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《幼儿园安保聘用合同精选5篇》

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幼儿园安保聘用合同(精选5篇)

幼儿园安保聘用合同 篇1

(以下简称甲方),现聘用 (以下简称乙方)为后勤工作人员。

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和教育、教学工作需要,双方本着平等自愿、协商同意签定本合同。

一、聘用职位及期限

职位:

期限为 年:自 年 月 日至 年 月 日。

二、职责:

1、担任艺术中心吉他班的教师,定期向艺术中心负责人做工作汇报;

2、服从艺术中心的安排,发扬团队精神,积极主动,与本艺术中心教师团结合作,确实做好艺术中心教育、招生、家长等工作;

3、对幼儿态度和蔼可亲,做到爱心、耐心、关心、热心、细心;随时维护幼儿及艺术中心;

4、严格执行艺术中心作息制度,认真安排时间安排,确保幼儿在艺术中心开心快乐的学习,不迟到、不早退,严格执行艺术中心制度;

5、保护好艺术中心乐器及幼儿乐器;不能出现损坏、丢失,如有损坏或丢失,照价赔偿;

6、积极参与本中心举办的各类活动;

三、薪金及岗位津贴:

甲方经近几天观察,乙方努力上进,学习成绩突出,审定 月份工资补助为 元, 月份工资补助为 元,从 月份开始,乙方可以独立带班,提成为其带班的三成。

四、劳动保险与福利待遇

1、乙方的劳动保险与福利待遇由安迪幼儿园发放。

五、劳动纪律、奖励与处罚

1、必须遵守国家法律、法规,严格执行本艺术中心制度。

六、聘用合同的解除与终止

1、聘用期间乙方未经甲方允许,不得擅自受聘其他与本工作时间有冲突的工作,如违犯者视作违约行为,合同解除;

3、在聘用期内,如果乙方违反国家法律法规、或在家长中反响不良,或教育质量严重下滑,教学成绩不佳的情况,甲方有权在聘用期内解聘乙方。

4、因乙方需要在甲方处学习培训尤克里里,培训费为20xx元,培训费由甲方垫付,又因行业特性,教师不得在学期中途提出解除合同,乙方需提出解除合同,应在学期结束前一个月提出,如不能履行此合同, 培训费全数返还本艺术中心。

七、其他

1、甲乙双方在执行过程中,意见不能达成一致时,应首先通过协商解决,如无法协商,可请上级主管部门协调解决,或向市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,直至诉诸法律;

2、本合同一式二份,甲乙双方各一份,经双方签字后生效,两份合同具有同等效力;

甲 方:

乙 方 身份证:

年 月 日

幼儿园安保聘用合同 篇2

聘用方(甲方):

受聘方(乙方):____________________

第一条:甲方愿意聘用乙方二人承担幼儿园的教学任务,乙方应遵守学校作息时间和课程安排。

第二条:甲方为乙方提供住宿,不提供饮食。

第三条:乙方完成规定的工作任务和工作时间,甲方付给乙方每人每天300元工资(工资以天计算,每天三个时段,上午、下午和晚上。)

第四条:乙方遵从甲方课程安排。教学时间:________年____月为20天,____月不少于24天,不多于28天,____月份1至10号共10天。时间段可由乙方自行安排,但必须保证教学时间段。

第五条:若乙方单方违约,不完成教学时间和教学任务,乙方自愿退还在管店中学所领的所有款项。

第六条:乙方在甲方工作期间的交通安全、医疗等责任由乙方自己负责。

第七条:本合同经甲乙双方协商,可以解除。

第八条:乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。

1、被证明不符合录用条件的。

2、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的。

3、严重失职,对教学造成重大损失的。

第十一条:本合同一式两份,甲乙两方各执一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

________年____月____日________年____月____日

幼儿园安保聘用合同 篇3

聘用方(甲方):

受聘方(乙方):____________________

为有效提高学生美术专业成绩,甲方愿意短期聘用(约56天)乙方两位承担教学任务,经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守合同所列条款。

第一条:甲方愿意聘用乙方二人承担幼儿园的教学任务,乙方应遵守学校作息时间和课程安排。

第二条:甲方为乙方提供住宿,不提供饮食。

第三条:乙方完成规定的工作任务和工作时间,甲方付给乙方每人每天元工资(工资以天计算,每天三个时段,上午、下午和晚上。)

第四条:乙方遵从甲方课程安排。教学时间:年月为天,11月不少于24天,不多于28天,12月份1至10号共10天。时间段可由乙方自行安排,但必须保证教学时间段。

第五条:若乙方单方违约,不完成教学时间和教学任务,乙方自愿退还在管店中学所领的所有款项。

第六条:乙方在甲方工作期间的交通安全、医疗等责任由乙方自己负责。

第七条:本合同经甲乙双方协商,可以解除。

第八条:乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。

1、被证明不符合录用条件的。

2、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的。

3、严重失职,对教学造成重大损失的。

第九条:本合同一式两份,甲乙两方各执一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

幼儿园安保聘用合同 篇4

甲方:

乙方:

身份证号码:

甲方因安全工作需要,决定聘用乙方担任学校安全保卫工作。根据《合同法》及相关规定,经甲乙双方平等自愿协商一致,特签订本合同。

一、保安人员的工作职责。

1、保安人员必须服从校方提出的安全保卫要求和门卫管理制度。

2、保安人员应树立高度的责任感,对学校的安全保卫负责。坚持预防为主的方针,加强门位管理,把事故消灭在萌芽状态。

3、保安人员要认真守护目标的防火、防盗,负责校内师生的人身财产安全,如发生案件应立即报告110,保护好现场,维护好现场秩序。

4、保安人员实行全年全天24小时值班制度,做好值班记录。

5、保安人员必须对校内重点要害部位进行巡查,做好防盗工作。

6、保安人员要本着对学校安全负责的精神,按学校规定,值班时间定时开关大门,上课或课间休息时间,无特殊情况,不得让学生随便进出校门。若学生请假提前离校的,必须持学校专用的请假条,否则一律不得放行,杜绝发生应学生逃学在校外而发生的安全事故。发现学生通过非正常途径离校的应及时劝阻、教育,并立即报告。

7、保安人员对非本校学生有权不让其进入学校。上课时间包含自习因迟到要进入学校的学生,必须在确认身份后才能进入,并做好登记。

8、非本校师生原则上不得进入学校。外来人员缺确需进入者,按要求填写好登记表,经被访者确认后方可由被访者带入校内。

9、保安人员在学生上、放学时应按时在校门口巡查,看护学生进出校门。

10、在上学、放学时段。保安人员要维护好校门口环境秩序,严禁闲杂人等在校门口周围逗留、大声喧哗。对校门口聚众吵闹影响学校教学秩序的现象,予以劝阻,对严重影响学校教学秩序的,应立即报告学校和110,并协助处理有关事情。禁止在学校门口摆摊设点,禁止任何车辆无故乱停乱放,保证大门口畅通无阻。校门交通堵塞时,应及时疏导。发现学校门口学生打架斗殴现象及时制止并上报有关领导。

11、保安人员禁止外来车辆进入校园。确实应工作或其它需要,经学校领导同意,验证许可做好车牌登记后方可进校。

二、出现以下情形,甲方有权解聘合同,并通过合法途径追究相关责任。

1、侮辱殴打教师和学生造成恶劣影响。

2、工作失职造成守护目标损失。

3、工作散漫、不负责屡教不改。

4、当班期间擅自离岗。

5、邀约他人在保安室酗酒打牌。

三、本合同有效期一年。在合同到期前15日,双方如愿意,可重新签订合同。

四、本合同未尽事宜由双方协商解决。

五、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,从签订之日生效。

甲方(公章) 乙方(签字)

法定代表人(签字) 法定代表人(签字)

年 月 日 年 月 日

幼儿园安保聘用合同 篇5

(用人单位):_________________

园长(负责人):_________________

乙方(劳动者):_________________

性别:_________________

出生年月:_________________

居民身份证号码:_________________

户口所在地址:_________________

常住地址:_________________

根据幼儿园工作的需要,甲方聘用乙方为幼儿园工作人员,岗位:_________________

。并经双方协商同意签定本合同,共同遵守。一、聘用期限本合同自年月日至年月日止,聘期壹年。二、合同期间双方必须执行国家正式颁布的《幼儿园工作规程》和《幼儿园管理条例》,遵守幼儿园的规章制度。三、合同期间双方的基本权利和义务甲方:_________________1.对乙方进行党和国家的政策、法规教育,教育教学业务培训及辅导;2.对乙方的工作进行考核、奖惩;3.制订严格的规章制度规范乙方;4.根据乙方的工作表现和实绩,每月按时足额支付乙方的工资报酬;5.根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供必需的工作条件;1、负责乙方的思想政治和业务的培训工作,提供适宜的工作环境,保护乙方的合法权益。2、根据工作需要和单位的规章制度对乙方进行管理与安排,并对其思想业务工作的表现实施考核和奖励。3、聘用期间,甲方不得无故解聘乙方,但有以下情节之一的,立即解聘,并视情节轻重,追究其经济和法律责任。①体罚或者变相体罚幼儿,造成严重后果的。②挪用幼儿园经费的。③后勤服务工作中失职,造成严重后果的。④不服从工作安排、和同事闹纠纷、闹情绪影响正常教学秩序造成不良影响的。⑤其他有损于幼儿教师和甲方形象、声誉的行为。4、聘用期满,甲方根据工作需要和乙方在聘用期内的工作表现、工作实绩、身体状况等情况优先聘用乙方。