工作取得了一些成绩,但也存在着一些不容忽视的问题。一是有的党员干部对党风廉政建设、反腐败工作及政风行风评议工作仍然没有引起足够的重视,对纪检监察工作不够关心,“理论上很重要,实践上很需要,干起来很次要,忙起来就不要”的现象还客观存在。二是对反腐倡廉工作的宣传教育力度还有待于进一步加强。三是责任考核标准有待进一步量化,还缺乏一套比较全面、具体、操作性强的考核评价体系。四是有的规章制度贯彻落实的还不够理想。

我们决心在下一步工作中,以中纪委xx届三次全会精神为指导,通过学习在xx届中央纪委三次全会上发表重要讲话《强化反腐败体制机制创新和制度保障 深入推进党风廉政建设和反腐败斗争》进一步抓好我校党风廉政建设结合群众路线教育实践活动来推动我校校风、教风建设,为构建我校“生命课堂”办“让人民满意的学校”而不懈努力。

纪检部门工作总结 篇3

在这个学期的工作中,纪检部以负责的态度、踏实的作风和公平的原则做好了检查寝室、考勤记录、晚自习调查等基本工作;并认真地完成了学生会会议考勤任务;紧密配合了体育部、生活部和文艺部等部门完成好了篮球比赛、水果拼盘大赛、啦啦操比赛等校级院级活动,随着纪检部成员经验增多,各项工作步入正轨,每次学生会会议的后勤工作以及会场纪律的维持等,这学期,纪检部也在不断完善和进步,尽力为学院工作做出巨大贡献。

回顾纪检部工作,我们部门配合生活部完成好对寝室检查和晚自习查人等基本工作,在晚自习结束后至10点,分别检查男女生寝室,我们的工作主要是检查违禁物品如高功率电加热器和做好防火防电,安全使用合格电器的宣传,并以温馨提示,微笑劝解的方法和态度得到了同学的赞扬与肯定,所以,寝室检查这方是非常成功的。

对于晚自习检查,我们主要采取不定期检查的方式,可为班级评价做出一个客观公正的证据支持,我们的做法是清点班上人数,在纪律委员处得知人数并加上,所以,仍然得出了可信的数据!对于班级考勤和学生会考勤等部门重点工作,我们开展前期得到了各班纪律委员的积极配合由考勤表做好考勤记录、由考勤表计算出了考勤情况和具体数据,即每周每课时各班迟到率。在这个学期,我们纪检部门成功参与帮助完成好了等校院级活动。

如篮球比赛、才艺大赛、物电与化材携手趣味活动、啦啦操比赛等,对于这些活动,纪检部克服了人员少、工作多、工作单调等难题,不仅完成自己的预定任务,而且还帮助兄弟部门分担压力,勇于承担起责任真正做到了以耐心、爱心、奉献心为学院工作做贡献的承诺。

对于大二的工作,部门将再接再厉做好手中的工作,记录考勤签名,严格考勤,做到对考勤情况有据可依,有源可查;以人为本,加强查寝力度,加大寝室安全宣传;继续团结各班班委,尤其是纪律委员,为部门工作提供一个良好的环境;继续以营造一个活力,和谐的风格而努力,使纪检部成为一个有威望的部门,为以后扎实开展调查、活动奠定一个良好的群众基础,使纪检部在同学中是一个公平,公正,公开、无私奉献,开明活力的部门。总之,纪检部将以高昂的姿态和饱满的精神迎接新学年的开始,努力工,尽职尽责。我坚信纪检部一定会在以后的工作中做的更出色!

纪检部门工作总结 篇4

本学年,我们纪检部事变的引导头脑是:在院团委的领导下,牢牢围绕院门生会摆设,密切共同院团委的事变,对峙求实效、求实务,在赢得宽大同砚满意上下工夫,富厚校园文化,活泼第二讲堂,充实发挥桥梁和纽带作用,终极到达可以或许代表宽大同砚长处与促进学校门生事变的双重目标,领导全院同砚以实际举措为我院增光添彩!

本学期,在院团委的具体眷注和引导下,我们纪检部积极,认真地完成了学校摆设的各项事变,取得了肯定的结果。

学期初,我们新一届纪检部成员改选事变在院领导老师和宽大同砚们的大力大举支持下取得了*乐成,此次共13名09级新生的参加为我们院纪检部的门生事变团体注入了奇怪的血液。参加素质拓展练习对我们纪检部的新成员来说意义庞大,使他们从中学到了很多为人办事的原理,并加强了对服从、信托、连合等意识的认知,这些大聪明在他们本学年的事变中表现的极尽形貌。应门生处摆设摆设查早操和升旗,每天早上我们纪检部成员都定时到位,事变有序,事变结果得到了门生处的承认!为了相应建立康健、调和、书香校园的招呼,我们纪检部创建了文明执勤督查小组,各小构成员勤勤奋恳,任劳任怨,更有甚者纵然是身材不适也不离开岗亭,此高度认真,认真的事*度值得我们学习!双选会期间,我们纪检部进一步宣传我们华豫学院的门生形象,给各用人单位留下了很好的印象。形展大赛,固然我们纪检部的成员的形象没有舞台上的演员那样流光溢彩,但是我们在台下冷静地为他们付出,也为我们华豫校园显现了别的一种新形象!

我们做任何一项事变,出色的完成任务是我们的终极目标,但是其真正的意义不但于此。我们做门生事变的出发点是为同砚们办事,落脚点是成人达己,互利共赢。完成任务,成人的目标到达了,那么达己就要求我们从一项事变,活动中有所意会,有所开导,不能单纯的只为了完成任务而事变。比如我们可以学习到事变的方法、途径、态度等。可以或许有所意会,并连合自身实际环境应用于实践,云云,我们方能在事变中学习,在学习中生长,在生长中不绝地进步和美满本身。

但通过本学年的事变实际环境来看,我们纪检部内部还存在着一些题目,诸如有些成员对部分的事变性子和事变目标没有明白的认识;在事变要领上尚有短缺;事变服从仍旧有待进步;更有甚者急功近利,对权利与欲望的寻求过于热衷等。鉴于此,我以为在接下来的20xx年纪检部的事变方向应该有如下几点:

一、进步纪检部内部职员素质,对峙务实、高效的事变作风

“金无足赤,人无完人”我们每小我私家的身上或多或少都市有一些如许或那样的缺点,只要我们可以或许及时发明,并予以精确对待,那么我们同样是合格,称职的榜样。偶然间欲望也是乐成的另一种动力,但怎样精确的对待欲望和利用权利,这将是摆在我们门生领导面前的一个很紧张并且实际的题目,我们大家进门生会的初志是盼望从中可以或许熬炼本身的构造领导,以及社会实践本领,而不是单纯的来当官或有其他的目标,以是我们肯定要摆正本身的位置,不能越俎代庖,更不能以霸术私,我们应当严格要求本身,到处起榜样带头作用,敢于对峙原则,积极为同砚们谋合法长处,可以或许处理惩罚和和谐好种种事件间的好坏干系,终极到达互利共赢!这就要求我们要注意加强自身道德素质,进步头脑觉悟程度,只有我们在头脑和道德上都到达了要求,在进步和美满自我的同时,才华将我们纪检部的门生事变提拔到一个极新的高度!。

二、进一步加强内部成员的事变要领、事*度的学习

鄙谚云:乐成的捷径就是精确的要领和精良的态度的连合!任何一项事变都有一套相对应的事变要领,只有把握了这种事变要领才华在同类行业中脱颖而出,游刃有余。我们做门生事变也形同此类,连合我们纪检部的事变实际来说,起首我们应当精确认识本部分的事变性子和事变目标,其次精确把握怎样处理惩罚我们所面对的种种题目,这是要求内部成员在担当练习的同时并在具体实践中探索和学习的!“态度决定高度”这是亘古稳固的真理。精良的事*度是顺遂完成事变的底子包管,这一点是毋庸质疑的。我们这里的态度包罗两方面:一是对待事变的态度;二是事变中对待他人的态度。以是下阶段我们纪检部要针对这两个态度采取具体步伐,有了好的事*度就能包管我们团队茂盛的凝结力、战斗力;有了好的对待他人的态度,就可以使我们在事变中做到统筹分身,互利共赢!

三、事变中要开动头脑,主动思考,探索事变的新要领和新思绪

任何事变的要领并不是一成稳固的,它也是随着事变的层层开展和事变性子的不绝演变而随之变革的。由于每小我私家的人生观、天下观、代价观的差别,导致了他们所对待和处理惩罚事件的角度和要领有所差别,这些要领和角度中在相比之下各有优劣,此时我们应该连合同心用心,群策群力,各取其优,末了果断地做出决定才是制胜事变的上善之策。只有如许才华产生出事变的新要领和新思绪,有了源头活水的包管才华保持我们团队的气愤与活力。

以上是我对我们纪检部本学年门生事变的概述和对下阶段事变的扼要摆设,盼望各成员都能认逼真实的将各项事变落实到位,固然我们的门生事变的路还很漫长,大概火线会坎坷坎坷,波折丛生,但洗浴在社会主义暖和东风里的当代大门生不信托人生会有绝路,就是有我们也不会坐以待毙,我们要主动应对,快速出击,像贝多芬那样扼住运气的咽喉绝处逢生,在历经山重水复之后可以或许拨云见日,柳暗花明。着实人生就是一次播种,而大学是播下抱负与盼望之种的时期,大概播种了不肯定会有劳绩,但不播种永久都不会有结果。以是我们的播种途中必要宽大老师和同砚们的支持与信托,只要我们每一小我私家都能积极踊跃的参加此中,我们肯定会用充实的每一天将我们的大学履历缀地色彩斑斓,这就是我的自身学习和生存以及各项门生事变的终极目标,只要我们永不言弃,不屈不挠,那么我信托我们的人生就不会是一种单色调的水墨意境,而是一种多姿多彩,壮丽光辉的盛世华章!

纪检部门工作总结 篇5

转眼间一个学期又这样匆匆走过,在这一学期里,纪检部门的全体同仁在这个学期都十分努力并积极地工作。整个学期我们的工作都比较的常规,每周的查课情况和一些日常的各种的活动都是井然有序。

以下就是我对这个学期的情况和总结进行汇报:

一、日常工作

首先,我们纪检部最主要的日常工作是查课和出通告,将管理学院一周的出勤情况公告于广大师生。

作为对同学们平时上课的出勤情况进行检查的工作——“查出勤”,不仅是为了维护管理学院正常的教学秩序,更是为了保证同学们进行学习的利益。每一次的出勤检查,为了不耽误同学们的时间,我们时间全部选择于有课的课前,尽量让大家可以不耽误过多时间,尽可能的高成效完成学院任务。在开展出勤检查工作时,我们一直要求礼貌工作的要求。将晚课堂出勤检查任务有条不紊的完成好,并各班和辅导员保持良好的关系。

在这个方面由于是一职继承下来的工作,在这个方面我们也算是轻车熟路了,最重要的就是把这项基本的任务做到不出错。并且渐渐地从开始由我们两个人做,到带着他们做,直至最后放手让他们能够独当一面,这一循序渐进的过程我们也在继续着。其次,我们纪检部还担负着会场纪律。每次我院系的大型活动,我们部门积极完成本职工作,以保证活动的顺利进行并且协助其他兄弟部门纪检部不仅维持活动秩序,并配合其他部门搞好每一项活动和工作,有时候看似简单的工作却是更不容易完成,不仅要做的不出错,更重要的是滴水不露吧。

二、关于部门内部工作分工

我们部门各个干事在总体上都还不错,任务分配下去能够都认真负责,但是还是缺少了积极主动性,对于很多事情都不是主动承担,而是被动接受。

但是令人欣慰的是部门成员相处融洽,在工作中相互帮助,相互学习,取长补短,不断完善个人的综合能力。在工作职责上,各个干事分工明确,都有独立明确的工作任务。各个干事之间的关系还是较为好的,每个人在一起都没有陌生的感觉还算是其乐融融的,还有值得庆幸的事情,我们的干事不论如何都坚持下来了,也没有发生退部的现象。

所以,在他们还是坚持的情况下,我们更重要的就是增强积极性和创造性,让每个人都有事做,让大家都觉得加入学生会是有意义的事情。

三、活动开展的情况

首先是超级班级活动,这个活动是我们最重视,最重要也是我们整个学生会第一次一起完成大型的活动。在超级班级晚会当天,由于我们纪检部主要是负责借用各种物品和维持现场纪律,所以我们的主要工作在前期和活动中期。

那天最主要的问题就是人员分配不均匀问题,这就导致了很多事情并没有合理的分工安排下去我们对于活动前期的准备和活动当晚的情况总体还是满意的,但是浑水摸鱼、偷懒、积极性不高的问题,还是普遍存在的,或许这也是很多情况下都会存在的问题,当然这个问题也必须解决。

然后就是后期陆陆续续的一些活动,包括“新老生交流会”、“运动会”“我的青春我的团”“唐堂演讲”“辩论赛”“去敬老院”等等一些列活动,虽然有时候有些活动确实显得很乏味,更流于形式,但是我们部门也是积极义不容辞的的参加并完成了任务。

四、不足及需改进之处

1、部分干事在对于集体活动缺少积极性,所以在下学期我们要积极努力地提*事积极性。

2、部门创新没有体现出来,这个学期我们主要是参加其他组织举办的各类活动而自己部门并无突破,所以下学期在活动上面要多下工夫,提高创新能力。

五、思考总结

分工明确,注重团队精神,是我们学生工作得以长盛不衰的两*宝,许多任务的出色完成都是因为全体学生干部的通力合作。我们学生会所取得的成绩是有目共睹的,但我们也应清楚地看到我们的工作中还存在着许多的不足之处。这就需要我们在以后的工作中努力拚搏去弥补缺陷,使学生会不断完善。

在此,提出几点思考:

1、组织管理要明确,责任分工要清楚,个人服从集体,少数服从多数,实行主席团领导负责制。

2、工作动机要端正,工作作风要扎实。

要清楚记得服从学生会整体工作大局,要时刻牢记学生会是为同学们服务的,要联系同学,讲实话,办实事。

3、团队精神要发扬,学生会荣誉要维护。学生会成员必须团结协作,不可搞小团体主义,鼓励在工作上有所创新,有所分歧,提出多种方案,通过讨论民主解决。

六、关于学生会的展望

学生会工作是高校学生工作的重要组成部分,在领导学生、服务学生,真实反映学生的思想动态上,在丰富大学的校园文化生活上,在密切联系沟通广大学生和学校作用上有着重要作用。

虽然我们在过去的一学期取得了不少的成绩,但不足是必然存在的,而且在以后的工作和学习中,新情况、新问题会不断发生,考验我们这个集体,我们必将克服自身不足,向兄弟院系学习,借鉴兄弟院系优秀工作经验,勇于开拓,持之以恒,不断完善自我、发展自我,全心全意地做好有管理学院特色的学生会工作。

对于纪检部的各项工作,针对成绩与不足之处,我们都会虚心的学习,在第一的时间里做出反应和总结经验。

作为纪检部部长,本着对同学负责,对部门负责的原则,以身作则。

在平时的工作中注意自己的工作原则和管理的方法,及态度都是我一直在关注的和需要改进的问题,希望在以后的工作中会有很大的提升。

希望各位领导、老师及主席团提出意见和建议,并且支持我们以后的工作,相信在我们的共同努力下,不仅是纪检部,我们所有部门的工作都会越来越好。