《股权分红赠与协议【推荐三篇】》

股权分红赠与协议（通用3篇）

股权分红赠与协议 篇1

甲方：________________

乙方：__________________

鉴于乙方以往对甲方开办的______________ 店的贡献及激励乙方更好的工作，也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益，经甲、乙双方友好协商，本着互惠互利的原则，双方同意甲方以虚拟股(干股)的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立以下协议：

一、名词定义(除非本协议条款或上下文另有所指，下列用语含义如下)

1、虚拟股(干股)：指 店(个体经营者)名义上的分红比例，虚拟股拥有者不是甲方在工商注册登记的实际股东，虚拟股的拥有者仅享有参与店(个体经营者)年终净利润的分配权，而无所有权和其他权利，不得转让和继承。

2、分红：指甲方年终税后可分配的净利润。

二、分配方式

1、甲方在协议期限内，每年分配给乙方共_________%的虚拟股(干股)，即甲方将年终税后净利润的_______%分给乙方。若乙方在工作中的经营管理能力得到甲方认可，并每年为甲方取得税后净利润 __________万元及以上，则甲方每年分配给乙方的虚拟股(干股)可以提升至_________%，具体约定双方可另行协议。

2、甲方按以上方式分配的前提为甲方年终税后有可分配的净利润，如果当年亏损则没有分红。

4、乙方提前终止与甲方的劳动关系或者乙方违反劳动合同或甲方的规章制度而被甲方解职的，或者其他任何因为甲方或乙方原因而使乙方离职的，基于本协议的奖励性质，双方认可：乙方无论何种原因离开甲方，则本协议自动失效。如前一年已进行了分红，前一年的分红不用退还，但当年的分红不再分配给乙方，其分配比例归甲方所有。

5、签订本协议不影响甲方和乙方的正常劳动关系，乙方在获得甲方授予的虚拟股(干股)同时，仍然按照劳动合同约定的待遇领取劳动报酬。

三、双方权利义务

1、乙方获得虚拟股(干股)无需进行实物、土地使用权、货币、有价证券等的投入。

2、乙方需保证胜任并积极完成甲方的工作，积极努力为甲方创造利润

3、 在执行协议过程中,由于乙方的过错,造成本协议或其附属文件不能履行或不能完全履行,由此发生的损失,由乙方承担。

4、 乙方在甲方处工作期间，不得在其他任何地方自行从事或为他人从事与甲方构成竞争的业务。

5、甲乙双方对甲方的盈亏状况进行监督，每月一小节，每季度中结，年终总结，以统计出实际可分配的税后净利润。乙方对甲方所报的合理开支应充分尊重，予以认可，若有遗漏，允许甲方在分配之前补充。年终税后可分配的净利润经甲乙双方签字认可。

四、协议期限

1、本协议期限为 _______年，从 __________年____ 月 ______日起至__________年____ 月 ______日止。

2、协议到期终止后，甲方根据协议期限内的经营情况决定是否签署新的虚拟股(干股)分红协议。

五、协议解除情形

1、 因乙方工作不称职或损害甲方利益的前提下，甲方有权依法提出解除双方劳动关系并终止本协议。

2、乙方在本协议期限未满前因个人原因提出解除劳动关系，并经甲方同意的，双方可解除劳动关系，本协议同时终止。

3、除以上两款规定外，在任何情况下，甲乙双方的劳动关系解除，本协议也随之终止。协议终止后的其他事项按本协议第二条第4款的规定处理。

4、本协议终止后，本协议第六条的规定甲乙双方仍须遵守。

六、保密义务

乙方对本协议的内容承担保密义务，不得向第三人泄露本协议中乙方所得虚拟股以及分红等情况，除非事先征得甲方的书面许可。若乙方故意向任何第三方泄漏本协议内容，则需向甲方承担违约金_________万元。

七、争议的解决

因本协议引起的相关争议，双方应争取友好协商解决。如双方协商不成，任何一方可向 人民法院提起诉讼。

八、其他规定

1、本协议不得以口头方式修改，而须以双方签署书面文件的方式修改。

2、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3、本协议自双方签字或盖章之日起生效。

甲方：________________

乙方：__________________

__________年____ 月 ______日

股权分红赠与协议 篇2

甲方：

法人代表：

地址：

乙方：

性别：

出生年月日：

最高学历：

居民身份证号码：

家庭住址：

乙方通讯地址：

乙方联系电话：

根据甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款：

一、分红协议期限

甲乙双方同意按以下第 种方式确定本协议期限。

1、有固定期限协议：从年日起至年

2、无固定期限协议：从年日起到法定的或约定的终止条件出现时止。

本协议试用期从 年 月 日起至 年 月 日止。

二、分红协议的依据及计算办法

1、甲方必须是在年终结算时影楼盈利的前提下才具有履行《分红协议》的义务。

年终甲方将向乙方公开一年的财务状况，在影楼除去一年总开支、应缴税金、影楼所欠债务后影楼仍盈利的基础上，乙方可按比例取得分红。

2、在次年的一月底二月初影楼年终结算时影楼税后利润按下列顺序分配： 弥补亏损提取公积金 10% 提取公益金 5% 支付红利

根据以上分配顺序，在影楼提取公益金后仍盈利的基础上，乙方可获得影楼纯利润的 此比例可根据乙方的工作年限做上下波动的调节，若乙方在本协议签订期间工作表现良好，为影楼创造突出的经济效益或为影楼争得良好声誉，为影楼服务多年分红比例将上调，具体上调幅度有影楼总经理决定。

三、乙方享有分红的前提

1、乙方作为甲方雇员，在职期间必须遵守与甲方签订的《劳动合同》、《员工保密协议》的所有条款及影楼《员工守则》、各项规章制度，如乙方违背以上条款中任意一条造成甲方经济或名誉损害的，甲方有权单方面取消分红协议，乙方丧失分红权利;

情节严重者移送司法机关处理。

2、乙方作为享有分红权利的雇员，要有主人翁的心态，用心用力协助甲方做好影楼工作，帮助甲方将影楼的事业带向更专业更高水准。

努力提高技术水平，用服务、质量帮助甲方开拓市场，使影楼在不久的将来成为婚纱摄影界的龙头。

如甲方认为乙方工作表现不好，没有做到以上条款规定内容，有权取消乙方分红资格。

四、关于本协议期限及其他

1、如乙方在与甲方签订的《劳动合同》没有到期的前提下离职，将自动放弃当年的年终分红

2、分红协议到期后，甲乙双方可经过协商后续签。

3、本协议自双方签章时生效。

本协议生效后，双方即全面享有本协议项下的各项权利并负担本协议项下的义务以及附随义务。

九、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方代表： 乙 方：

公 章： 公 章：

签字时间： 年 月 日 签字时间： 年 月 日

股权分红赠与协议 篇3

股权分红赠与协议

编号：SZ           

甲方（赠与方）：                       

身份证号：                                                

地址：                                                    

联系电话：                                                

乙方（受赠方）：                      

身份证号：                                                

地址：                                                    

联系电话：                                                

甲乙双方为携手合作，共同促进                        （以下简称“目标公司”）发展，且为激励乙方工作，明确双方权益及责任，依据《公司法》、《民法典》等相关法律规定，结合实际情况，签订如下协议，以供双方共同信守：

一、目标公司概况

，注册资本             ，其中，甲方出资           ，持股       %。

二、双方权利义务

1、为激励乙方工作，促进目标公司稳健发展，甲方同意将   %股权的分红权赠与乙方，乙方同意受赠该等分红权。该赠与于本协议生效之日起生效。乙方知悉，其仅享有   %股权的分红权，非    %股权，且非目标公司股东，无权要求甲方配合其办理工商登记。

2、自本协议生效之日起，乙方即享有按照   %股权取得公司净利润分红权及对公司管理决策的建议权，但无公司股东依公司章程享有的表决权、决策权、查阅权、质询权等，亦无权将该等分红权转让、交换、抵押、偿还债务等。

3、红利发放时间及方式：

（1）发放时间：                                        

（2）发放方式：银行转账。乙方收款账户如下：

账户名称：                                 

开户银行：                                 

银行账号：                                 

4、自本协议生效之日起，乙方应履行经营管理目标公司义务，恪尽职守，否则甲方有权立即通知乙方解除本协议。

5、若乙方有如下行为，甲方有权立即单方解除本协议，且乙方再无权要求分红：

（1）与目标公司解除劳动合同关系，包括但不限于辞职、辞退、协商一致解除、劳动合同期满未续签、乙方达到法定退休年龄等；

（2）因故意、重大过失等为目标公司造成损失；

（3）违反法律法规规定、公司规章制度、劳动合同、员工手册、奖惩管理办法、保密协议、竞业限制协议、竞业禁止协议等；

（4）滥用职权、未经批准同目标公司及其他公司进行交易；

（5）利用内幕信息为自己或他人谋取利益；

（6）侵占目标公司财产、挪用资金或将公司资金借贷给他人，或未经同意，将目标公司资产为自己或他人提供担保；

（7）违反目标公司规定，向合作伙伴或客户收取好处费、回扣、佣金等商业贿赂；

（8）违反本协议其他条款及其他损害目标公司及甲方合法权益的行为。

6、双方应依照法律规定各自承担税费。

三、保密条款

关于本协议的洽谈、签订及终止，双方应对全部过程及内容进行保密。否则应当承担全部赔偿责任。本条款不因本协议解除/终止而失效。

四、协议补充及变更

未尽事宜，双方可另行签订书面补充协议，补充协议与本协议内容冲突的，以补充协议内容为准。其中，如双方后期进行股权转让或因目标公司增资扩股致使股权比例有所变动的，双方可另行签订书面协议，或协商一致书面更改本协议。但一切补充、变更、解除及终止，均应签订书面协议。

五、违约责任

双方均应按照本协议各项约定行使权利、履行义务。乙方如违反本协议约定为甲方及目标公司造成损失的，甲方除有权按照本协议约定行使单方解除权外，另有权视实际情况要求乙方返还红利，并要求其赔偿全部损失。

六、争议及解决

甲乙双方在履行本协议过程中产生争议的，首先应当通过友好协商方式解决。未能达成一致意见的，任何一方均有权向目标公司所在地人民法院提起民事诉讼。

七、其他

1、本协议是甲乙双方个人行为，甲乙双方签订本协议并不意味着乙方同时获得目标公司对其持续雇佣的任何承诺。乙方与目标公司的劳动合同关系，依照《劳动法》、《劳动合同法》等法律规定以及与目标公司签订的劳动合同办理。

2、如本协议履行过程中遇法律、政策等变化致使甲方无法履行本协议的，甲方不负任何责任。

3、目标公司因破产、解散、注销、吊销营业执照、国家政策等原因丧失民事主体资格或者不能继续营业的，本协议可不再履行，甲方不负任何责任。

4、目标公司因并购、重组、改制、分立、合并、注册资本增减等原因致使甲方丧失目标公司股东身份的，本协议可不再履行，甲方不负任何责任。

5、本协议自双方签字盖章之日起生效。有效期为      月       日至       年       月      日。

6、本协议一式叁份，甲乙双方各执壹份，目标公司存档壹份，具有同等效力。

（以下无正文）

甲方：                  

时间：                  

乙方：                  

时间：                  

签订地点：               

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