《迎新工作总结最新9篇》

总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析，从而做出带有规律性的结论，它有助于我们寻找工作和事物发展的规律，从而掌握并运用这些规律，因此，让我们写一份总结吧。你所见过的总结应该是什么样的？这次为您整理了迎新工作总结最新9篇，希望可以启发、帮助到大家。

迎新工作总结 篇1

迎新，作为我院学生会新学期开真个第一份学生工作，且关系到之后招新工作的有效开展，其重要性可见一斑。总体来说 , 从最初的策划开端至各项相关工作的发展都较为顺利 , 不浮现大的失误。

在前期预备上，学生会分工清楚，相干的工作证件、宣传条幅、海报、教唆牌、宣传单和发放新生的材料、借来的桌椅和行李推车等都能及时到位，保障了迎新当天的勾引和登记等工作的顺利、有序和高效。但在细节上仍然存在一些失误，或多或少地耽误了些时间。比喻前期制作工作证时软件无奈打开而不得不在

店家从新制作，新生接待车的写真贴少印一张而需另选店家重做等。固然这些小失误对本次活动没有产生致命影响，但都袒露了实行者在对待被调配到的任务时细心的缺乏，渴望在今后的工作中引起重视。

此外，宣扬上的另一个失策处是挂条幅的机遇没有及时控制。因不能占据优势的地理位置，而不得不将原来应挂在三号楼的对联条幅改挂在二号楼。诚然在客观上，这跟条幅内容迟迟未定而制造成型较晚有关。

九月八号和九号是我院学生会负责新生登记最主要的两天。学生会对现场的工作进行了较为细致的安排，工作人员实行换班制，保障了相关岗位上服务新生的工作的持续发展。本次迎新工作，我院学生会有多少个翻新的闪光点。其一，为了方便新生家长在西门文体馆入学手续的办理和北门七号楼前的军训前准备的登记，学生会支配了一处“行李寄存处”，常设保留新生的行李以减轻其包袱。且在保存进程中基本没有呈现失误。其二，我们租用了恐龙园的旅行观光车作为咱们学院的新生接送车，用以接送新生和家长往返于西门和北门两处需要办理手续与登记的地方。此外，在引领新生进行校园半日游中，接送车也起到了重要的作用。以其便利快捷的方式和热忱的服务立场受到新生及家长的一致好评。其三，穿梭在宿舍楼间的党员爱心服务车和头戴小红帽的志愿者忙碌的背影也成了本次迎新活动中一道亮丽的风景线。咱们从超市租用的十辆手推车免去了新生及家长来回搬运行李的负重和麻烦。

其余的，如安排引导人员为新生和其家长供应咨询服务，指引他们于相关地点办理手续的服务、发放对防盗和保险的宣传单等温馨提示则更不在话下。

另外，学生会在工作过程中随机应变的才干得到了加强，这在本次迎新活动中充分体现。如原本没能想到的候车点的部署及党员爱心车的标识都在忙碌中得到了有效的安排和制作。

当然，活动中也出现了一些不必要的失误和麻烦。如最初早该准备的新生登记表直到活动当天筹备登记时才去打印，险些慌手慌脚。爱心服务车的管理也比较疏松，对车的安全问题始终胆战心惊。对活动流程的重要把握之外还需细节的全方位考虑。

至于开头工作，各物归其位，尚无损失，工作职员认真负责，做的较好。

整体上，本次迎新工作基本顺利实现初定的盘算。形式上有出新，工作跟服务态度值得认可，细节上尤待改进。望明年的迎新工作可能做的更为出色！

结语：以上是第一范文网小编为你整理的学生会工作总结，希望能帮助到你，更多教学计划、总结等，尽在第一范文网网站，欢迎浏览！

迎新工作总结 篇2

金秋九月，桂花飘香，我院开展了合并后的第一个迎新工作，迎来了一大批优秀的莘莘学子。为了给新同学留下美好的印象，使他们对大学校园充满期待与向往，我院结合本院刚组建的实际情况，制定了周密的迎新工作计划，本着“周到、热情、准确、和谐、高效”的迎新工作理念，在院党支部书记杜军和分团委书记张洪东的指导下，各主管老师带领分团委学生会主要成员以及部分学生代表，共同努力，顺利完成了我院的迎新工作。

总的来说，我院本次迎新工作分为汉口火车站接待、校迎新总站接待以及管理学院总站接待三个大的方面。

为响应校团委号召，我院共选派了10名学生干部前去汉口火车站进行迎新，选派了25名学生干部在校迎新总站接待新生。

在管理学院迎新总站的工作中，我们将四个专业分为两个小组同时进行，即人力资源管理——工商管理小组与旅游管理——财务会计小组，具体有宣传板块、窗口板块（填表、填表指导、房卡办理、现场咨询）、接待板块（管理学院大本营接待、宿舍楼下接待）、后勤板块、行李存放板块、办公室值班板块共六大板块10个项目的工作。这两个小组、六大板块环环相扣，最大程度上提高了工作效率。

在宣传方面，我们考虑到新生人数较多，资料档案繁杂，容易引起资料混乱等问题，宣传部特地按照要求制作了一块以学生编号一览表为主要内容的宣传展板，让新生能快速查询到自己的特定编号，然后报到窗口工作人员处，以便每一位新生的所有资料档案都有一个统一的编号，这种一个编号代表一个人的方式，大大的减少了随后的资料整理与今后的管理中可能发生的失误，使得各项工作顺利进行。

窗口工作方面中的填表处，在保证各个环节完成后都在准备好的回收资料核对表上做好记录的前提下，工作人员要收取新生所有档案资料，此外，还要发放学生卡片、家校联系卡以及温馨提示卡。其中小巧独特的温馨提示卡色彩鲜明温暖，内容朴实贴心，其中欢迎词代表整个管理学院表示了对各位新生及家长的热烈欢迎，院内各领导与老师电话号码的特别注明则拉进了新生及家长与院内各领导与老师间的距离。

窗口工作中还特别设置了一个与填表处密切呼应的填表指导处，主要对前一窗口发放的学生登记卡、家校联系卡以及房卡的填写进行指导。相对前一窗口的繁琐步骤，此窗口的工作相对轻松。但是由于填写内容较多且有些复杂，工作人员必须具备耐心与较好的口头表达能力。这个项目既为我们的周到服务又增添了精彩的一笔，也为整个流程高效率运作作出了巨大贡献。

行李存放，是我们考虑得最多的一项。因为新生及家长的想法是不可定性的，所以我们并不能肯定是否有人愿意存放行李，存放的行李会有多少，但是我们还是设置了最为适当的范围与场地，保证有人需要就能够提供方便。此外，我们特地在存放处安置了许多小凳子，供部分新生及家长休息，让此处场地得以充分利用。

办公室值班工作，主要是是为了保证各方面的联络通畅，资料的存取得当，书面资料的电子输入整理迅速等。为保证后期工作的顺利开展，在工作进行过程中，有专门人员负责将已收档案送至办公室，由办公室值班的人员对其进行电子输入及整理。

除去上述各项特别增设的项目或板块外，还有沉稳友好的房卡办理窗口、热情到位的现场咨询窗口、不辞辛劳的接待板块、繁琐细致的后勤板块。这些项目配合紧凑、气氛和谐，保证了迎新工作的顺利进行。

在迎新工作结束后，我们还进行了所有的后期工作。根据回收资料核对表的记录和实物进行核对后，又做了各项统计，最终圆满完成了10年的整个迎新工作。

“周到、热情、准确、和谐、高效”这五个词贯穿了我们整个迎新工作。周到即整个迎新工作做了充分的准备，整个安排是按照新生报到的具体流程来制定的，所有项目都是经过反复讨论和商定的，所有工作项目设置周到，工作人员服务周到。热情即所有工作人员工作积极热情，对待新生及家长友好热情，管理学院体现给大家的整体印象便是热情。准确即编号、标注、填表指导等各方面都时刻确保着迎新工作的数据准确无误。和谐即所有的工作程序和谐互动，所有的工作人员和谐互助。高效即所有的迎新工作都能有条不紊的进行，效率高且质量好。

纵观我院这次迎新工作的圆满成功，是和党支部书记杜军的正确领导分不开的，是和分团委书记张洪东的主要安排分不开的，是和所有主管老师的积极配合分不开的，当然，也和所有分团委学生会的主要成员以及部分学生代表的努力协作是分不开的。我们希望在今后的工作实践中不断的努力与探索，扬长避短，发挥优势，使管理学院的各项工作在稳定中创新，在创新中稳步前进，进而逐步走向完善。在院党总支的带领下，我们一定会积极发扬优点克服不足，时刻保持先进性，努力走在学校的前列，为管理学院添砖加瓦，让我院有更加辉煌的明天！

迎新工作总结 篇3

为了迎接20xx级的新生，激发体育学院师生新学期的新思想，进一步展现体院的精神风貌。我们迎来了体育学院20xx级迎新晚会暨优秀学生表彰大会。新生和老生都准备的精彩的表演，观众也有很高的积极性，整个晚会气氛活跃。最后晚会不但取得了圆满成功，而且取得了较好的效果。总体上令人满意。但任然存在一些方面的不足，存在一些日后我们应该注意和改进的地方。

首先，在节目彩排方面。虽然整体上没有出现节目挺短等现象，但是不足的是节目彩排的时候秩序混乱，工作人员不够严肃，时间观念较差，重视度不够。这使得晚会开始前的彩排工作进行的不够有序完美。

其次，在晚会进行过程中，有些工作人员成了观众，这个是许多新工作人员的毛病，工作人员必须明确自己的职责，工作人员不应该是观众，更应该的是一名服务会场的重要人员。

还有，由于各组长事前未能细致地划分每个人员需要负责的工作。导致晚会当天，有些工作人元不知道自己的工作，而有些人则是身兼多项工作。下次这种活动前，要细分每个人的工作，包括工作的内容、时间、地点、要注意的事项等。如果谁负责的工作出现问题，直接找相关责任人，追究其责任。而且每项工作的负责人要一直待在他的岗位，直到工作完成或者接到其他安排，在此之前不准随意离开。

最后，在善后工作方面的分工没能做到精细。各个部门没有明确的分工。值得一提的是晚会结束后，学生会大多数部门成员和演员都能留下帮忙。工作积极性都较高。都希望为这次晚会尽到自己的一份力

这次晚会已经落下了帷幕，有许多地方值得我们反思，有值得继续发扬的优点，比如中场的互动环节，更好的吸引了观众的关注，让观众融入到迎新晚会的气氛当中，等等。也有需要日后改进的不足，在秩序和职责方面则是我们应该吸取的教训，必须完善和改进的。

晚会汇集了所有演员和学生会各部成员的努力付出和辛勤汗水，这些努力在晚会精彩的演出中展现得淋漓尽致。不仅如此，也让学生会各成员得到了很好的锻炼，让我们了解到整个晚会的流程和具体工作，在工作中学会了相互协作和帮助，提高了我们办事的能力，丰富了我们的晚会经历。相信在以后的活动中，这次晚会的经历能让我们可以更加顺利地策划、组织、处理像这种类似的活动，给予我们更加丰富的经验和教训。希望在日后的每次活动中都能做的更加出色和完美

迎新工作总结 篇4

在20XX年10月15日这个特殊的日子，随着音乐的弥漫，我们迎来了入校以来最欢乐，最激动的时刻20XX级水源迎新晚会。

我们每个人都在等待晚会的来临；等待夕阳的下山；等待夜幕的降临；等待晚会钟声的响起。夕阳不愿离去，夜幕争先来临。

在晚会前，我们部很早就投入到晚会准备工作中。主要负责通知有节目的班级或个人到场签到收碟给演员化妆等。为了让晚会更成功；为了让演员能更好的适应舞台，让他们能尽力发挥出自己的水平。我们抽出时间，组织演员在舞台上预演几遍。此外，我们还按节目表给演员交代整个节目的流程，使他们都清楚整个晚会的流程。

学生会的其他部门也准时到达了会场，各部门据自己的工作范围紧张而忙碌地工作着。有布置舞台的；有布置会场的；有参加迎宾的，等等。虽然时间紧张，但学生会的同学都很尽力尽职尽责。大家都很高兴，为了精彩的迎新晚会，都忘记了疲倦高兴地期待着精彩的晚会的来临。在大家辛苦的努力下，学生会的各个部门都按时完成晚会的前期准备工作。虽然，这时有同学还没用晚餐，但大家依然热情高涨，期待晚会开始被宣布。会场里一片欢声笑语。

19点时，随着夜幕的降临，期盼已久的晚会正式开始了。精彩的节目表演接踵而至。全场被笼罩在一片欢乐的氛围中。晚会很精彩，也很成功。凸显出了各个学生的才华，表达了学校对新生的欢迎，传达了新生对大学的憧憬。这次晚会不仅让同学有了一个展示自我的平台，也是融洽师生情的方式，更是同学相互认识、相互交流、相互学习的平台。在大家的团结合作下，我们水院的迎新晚会成功的举办了。

通过组织这次迎新晚会，我发现了很多，也学会了很多。如同学的团结合作，对工作的热情、激情、和责任心；演员的自信心；老师的关心、爱心。使我对水院有了根深的了解，对大学有了更进一步的了解。锻炼和检验了我们的能力。发现了我的不足，如没有自信心，遇事畏手畏脚，不会自己主动找事做等等。

在以后的活动中，我要在实践中学习，不断战胜自己，克服种种畏惧心理。用心去做好自己分内的事。我要在工作中不断的学习进步，改善自己的不足，争取成为一个有能力的人，为文艺部、为水院为学校我尽自己力所能及的一份力。希望水院的晚会一个比一个办得更好，一个比一个班的有深意。

迎新工作总结 篇5

青春见证着努力，微笑期待着成功，这是一个激情飞扬、活力四溢的九月，物理与信息科学学院迎来新生篮球赛。从9月日至9月19日的历时一个星期的赛事中，我们基本达到的预期的目的，有效地丰富了校园文化生活，增进同学体质，迎接12级新生，促进了在比赛中也促进了新老生的交流与联系，同时也继承了物信学院“迎新杯”系列赛事之篮球赛的传统，展现了我院的风采。

这次活动，在我院各领导老师以及团委学生会的带领下，球队从组建开始到比赛完成一直都坚持严格且艰苦的训练。这为这次比赛的成功奠定了坚实的基础。同时，学生会的干事们也积极为比赛做准备，安排每天的活动负责人，联系学生会各个部门，为球赛做宣传

本次活动为同学们塑造了一个活跃的生活氛围，丰富了大家的课余生活，最更重要的。是以比赛为载体来增强各班同学间的联系，使得我们物信学院这个大家庭更加融洽、温馨。比赛中，全体运动员自觉遵守比赛规程，听从指挥，服从裁判，发扬友谊第一，比赛第二的体育精神，奋力争先，赛出了风格，赛出了友谊，赛出了水平。各位计分员、裁判员、后勤人员尽职尽责，牺牲中午休息的时间，付出了艰辛的劳动。各班都组织了“啦啦队”，为场上的运动员加油鼓劲，充分体现了我院学生良好的精神风貌，达到了增强体质、陶冶情操、促进团结的效果。本次比赛活动，充分发挥了体育活动的功效，体现学生的凝聚力和向心力，达到了增强体质，增进健康的目的。对于这次活动，我们总结出以下经验，以供今后开展活动借鉴。

一、工作亮点

（一）积极做好准备工作。本次比赛，学生会成员都能及时到场布置好比赛场地。及时为运动员服务。

（二）活动结束的清场工作非常到位。每场比赛结束后，我院学生会各部门都很积极配合做好收场工作，场地都是干干净净，充分表现出我院同学的文明素质，给所有同学、老师留以良好的印象。

总之，所有的比赛组织者和和协助工作者的工作积极性都很高涨，保障了此次篮球赛的圆满成功。

二、不足之处

（一）组织人员经验不足。如：部分组织人员找不到事做，不知如何组织，无从下手。

（二）服装不能够完全统一，给裁判工作带来一定的不便。

（三）没有组织好啦啦队。可能由于比赛是在中午进行，比赛场上的观赛人员不多，比赛氛围不够浓郁，没有很好的调动所有人的积极性。

（四）干事经常出现迟到、早退，工作不积极的问题，今后应明确自己的使命和责任，加强内部人员的配合意识。

三、改进措施

（一）开拓思路，大胆创新。特别是在搞活动中，不拘泥于以往的形式和内容，多思考，多交流，拓宽自己的思路和眼界。

（二）学会安排工作、落实工作，把任务合理分配，人员安排到位。一个人的精力、时间和能力是有限的，需要集合众人的力量才行。把所要完成的工作安排好，并督促落实完成。这样既圆满的完成了任务，又能够使所有的学生干部的得到锻炼。

（三）充分做好准备工作，提前制定工作计划，严格报名制度。

（四）做好通知，按排好场次，禁止迟到。

（五）对一切可能发生的意外或突发事件做好事先预防准备，发生意外事情以最快的速度、最好的方式处理好。

通过这次比赛，我们不仅挖掘了一批有潜力的队员，壮大了学院篮球队的力量，同时看到了物信学院同学们的积极向上、努力进取、顽强拼搏的精神，更加感受到同学们高度的集体荣誉感和追求全面发展的上进心，并且在此次活动中得到了许多宝贵的活动经验，相信在今后的工作中，我们将会做的更好，把我院的体育活动推上新的高度。

迎接新生工作总结 篇6

9月是收获的季节，鞍山师范学院体育系也有自己的收获——10级新生，这是一笔了不起的财富，他们代表着鞍山师范学院体育系的未来和希望！

我校报到注册的时间是9月4日，今年我系新生人数119人。为做好迎接新生的工作，9月3日晚我系召开迎新工作会议，会议上制定了具体方案，进行分工，明确任务。9月4日早晨体育系分团委、学生会的学生干部按照既定的计划全面展开了迎接新生的工作，并在我系主任王德民、副书记徐铁军、辅导员谭成钢等老师的现场指挥下，各部门、各小组分工合作，有序的进行着新生的接待工作，使得本次迎新工作圆满成功。

为了迎新生能顺利进行，我系在各个地点都安排了接待新生人员。车站接待3人，系门口接站人员9人，理化实验楼接待人员12人，宿舍接待人员8人，引导员47人。同时为了使新生能顺利办理入学手续，我系学生会实行一带一的工作方式，责任到人。从新生的接待到报到、住宿，由学生干部全程负责。无论是细节上的小问题，还是一些较为常见的问题，学校都已经为新生提供最方便的服务和帮助，让新生在进校的那一刻就能感受到学校和老师对他们的欢迎和关心，家长们对此表示满意。面对生疏的环境、生疏的人群，新生的内心多少有些忐忑不安，都或多或少有点不适应。但我系细致周到的迎新工作让新生找到了家的感觉，其中一个新生就说：“你们的接待工作太周到了，迎新人员太热情了，简直超乎想象！”还有一些新生家长说：“看见你们这样热情的接待，这样热情的服务，我们很放心孩子待在这。”

通过这次接新生可以看出学生干部表现的都很出色，尤其是中午，大家都跑的满头大汗，但是没有一个人喊累，中途退缩。他们认真务实的工作态度向广大新生和家长展示了我们体育系人的风采，值得我们每一个人学习。

下午3点新生全部到齐，并在系体育馆召开新生家长座谈会和全体新生大会，出席会议的有徐铁军书记、辅导员谭成刚老师、2位助理辅导员、各班级导生级全体新生，会议由徐铁军副书记主持。首先，徐书记简朴的对体育系作了介绍，10级新生两年后分专业，依据成绩选择专业，专业包括体育教育和社会体育。教学方面，师资力量较强，拥有一支教学经验丰富、学术造诣较深的师资队伍，现有专任教师34人，教授3人，副教授17人，讲师13人，助教1人，其中博士1人，硕士19人，国际级裁判员1人，国家级裁判2人。近年来，具有研究生学历的年富力强的优秀教师已成为教师队伍的主体，并形成了力量较强、水平较高的教学科研队伍，其中体育科研所所长刘志敏教授在全国享有盛誉。同时，我系多位毕业生成功就业，面对当今巨大的就业压力，每年都有大批考研、当兵、从事教练、考取教师的学生。最后由于刚刚进入大学校园，安全问题尤为注意，无论是人身安全还是财产安全都不容忽视。

晚上，体育系主任王德民、教学主任马斌、副书记徐铁军、办公室主任王建军等多位老师带领新生导生、助理辅导员、学生会成员等一行前往新生宿舍，积极了解新生的入住情况。在走访过程中，各位领导和老师就学生关心的专业建设、军训安排、学生宿舍相关治理制度等，为新生们做了介绍和讲解，新生同学都表示，感谢系领导的关心，遵守学院的各项规章制度，努力适应大学生活。

迎新工作总结 篇7

8月XX号晚五点，随着最后一名新生的报道，持续三天的迎新工作圆满结束，期间有工作人员的尽心尽责，朋导的认真讲解，领导的监察督促，还有新生志愿者的无私付出才使得此次报道工作进行的有条不紊。

迎新期间，天气欠佳，阴雨绵绵。虽然没有了往年的风和日丽，但这如梦如幻的雨幕却给交大披上了浪漫的外衣。就是在这样的雨幕中，在大部分人都还在睡梦中时，一群身着机械学院院服的身影就已经在迎新点等待着新生的到来，在大部分人都已经进入梦乡时，这群身影却还在苦苦等待，唯恐露了晚到的新生。这群人里有同学，有朋导，还有辅导员，虽然三天时间里遇到了很多困难，但为新生提供更好服务的思想一直被铭记在这群人心中。

虽然阴雨绵绵的天气给迎新工作带来了些许困难，但在学校、学院领导的鼓励下，工作人员的热情丝毫没有消减。迎新期间，校长徐飞、党委书记王洪顺、关秦川书记、李毅副书记等领导都来到迎新点查看迎新进展，并鼓励工作人员要克服困难，努力为新生提供优质服务。领导们依次接受了机械工程学院新闻中心的采访，采访中领导们都对此次机械学院迎新工作表示认可，尤其是今年新推出的“明信片慢递”活动更是受到领导好评，徐飞校长也受邀写了一张“慢递”明信片。

迎新工作结束了，我们也期待新生在未来的四年里能够如新生辅导员寄语那般：见证时光，见证成长。不忘初心，不畏将来。

迎新工作总结 篇8

一、新生报到

材料科学与工程学院研究生办公室于20xx年8月24日—8月26日之间在逸夫机械材料管开展了对20xx级硕士及博士研究生的迎新工作。早在多天前，材料学院新一届研究生学团委的工作人员们就在办公室秘书刘徽老师的带领下着手布置迎新活动，对新生引导和安排流程进行了统一规范。

本次研究生报到处共设立“绿色通道”、“缴费确认”及四个班级报到处共六个窗口，志愿者按之前统一培训的流程，确认每位学生入学资格、核对学生缴费情况、为学生发放餐卡等。在每位志愿者的辛勤服务下，报到处工作井然有序进行着，新生完成了他们的入学第一步。

迎新工作如火如荼，到处都是忙碌的身影。参与迎新的工作人员不厌其烦地回答着新生提出的各种问题。在师生共同努力下，此次迎新工作圆满结束。在未来的日子里，这些新生们定会在大学校园里尽情地绽放自己的青春，让吉林大学材料科学与工程学院呈现出新的风貌。

二、科学道德与学风教育

为贯彻落实中国科协、教育部《关于开展科学道德和学风建设宣讲教育活动的通知》和《吉林大学研究生科学道德和学风教育工作实施办法》（校研院字〔20xx〕47号）精神及相关要求，加强研究生科学道德和学风教育工作，我院于20xx年8月29日上午9：00在逸夫机械材料馆八楼报告厅对全体20xx级博士、硕士研究生进行了科学道德与学风教育会议。材料学院党委副书记曲贵文、副院长朱永福、研究生办公室秘书刘徽出席会议。

朱永福副院长首先代表学院对新入学的20xx级博士、硕士研究生表示热烈欢迎，并从吉林大学概况、双一流建设、科研水平的评价、科技论文的发表与成果要求等方面对新生进行讲解，使得广大新生对学院培养办法和管理制度有了全面了解。在本次大会中，朱永福副院长重点强调了科学工作者应遵循的学术规范、学术不端行为的界定等方面，加深了新生对于吉林大学科学道德与学风的认识，深化了同学们诚信科研、诚实做人的意志品质。

随后材料科学与工程学院党委副书记曲贵文向20xx级研究生新生详细讲解了学院建设及学风建设内容。曲贵文副书记从材料学院基本情况、研究生院机构设置、新生入学注意事项等方面对新生进行了讲解，让广大研究生新生对我院培养办法和管理制度有了全面认知。曲贵文副书记概括说明了研究生应具备的素质，对广大新生即将度过的研究生生活表达了美好的祝愿。

本次教育大会的成功召开，强化了广大研究生的道德自律、行为自觉、踏实科研的信念，深化了遵守学术道德、规范学术行为的重要性，对于材料科学与工程学院今后的教育教学、科研工作的开展具有深远的意义。本次教育会的举行，不仅会增强师生间的交流沟通，而且又有助于新生尽快融入新的校园生活。相信经过本次入学教育讲座，新生们将会以更饱满的热情、更积极的心态去迎接刚刚开始的研究生生活，为吉林大学材料科学与工程学院增光添彩。

三、消防安全及综合治安教育

为落实学校迎新工作安排，普及安全知识，培养学生们的安全意识，材料科学与工程学院于20xx年8月31日上午8：30在逸夫机械材料馆八楼报告厅开展了20xx级研究生新生安全教育的专题讲座，本次讲座由东区保卫办公室消防科科长韩旭和东区综合办治安科科长于珺分别对消防安全、综合治安两个较为突出的问题进行细致讲解。

首先韩旭科长对校园寝室的防火安全进行了简单的讲述，并介绍了多起发生在校园的火灾案件，引起了广大新生对于校园防火的重视。同时，韩旭科长向大家介绍了灭火器的基本原理及使用方法，着重强调了防火问题，他指出新生应该提高自己的用火用电安全，严禁使用违禁电器和私接线路，牢固树立安全至上的理念、提高自身的消防安全意识和应对突发火情的处理能力，确保同学们能度过一个安全而充实的研究生生活。于珺科长则对于校园内防扒防窃防骗的安全措施进行了详细的讲解，并列举了许多发生在校园内的事例。于珺科长强调，新同学刚刚进入新的学习环境，应该在校园的学习与生活中注重自身安全。生动形象的讲述，加深了同学们对于校园安全的重视。

本次教育不仅提高了新生对人身安全的防范意识，增强了同学在遇到突发事件时的处理能力，也在一定程度上减少了安全隐患。

四、研究生学团委迎新工作

材料科学与工程学院研究生学团委纳新活动于9月13日晚在逸夫机械材料馆如期举行，此次的纳新活动主要是希望真正选拔出热爱集体，腹有才华，乐于参与奉献且具备一定相关能力的同学，来加入我们学团委的这个大家庭。

本次学团委纳新主要分为研究生会和研究生团委两大部门，按照之前的宣传工作，很多同学都积极踊跃地报名参加自己意向部门的选拔，先后经历了递交简历与面试的工作，在面试过程中，学团委的各位学生干部从各个方面考察了面试同学的素质，以便更好地了解每一位参与面试的同学，争取确保他们能在适合的岗位发挥出自己应有的光彩。

最后经过2个余小时的面试与筛选，最终共有36位同学顺利通过考核，成为材料科学与工程学院研究生学团委中的一员，我们在此预祝材料学院新一年的学团工作在新鲜血液的注入下，可以焕发出更多的活力，办出更多精彩而有意义的活动。

迎新工作总结 篇9

20xx年月，中组部、中宣部和教育部党组联合发出《关于加强和改进高校青年教师思想政治工作的若干意见》，明确提出了要高度重视青年教师的思想政治教育工作，根据文件精神，物理学院学生工作结合学院工作传统和实际情况，进一步完善和改进了青年教师参与思想政治教育工作的具体做法，特别是在青年教师担任兼职辅导员、班主任的工作中，拓宽参与广度、为青年教师搭建平台，完善班主任把选拔和考核制度，将学院兼职辅导员、班主任等工作提上一个新的高度和水平。

一直以来，物理科学与技术学院十分重视新生教育相关工作，从迎新工作、军训工作到之后一段时间的新生入学教育都要求成立专门领导工作小组负责，全面统筹各类工作，悉心安排各个环节，特别是在班主任、副班主任的配备工作中，更是高标准、严要求，在选拔过程中择优录取，在培训过程中面面俱到。并阶段性召开工作总结会议和座谈工作，加强班主任和副班主任与主管学生工作的专职教师沟通交流，做到信息互通，资源共享，群策群力。

20xx年5月起，学院全面部署20xx级新生入学工作，具体情况如下:

一、20xx级班主任的选拔工作

根据学校和学院对于学生工作相关文件精神的要求，围绕《物理科学与技术学… …院班主任管理办法》的细则，20xx年5月，我院启动20xx级班主任选拔工作，向学院各个研究所的131名老师发出《关于选聘20xx年本科生班主任的通知》，通知中对于班主任工作职责和工作要求进行了详细说明，5月底，我院共有8名不同专业的青年教师提出了报名申请，对这8名教师，学生工作组通过向其所在研究所所长征求意见、向学生了解情况等方式，对他们的专业素质和精神面貌进行深入了解，并依据此确定了初选名单，随后，将名单报送学院相关领导审议，最终确定了五位教师担任20xx级班主任工作。

张 物理学基地一班班主任

副教授，理学博士，教学和科研经历丰富，有长期国外研究工作经验，对基地班学生来说，具有经历优势。

闫 物理学基地二班班主任

凝聚态物理专业博士，等离子体所，曾担任过四年班主任，有经验，责任心强。年轻，容易跟学生沟通和交流，协调能力强。

张 材料物理班班主任

材料物理与化学博士，党员，功能与环境材料研究所责任感强，热爱学生工作，有教学、科研经历，可以很好地与学生沟通交流并在他们的学习和生活方向上给予一定积极的影响。

李 材料化学班主任

微电子学博士，党员，20xx年7月至今在物理学院微电子研究所工作，性格开朗，熟悉学生工作。

李 微电子班主任

副教授，物质科学工学博士，热爱学生工作，责任感强，具有较强的组织管理和沟通协调能力。

二、迎新和军训相关工作

(一)迎新安排

20xx年学校迎新工作于9月2日全面开始，学院根据学校要求和安排，成立了包括所有学院领导和学工组、班主任为主要成员的迎新小组，就迎新期间的工作分配了各自的任务。在班主任的工作安排中，围绕值班、熟悉、看望等关键词展开。

值班:迎新期间，迎新领导小组要求班主任在两天迎新工作中都必须在迎新点值班，全日守候。

熟悉:要求班主任对20xx级***有基本熟悉，特别是对在迎新点报到的学生有一定沟通了解，对新生提出的问题予以解答。

看望:迎新工作第一天晚上，学院就组织看望新生工作，进入宿舍解答新生生活、学习上的疑惑。

迎新工作第二日晚，学院领导和班主任、学工组人员分组再一次看望了报到学生，并从专业、学习等问题上，进行了解答、沟通和鼓励，使新生和部分家长感到学院的关怀。

(二)迎新典礼

20xx年9月4日上午，学院举行了20xx级迎新典礼暨新生家长会，出席会议的有学院党委书记石、学院院长薛，副院长谢、庞，党委副书记李以及各研究所负责人，20xx级新生班主任和副班主任。

典礼在高昂雄壮的国歌声中拉开帷幕。薛XX院长代表全院师生向20xx级新生表示衷心的祝贺和热烈的欢迎。在讲话中，薛院长介绍了我院的基本状况，发展历史，学科学位建设以及师资队伍建设情况以及对于未来的规划，提出了对新生的具体要求和殷切期望，希望他们能够自主学习、独立生活，成为有实力，有理想的栋梁之才。

黄亮教授作为教师代表为新生和家长补充说明了一些学院的其他信息和日常学习中需要注意的细节。物理科学与技术学院学生会主席胡阳同学作为过来人则为大家分享了师兄师姐们的经验和教训。新生代表孙XX同学表达了新生们的心声。

张XX老师向同学们讲解了学术方面的基本信息，学校和学院的各种科研项目和人才培养计划。

院团委副书记强XX老师重点说明了学生工作，老师分工，社团活动，新生在校的注意事项等。

五位班主任分别做了发言，提出了自己对于新生的要求和看法，对于未来的相处提出希望并表达美好祝愿。

(三)军训工作

20xx年军训工作自9月5日开始，为期17天，军训期间各位班主任分别值班一天，亲自到军训场地，关心学生，陪伴学生，鼓励学生。9月16日，学院组织了学院领导和班主任慰问新生的工作。

四、目前拟开展的工作

(一)新生适应性教育座谈会

新生刚刚步入大学校园，舒缓了高考的巨大压力，也离开了家乡和父母，在学习和生活中都面临着一个全新的环境和状态，如何尽快了解学校环境和相关制度、掌握大学学习方法、适应大学生活环境，不仅要靠学生自己去努力，更是需要每一个老师全力去做好的工作，新生的适应性教育工作，关系着日后一系列的管理和服务，是学生教育的基础环节工作，因而，我们需要更加重视和关注。经讨论，学工组拟于xx月中下旬召开新生教育工作座谈会，围绕如何更好地帮助大一学生融入大学生活进行座谈，最终形成20xx级新生适应性教育工作方案。将组织安排以下人员参加:院党委书记石、副书记李，学工组副组长张，专职辅导员强，级辅导员高尚，兼职辅导员、军训带队教师耿柏松，20xx级各班班主任张，20xx级各班副班主任胡，20xx级新生代表。

(二)新生导师制工作安排

学院于20xx年启动本科新生导师制度工作，意在在本科生中指定专门的专任教师，在学业上和职业规划中有更加专业，更加细致的指导和管理。学院现在开启20xx年导师制度，按照学院专职教师的专业，以4-5名学生对应一个导师的原则，对新生进行了导师分配，分配将依据人数适当、生源地分开和专业匹配等原则进行。

目前这项工作已经到修改和协调阶段，预计在节前将分配结果告知各位老师。

(三)新生教育工作

国庆节后，学工组将围绕新生学习适应、生活适应、交往适应、环境适应等多个主题进行20xx年新生适应性教育工作。